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国庆法定节假日是带薪休假吗

4w浏览 匿名 2021-10-11 浙江温州
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律师解答 共2条
  • 范明律师
    范明律师
    国家法定节假日是带薪休假的,如果加班则需支付300%的日平均工资
    全文
    5 2021-10-11
  • 申霖律师
    申霖律师
    对呀,适用于大部分人。
    全文
    2 2021-10-11
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国庆法定节假日是带薪休假吗?
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法定节假日带薪休假吗?
根据国家相关法律规定,劳动者与用人单位建立劳动关系,法定节假日属于带薪年假,劳动者在法定节假日内休息的,用人单位应当照常支付工资,如果用人单位在法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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劳动纠纷
刑事拘留十日会判刑吗
[律师回复] 解析:
在刑事司法实践中,并不是所有被刑事拘留的人员都注定会面临刑事处罚。事实上,刑事拘留作为我国刑事诉讼中的一项专门性调查手段,与最终是否需要被定罪量刑之间并无直接关联。在常规情况下,犯罪嫌疑人身陷刑事拘留境地之后,公安部门还需继续展开深入调查核实工作,若经侦查检验证实并无严重犯罪行为发生的话,将会随即解除对其作出的刑事拘留。具体而言,以下几种情形可能导致被刑事拘留者无需承担刑事责任:
1.在侦查过程中或侦查任务完成后,若侦查机构认定涉案人员并不构成犯罪或不应受到刑事追责,便可依法决定撤销该案件;
2.在将案件移交至公诉机关审查起诉阶段后,若公诉机关亦认为涉案人员不构成犯罪或不应受到刑事追责,便可依法作出不起诉的裁决;
3.若案件已被提起公诉至人民法院,经过严谨的审判程序,法庭若判定涉案人员不构成犯罪或不应受到刑事追责,便可依法宣告其无罪或免于追究刑事责任。
法律依据:
《刑事诉讼法》第八十条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留:
(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;
(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;
(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;
(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;
(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;
(六)不讲真实姓名、住址,身份不明的;
(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
开设赌场罪当日办理取保可以吗
[律师回复] 解析:
取保候审作为目前广泛适用的一项刑事强制手段,其中涵盖了以下具体规定:在刑事诉讼的各个阶段,包括公安部门、检察机构和法院在内的司法机关有权对尚未经正式逮捕或已被捕但需要更换强制方式的犯罪嫌疑人、被告人采取相应措施。这些措施的核心目的在于防止被告方利用各种渠道逃脱调查、起诉以及审判过程。为此,司法机关会要求被告方提供担保人或者缴纳一定数额的保证金,同时还需签署保证书,承诺随时接受传唤,并且在接到通知后立即前往指定地点。在此基础上,司法机关可以不对被告方进行羁押或者暂时解除对其的羁押状态。
值得注意的是,取保候审的执行工作主要由公安机关承担。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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国庆节带薪假加班工资怎么算
国庆节的加班工资按照三倍工资进行支付,用人单位如果有生产需要的可以延长工作时间,但是需要额外支付加班工资,而对于每周的工作时间是有限制的,一般不能超过四十四个小时。
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劳动纠纷
涉嫌袭警刑事拘留几日
[律师回复] 解析:
通常情况下,拘留期限为14天,但在特殊情况下可能延长至最多37天。妨害公务的行为,包括攻击正在执行公务的警察,将被判定为袭警罪行。
依据《中华人民共和国刑法》第二百七十七条之规定,对暴力袭击正在依法执行职务的人民警察构成犯罪的,应处以三年以下有期徒刑、拘役或管制处罚;若行为人采用诸如使用枪支、管制刀具,或驾驶机动车撞击等极端手段,严重威胁到执法人员的生命安全,则将面临三年以上七年以下有期徒刑的严厉惩罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
【袭警罪】暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;
使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
快速解决“刑事辩护”问题
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帮信罪应该在哪个环节请律师
[律师回复] 解析:
