律图审稿专业委员会3轮严审
2016年5月7号入职，2017年5月8号就应该有年假了，以前是5天年假，现在公司按照对于新入职员工，年休假计算方法：（当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年度应当享受的年休假天数（）如：李某2015-6-1入职,2016年6月1日开始核算年假，在本年度该单位剩余日历天数就为215天，李某应享受的带薪年休假天数就应计算为（215÷365天）×5≈2.945。李某在本年度可享受带薪年休假天数为3天，小数点后部分四舍五入享受带薪年休假。就只有3天年假，我该怎么办
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匿名
2017-04-07
四川成都
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2016年5月7号入职
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