律图审稿专业委员会3轮严审

女方未就业生育保险如何报销

帮助5人 3.8w浏览 匿名 2020-11-04 山东淄博
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    一.参加生育保险男职工未就业配偶生育符合以下条件可享受生育医疗待遇:
    (一)符合国家和省、市计划生育相关规定;
    (二)男职工所在单位为其连续足额缴纳生育保险费满6个月以上;
    (三)男职工配偶未就业。男职工未就业配偶怀孕6个月内,应持相关证明到男职工用人单位所在地社会保险经办机构备案,并办理就医登记。
    二.需提供如下资料(可交由单位统一办理):

    1、男职工配偶生育分娩就医登记表。

    2、生育服务证原件及复印件(属于自主安排生育
    第一个和
    第二个子女的,《生育服务证》办理生育保险就医登记的必要条件;属于经批准再生育一个子女的,《生育证》作为办理生育保险就医登记的必要条件。)

    3、结婚证原件及复印件。

    4、男女双方身份证原件及复印件

    5、男职工配偶未就业证明资料(按辖区社保经办机构要求准备)
    三.登记以后在非定点医疗机构和外地医疗机构就诊的,生育医疗费用由个人垫付,生育后需由男职工所在单位携以下资料,向参保社保经办机构生育保险待遇窗口进行申报:

    1、男职工配偶生育分娩就医登记表

    2、男女双方身份证原件及复印件

    3、准生证原件及复印件(属于自主安排生育第一个和第二个子女的,《生育服务证》办理生育保险就医登记的必要条件;属于经批准再生育一  个子女的,《生育证》作为办理生育保险就医登记的必要条件。)

    4、发票原件

    5、费用清单原件

    6、住院病案(医院病案室复印)

