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试用期辞职老板给员工发工资合法吗

帮助5人 3.3w浏览 匿名 2020-11-29 河北衡水
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律师解答 共1条
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    解答如下, 确认劳动关系,用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下:
    1、双方签订的劳动合同;
    2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册;
    3、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录;
    4、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
    5、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;
    6、用人单位盖章的考勤记录;
    7、其他劳动者的证言等。
    全文
    13 2020-11-29
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关于老板不给辞工怎么办?
对于老板不给辞工的,可以协商进行处理,也可以申请劳动仲裁处理,无法协商一致的可以提出起诉,并提交相关材料到法院进行合法的认定,具体情况下可以结合实际的辞职原因来进行合法的认定。
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对于老板不给辞工怎么办?
老板不给辞工的情况下,员工可以投诉或者申诉仲裁来进行处理,另外员工可以提交30天以书面形式通知用人单位辞退,用人单位应当按照法律规定来办理相关手续,具体情况结合实际情况而定。
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老板辞退不给工资怎么办
老板辞退后不给工资的,当事人可以到单位所在地的劳动行政主管部门投诉或者直接申请劳动仲裁。不管是因为什么原因辞退劳动者的,用人单位都没有权利随便扣工资,如果是违法辞退劳动者,除了工资,还应该支付赔偿金。
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关于老板不给辞工怎样办?
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与关于老板不给辞工怎样办?相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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对于老板不给辞工怎样办?
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与对于老板不给辞工怎样办?相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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