一工作人员在工作岗位突发哮喘，救治无效死亡，但超过48小时死亡，未认定为工伤，但现在家属将社保局告上法庭，希望能修改工伤认定

[律师回复] 你好，你是否有相关的证据

[律师回复] 你好，可以通过法律途径诉讼

[律师回复] 你好具体情况可以交流下

[律师回复] 是什么平台？不会是什么骗子平台吧。多少钱？

[律师回复] 您好，感谢您选择我们的法律服务。我们承诺会以最专业、最负责的态度，为您提供最满意的法律服务，让您感受到我们的真诚和用心。我们律师团队专业处理房产纠纷、刑事案件/刑事辩护、交通事故、劳动纠纷/劳动仲裁、公司拖欠工资、婚姻家事/继承纠纷/离婚纠纷/变更抚养关系纠纷、合同事务/买卖合同纠纷/债权债务纠纷/建设工程、工伤赔偿/人身损害赔偿/医疗纠纷、知识产权、法律顾问等业务。

[律师回复] 你好，请问是有什么劳动纠纷吗

[律师回复] 申请劳动仲裁，要求加班工资

[律师回复] 可以领取无争议部分工资，有争议部分可劳动仲裁解决

[律师回复] 您好建议您协商处理这个问题

[律师回复] 你好，具体描述详细我们帮你解决法律问题

[律师回复] 你好，食指什么伤情？

[律师回复] 没有这个说法，不用理他。

[律师回复] 你好，建议收集与公司存在劳动关系的证据，并保留公司放假的通知

[律师回复] 您好这边是可以帮到您的

[律师回复] 在工作岗位因为工作原因受伤的属于工伤，先由单位申请工伤认定

[律师回复] 由于您已经离开该私企15年，超过了劳动仲裁的时效期间，并且可能存在证据保存与提供的问题，因此您可能无法再针对该私企提起劳动仲裁。

[律师回复] 护理费就是护理人员的误工费，护理人员没有固定收入的话，通常按居民服务业工资标准计算。

[律师回复] 现在有没有申报工伤？

[律师回复] 解析：
关于被取保候审的犯罪嫌疑人与被告人为取得保外就医资格而离开本地的情况，倘若已获得相关执行机关的批准，则无需承担任何法律责任。反之，若未经过执行机关的批准，他们可能面临部分或全额保证金被没收的结果，同时还需针对不同情况，接受对其要求具结悔过、重新缴纳保证金、提供担保人，甚至是监视居住、强制逮捕等处罚措施。
法律依据：
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定：
（一）未经执行机关批准不得离开所居住的市、县；
（二）住址、工作单位和联系方式发生变动的，在二十四小时以内向执行机关报告；
（三）在传讯的时候及时到案；
（四）不得以任何形式干扰证人作证；
（五）不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况，责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定：
（一）不得进入特定的场所；
（二）不得与特定的人员会见或者通信；
（三）不得从事特定的活动；
（四）将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。

[律师回复] 解析：
关于对涉及非法拘禁犯罪行为的刑事案件展开调查的具体规定包括：
1.若非法拘禁的行为已经连续进行超过二十四小时，即可启动刑事立案程序；
2.若实施了累计达三次或以上的针对他人的非法拘禁行为，或者在同一事件中一次性非法拘禁了三名及以上的受害者，也可以启动刑事立案程序；
3.如果在非法拘禁过程中，对被拘禁者采取了捆绑、殴打、侮辱等暴力手段，同样可以启动刑事立案程序；
4.如果非法拘禁的行为导致被拘禁者身体受到伤害、死亡，甚至出现精神失常的状况，也可以启动刑事立案程序；
5.如果为了追讨债务等民事纠纷而非法扣押或拘禁他人，并且满足以下其中一种情形，例如具有非法拘禁前科或造成严重后果，也可以启动刑事立案程序；
6.如果司法机关工作人员故意对虽有嫌疑但无辜的公民实施了非法拘禁行为，也有权启动刑事立案程序进行调查。
法律依据：
《刑法》第二百三十八条
【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡的，处十年以上有期徒刑。使用暴力致人伤残、死亡的，依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的，依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的，依照前三款的规定从重处罚。