    7、男方社保卡复印件《某某市男职工未就业配偶生育保险现金结算申报审核表》

    8、异地医院等级证明
    全文
    11 2020-11-04
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前5984位律师在线平均3分钟响应99%好评
女方未就业生育保险如何报销
一键咨询
  • 172****5021用户1分钟前提交了咨询
    东营用户2分钟前提交了咨询
    152****6480用户3分钟前提交了咨询
    枣庄用户3分钟前提交了咨询
    威海用户1分钟前提交了咨询
    潍坊用户1分钟前提交了咨询
    146****0725用户3分钟前提交了咨询
    175****2070用户4分钟前提交了咨询
    157****4408用户2分钟前提交了咨询
    日照用户3分钟前提交了咨询
    163****5841用户2分钟前提交了咨询
    济南用户2分钟前提交了咨询
    滨州用户1分钟前提交了咨询
    德州用户1分钟前提交了咨询
    淄博用户4分钟前提交了咨询
  • 济宁用户4分钟前提交了咨询
    烟台用户1分钟前提交了咨询
    枣庄用户3分钟前提交了咨询
    155****2222用户2分钟前提交了咨询
    聊城用户2分钟前提交了咨询
    170****4068用户3分钟前提交了咨询
    日照用户3分钟前提交了咨询
    172****7117用户3分钟前提交了咨询
    枣庄用户3分钟前提交了咨询
    157****2038用户2分钟前提交了咨询
    172****7812用户4分钟前提交了咨询
    137****8648用户2分钟前提交了咨询
    威海用户4分钟前提交了咨询
    168****6133用户1分钟前提交了咨询
    164****1658用户2分钟前提交了咨询
    175****2410用户4分钟前提交了咨询
    潍坊用户2分钟前提交了咨询
    德州用户2分钟前提交了咨询
    日照用户4分钟前提交了咨询
    153****0602用户2分钟前提交了咨询
    东营用户3分钟前提交了咨询
    烟台用户1分钟前提交了咨询
    临沂用户3分钟前提交了咨询
    济南用户2分钟前提交了咨询
    日照用户4分钟前提交了咨询
    青岛用户4分钟前提交了咨询
    155****7017用户3分钟前提交了咨询
    德州用户2分钟前提交了咨询
    烟台用户1分钟前提交了咨询
    济南用户3分钟前提交了咨询
    178****4465用户2分钟前提交了咨询
    146****0006用户1分钟前提交了咨询
    135****1550用户1分钟前提交了咨询
    东营用户4分钟前提交了咨询
    东营用户3分钟前提交了咨询
    济南用户2分钟前提交了咨询
    157****0646用户4分钟前提交了咨询
    166****5867用户2分钟前提交了咨询
    175****4625用户1分钟前提交了咨询
    淄博用户3分钟前提交了咨询
    143****4047用户3分钟前提交了咨询
    136****8077用户3分钟前提交了咨询
    聊城用户1分钟前提交了咨询
    济南用户2分钟前提交了咨询
    160****7856用户4分钟前提交了咨询
    146****3120用户4分钟前提交了咨询
    161****3464用户1分钟前提交了咨询
    济南用户2分钟前提交了咨询
    东营用户4分钟前提交了咨询
    166****7533用户3分钟前提交了咨询
    173****3435用户4分钟前提交了咨询
    152****5467用户2分钟前提交了咨询
    青岛用户2分钟前提交了咨询
    155****3558用户4分钟前提交了咨询
    137****6027用户1分钟前提交了咨询
    烟台用户2分钟前提交了咨询
    烟台用户1分钟前提交了咨询
    泰安用户1分钟前提交了咨询
    171****3024用户3分钟前提交了咨询
    160****1561用户3分钟前提交了咨询
    156****2201用户1分钟前提交了咨询
    170****4436用户2分钟前提交了咨询
    滨州用户4分钟前提交了咨询
    133****5287用户1分钟前提交了咨询
    威海用户4分钟前提交了咨询
    176****6422用户3分钟前提交了咨询
    137****0082用户4分钟前提交了咨询
    潍坊用户1分钟前提交了咨询
    聊城用户3分钟前提交了咨询
    161****4223用户3分钟前提交了咨询
    162****3667用户1分钟前提交了咨询
    175****5866用户4分钟前提交了咨询
    济南用户4分钟前提交了咨询
    日照用户4分钟前提交了咨询
    168****1816用户1分钟前提交了咨询
    济南用户4分钟前提交了咨询
    德州用户4分钟前提交了咨询
    144****6142用户2分钟前提交了咨询
    德州用户4分钟前提交了咨询
    130****2173用户2分钟前提交了咨询
    153****2135用户2分钟前提交了咨询
    144****8760用户2分钟前提交了咨询
    青岛用户2分钟前提交了咨询
    147****6742用户2分钟前提交了咨询
    176****6647用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
延庆区181****7780用户3分钟前已获取解答
西城区134****2331用户4分钟前已获取解答
海淀区134****5490用户2分钟前已获取解答
未打结婚证就有孩子可以报销生育保险吗?
未打结婚证就有孩子不可以报销生育保险,法律规定申报生育险一定要结婚证,特别是生育保险待遇领取一个主要条件就是符合计划生育,没有结婚证显然是不能合法的生育子女的,具体情况结合实际而定。
10w+浏览
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
女职工是未婚生育能报生育险吗?
女职工是未婚生育的,不能报生育险。因为女职工违反国家有关计划生育规定的,其劳动保护应当按照国家有关计划生育规定办理,不适用《女职工劳动保护规定》,也就是说未婚生育是违法我国法律规定的,不得享受生育险,并且应当缴纳社会抚养费。
10w+浏览
金融保险
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
什么是女员工生育保险报销?
生育保险主要由生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术医疗费用组成,女员工的生育保险是国家五险之一,女员工在生育时可以享受的福利,在生育过程中的相关费用由生育保险基金支付。想要生育保险需要单位缴纳一定时期的社保,也需要女员工自身符合条件才能进行报销。
10w+浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
生育险男女双方都能报销吗
男女生育险均可报销,但项目不同。女方通常报销费用和产假工资,男方则报销看护假工资。若女方无单位或不符合参保条件,相关费用可由男方报销,但比例较低,约为正常的一半。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
6525 位律师在线,高效解决问题
生育报销能报多少
1、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的,享受3个月的生育津贴.2、生育营养补贴与围产保健补贴,凡符合享受国家规定90天(含90天)以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。
10w+浏览
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
郭培员律师 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应