律图审稿专业委员会3轮严审
闲重复解释空白期麻烦，也为简历好看点，竞争太激烈，所以简历做了点修饰，最近一段工作经历的工作时间拉长了半年左右，但以前有4年同行经验，胜任目前的工作没有问题，简历上所述学历，个人能力等其他信息都是真实的。请问，用人单位可以以此为由单方面解除劳动关系吗？如果不可以，用人单位强制解除，求职者可以获得哪些补偿？如果可以，求职者如何降低自己的损失？另外，拉长工作时间的行为，会要负相关责任吗？还请各位了解相关事项，和有相关知识的达人，解答一下，谢谢！
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（2）若烈属子女不属于上述军人遗属范畴，去世后通常无因烈属身份的特定补助。不过，若其家庭生活困难且符合社会救助条件，可依据当地政策申请救助，比如最低生活保障，以维持家庭基本生活。
提醒：
烈属子女去世后的补助情况复杂，不同情形有不同规定，具体可咨询当地相关部门以明确权益。
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