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你好,员工自离扣除一部分工资合理吗?

3.2w浏览 匿名 2020-10-06 呼和浩特
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单位扣工资最多扣好多
用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
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工资刚好3500扣多少税
在现在要是劳动者的月收入有3500元的话,由于并未达到新的个税起征点,所以是不会涉及到扣个税的问题。因为随着新个税法的修改,如今扣个税的起征点已经从3500元提高到了5000元。所以,要是现在还是领3500元的话,就不会再被扣税了。
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绩效不好扣工资合法吗?
绩效不好扣工资是不合法的,因为公司是不能随便扣除员工的工资的,如果是员工的行为造成单位的财产损失的,或者是双方在劳动合同中有明确的约定的,单位就可以对其进行适当扣工资,但是扣除后的工资不能低于当地的最低工资标准或者是原工资的百分之八十。
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被单位扣工资怎么办好?
对于公司克扣员工工资的行为,我们要辩证的看待。矛盾只是发生在公司与你之间,且你认为可以通过协商解决的情况下,应当据理力争。如果是双方约定了固定工资的则即使做错了事,也是不可以扣工资的,那些因为员工违纪、提前辞职原因不扣发工资是没有法律依据的。
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老旧小区改造,得自己出声、出钱、出力,你准备好了吗?
第一,居民应当就改造事项达成高度共识。第二,居民应当自觉自愿缴纳各项服务费用。第三,居民应当借助社区管理模式中的特色传统优势。
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