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退休职工正常死亡，补助金由哪些组成
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退休金由几部分组成
我国养老体系中的退休金主要由四部分构成：基本养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和调节金。基本养老金基于缴费年限和基数；个人账户养老金取决于个人账户储存额和发放月数；过渡性养老金针对特定时期工作或退休者；调节金则根据地方经济和工资水平调整。具体计算方式和构成可能因地区和政策而异，建议咨询本地社保机构获取详细信息。
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劳动纠纷在职服务员 没有与公司签劳动合同 公司没有提 工资正常发放 出勤有打卡记录 出勤24天 我旷工一天 公司让我不用来上班了 工资一分钱也没有发给我
[律师回复] 公司做法不合理。可先与公司协商，要求支付工资，若协商不成，收集证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，依法维护自身权益。
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快速解决“劳动纠纷”问题
造事逃逸制人死亡会判几年
[律师回复] 肇事逃逸致人死亡，一般处七年以上有期徒刑。应积极配合调查，如实供述，争取从轻处罚。同时，对受害人家属进行赔偿，取得谅解也可能对量刑有帮助。
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正常退休失业金还给吗
正常退休的情况下，通常无法领取失业金。失业金是针对那些非因本人意愿中断就业，并且已经办理失业登记，有求职要求的人员提供的一种临时经济补偿。而正常退休后，人们通常开始领取养老保险金，这部分资金是提前通过工作期间的缴费储备起来的，用于保障退休后的基本生活。若是对正常退休失业金还给吗有疑问的，参考下文。
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劳动纠纷你好，某人先骂人，后又到手打我，我正当防卫，把他打的轻伤，请问我有什么责任，他有什么责任，
[律师回复] 若认定为正当防卫，你无需担责。对方骂人打人，可能需承担治安处罚责任。但具体还需结合实际情况判断，可报警由警方处理。
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快速解决“刑事辩护”问题
交通事故造成二人死亡驾驶员负责任？
[律师回复] 交通事故造成二人死亡，驾驶员是否负责要视具体情况而定。如驾驶员有过错，如酒驾、超速等，肯定要担责。若无过错，可能也需承担一定民事责任。具体责任划分由交警认定。
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被公司以多次偷拿公司财物违反公司管理制度为由解除劳动合同，起因就是拿了公司的厨余垃圾南瓜籽，请问公司解除合法吗？
[律师回复] 仅因拿厨余垃圾南瓜籽就解除合同不太合理。可与公司协商，若协商不成，可申请劳动仲裁，主张公司违法解除，要求赔偿。
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工伤退休和正常退休有什么区别
因工伤退休的员工，退休工资与正常退休者不同，可获一次性伤残补助金，标准根据伤残程度而定。工伤治疗费用由工伤保险基金全额支付，营养费由单位按出差伙食补贴的70%支付。工伤员工停工留薪期间工资福利不变，单位需承担护理职责。伤残等级确认后，工伤保险基金支付生活护理费。
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工伤赔偿宁夏酒驾死亡赔偿金是多少
[律师回复] 1. 在宁夏，酒驾闹出人命的赔偿金主要包括死亡赔偿金和丧葬费。
死亡赔偿金按受诉法院所在地相关标准算，以20年期限计算；60周岁以上，每增一岁减一年；75周岁以上按5年算。
2. 丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以6个月总额计算。具体数额依当地统计数据和案件情况定。
3. 若有被扶养人，还需计算被扶养人生活费等其他费用。酒驾致死赔偿金数额较高，是为保障受害者家属权益。
死亡赔偿金按受诉法院所在地相关标准算，以20年期限计算；60周岁以上，每增一岁减一年；75周岁以上按5年算。
2. 丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以6个月总额计算。具体数额依当地统计数据和案件情况定。
3. 若有被扶养人，还需计算被扶养人生活费等其他费用。酒驾致死赔偿金数额较高，是为保障受害者家属权益。
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快速解决“交通事故”问题
过失致人死亡赔偿多少
[律师回复] 1. 丧葬费：
按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资的标准计算，以六个月的总额确定赔偿数额。
2. 被扶养人生活费：
根据扶养人丧失劳动能力的程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出及农村居民人均年生活消费支出标准计算。
3. 死亡赔偿金：
按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，一般按二十年计算。超过六十周岁，每增一岁减一年；七十五周岁以上按五年计算。
4. 具体赔偿数额：
不能一概而论，需综合考虑当地经济水平、死者年龄、被扶养人情况等因素，确定合理赔偿数额，让双方觉得公平合理。
按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资的标准计算，以六个月的总额确定赔偿数额。
2. 被扶养人生活费：
根据扶养人丧失劳动能力的程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出及农村居民人均年生活消费支出标准计算。
3. 死亡赔偿金：
按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，一般按二十年计算。超过六十周岁，每增一岁减一年；七十五周岁以上按五年计算。
4. 具体赔偿数额：
不能一概而论，需综合考虑当地经济水平、死者年龄、被扶养人情况等因素，确定合理赔偿数额，让双方觉得公平合理。
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在家庭中，孩子需要依靠父母 来获得吃穿用度的资源，但是孩子的决定权很小，父母经常发生争吵，婚姻名存实亡，想让他们离婚怎么办？
[律师回复] 父母婚姻状况由他们自己决定，孩子不应强行干涉。可找合适时机分别与父母沟通感受，让他们了解对孩子的影响，但最终决定权在父母手中。
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由于耳聋在水手岗岗位拿不到健康证。单位让等待。是只发基本工资吗？
[律师回复] 这要看单位具体规定。一般来说，等待期间工资发放应按劳动合同约定。可与单位协商，若不合理可通过劳动仲裁解决。
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工伤退休和正常退休有什么区别
因工伤退休的员工，退休工资与正常退休者不同，可获一次性伤残补助金，标准根据伤残程度而定。工伤治疗费用由工伤保险基金全额支付，营养费由单位按出差伙食补贴的70%支付。工伤员工停工留薪期间工资福利不变，单位需承担护理职责。伤残等级确认后，工伤保险基金支付生活护理费。
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工伤赔偿闯红灯和正常行驶的机动车碰撞
[律师回复] 一般闯红灯一方负主要责任或全责。先报警并保护现场，等待交警定责。按责任划分协商赔偿事宜，协商不成可诉讼解决。具体责任认定以交警为准。
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快速解决“交通事故”问题
交通肇事对方死亡，对方出了谅解书，可以不起诉吗？
[律师回复] 这不一定，取得谅解书只是一个考量因素。检察院会综合全案情况决定是否起诉，比如事故责任等。但有谅解书通常对案件处理较为有利。
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电动三轮车由东向西行驶到十字路口时有减速避让右方机动车辆，机动车由北向南行驶发生碰撞，电动车头撞向北向南方向，该起事故电动三轮负主要责任吗
[律师回复] 事故责任认定需综合多种因素。在此情况下，不能简单判定电动三轮负主要责任，应根据现场具体情况，如车速、信号灯等确定，建议及时报警，由交警依法认定。
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正常退休有经济补偿金吗
员工到退休年龄(男60岁，女55岁)离职，分两种情况：劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的没有经济补偿金，员工已经到退休年龄，但是没有依法享受基本养老保险的，公司需要支付经济补偿金。
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