倘若因涉嫌帮信罪而被羁押达7天之久,此时便可考虑委托律师介入案件处理。在侦查阶段中,律师能够为犯罪嫌疑人家属提供全面且深入的法律咨询服务,帮助他们了解案件实际情况以及相关法规条款,同时还能向司法机关提出取保候审的申请;在审查起诉阶段,律师有权利对各类法律文件及手续进行严格审查,确保其合法性与合规性;
至于审判阶段,律师则有权依据法律规定,为犯罪嫌疑人或被告进行有力辩护。
法律依据:
《刑事诉讼法》第三十四条
犯罪嫌疑人自被侦查机关第一次讯问或者采取强制措施之日起,有权委托辩护人;在侦查期间,只能委托律师作为辩护人。被告人有权随时委托辩护人。
侦查机关在第一次讯问犯罪嫌疑人或者对犯罪嫌疑人采取强制措施的时候,应当告知犯罪嫌疑人有权委托辩护人。人民检察院自收到移送审查起诉的案件材料之日起三日以内,应当告知犯罪嫌疑人有权委托辩护人。人民法院自受理案件之日起三日以内,应当告知被告人有权委托辩护人。犯罪嫌疑人、被告人在押期间要求委托辩护人的,人民法院、人民检察院和公安机关应当及时转达其要求。
犯罪嫌疑人、被告人在押的,也可以由其监护人、近亲属代为委托辩护人。
辩护人接受犯罪嫌疑人、被告人委托后,应当及时告知办理案件的机关。
侵占罪其它严重情节是什么
[律师回复] 解析:
在涉及侵占罪范畴当中,其他严重情节主要涵盖以下几个方面的情况:
首先,当犯罪嫌疑人侵犯并占有了残疾人士、孤寡老年人以及失去劳动能力之人取得的个人物品时;
其次,当犯罪嫌疑人恶意侵占他人拥有的具有重要社会意义的生活资料或者是生产资料时;
再者,因为犯罪嫌疑人非法占有他人财物而致使受害人向公安部门提出申诉,尽管公安部门曾经对此种行为进行过劝导,然而犯罪嫌疑人仍旧死不悔改,拒不归还被侵占之物;除此之外,如果犯罪嫌疑人为逞一己私欲,将侵占而来的财物肆意损毁和挥霍一空,从而给他人带去了巨大的经济损失之时;最终,当其所犯下的侵占罪行引发极其严重的后果或是现场出现了其它恶劣情节时。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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国家法定节假日是带薪的吗
国家法定节假日是带薪的。国家法定假日指的是国家规定放假的日子。法定假日,用人单位安排加班的,需支付不低于劳动者本人日或者小时正常工作时间工资的百分之三百的工资报酬。
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放假还能办取保候审吗
[律师回复] 解析:
若满足相关法律规定的条件,则可向司法机关提出对犯罪嫌疑人或被告人进行取保候审的申请。法定的取保候审条件包括以下几个方面:
首先是可能被判处管制、拘役或独立适用附加刑的情形;
其次是可能被判处罚金以上至有期徒刑的刑罚,但是采取相应的取保候审措施并不会对社会造成任何威胁和风险;
再次是如罪犯患有较为严重的疾病,导致其生活无法自理,或是孕妇或者尚在哺乳期内的母亲,同样也可以考虑采取取保候审的方式,以避免对其本人及家庭带来额外的负担和风险;
最后是在案件审理过程中,如果羁押期限已经届满,但案件仍未得到妥善处理,此时也需要考虑采取取保候审的方式来保障当事人的合法权益。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可不可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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带薪休假除了法定节假日还有哪些
用人单位出现生产经营困难或处于生产淡季,劳动力暂时富余。用人单位与劳动者之间有重大矛盾或纠纷,需要暂停劳动者工作进行调查或协商解决。用人单位通过对劳动者放长假的方法达到迫使劳动者离职的目的。
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劳动纠纷
非法拘禁罪细节处罚多少钱
[律师回复] 解析:
倘若对他人实施了非法限制人身自由的行为,然而尚未构成犯罪,根据中国法律规定,应受到15天以内的拘留,以及不超过200元人民币的罚款或警告惩罚。若有人触犯非法拘禁罪行,则需面临3年以下的有期徒刑、拘役、管制,甚至剥夺政治权利等严厉处罚,如存在殴打、侮辱等恶劣情节,将被加重刑罚。对于非法拘禁行为导致受害者重伤的情况,罪犯将面临3年以上10年以下的有期徒刑;而如果导致受害者死亡,罪犯将面临10年以上的有期徒刑。
值得注意的是,如果是国家机关工作人员利用职务之便进行非法拘禁,其所受处罚将会更加严重。
法律依据:
《刑法》第二百三十八条
【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的,从重处罚。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡的,处十年以上有期徒刑。
使用暴力致人伤残、死亡的,依照本法第二百三十四条【故意伤害罪】、第二百三十二条【故意杀人罪】的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的,依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的,依照前三款的规定从重处罚。
强奸被警方带走算刑事拘留吗
[律师回复] 解析:
1、关于强奸案件的性质,应当明确指出其作为一类刑事案件所涉及到的一些基本法律程序和法律条款。此类案件的最长刑事拘留期限为30个自然日,同时还包括了由检察机关进行审查批捕的7个自然日在内。
2、在大多数情况下,公安机关会在对犯罪嫌疑人进行刑事拘留的30个自然日内作出相应的决定,如批准逮捕、变更强制措施或是释放。
3、值得注意的是,刑事拘留的期限一般不会超过14个自然日,而最长的期限则为37个自然日。所谓的“强奸致人重伤、死亡”,是指由于实施强奸行为,导致受害者的性器官遭受严重损害,或者引发其他严重伤害,甚至导致受害者当场死亡或者经过治疗后仍无法挽回生命的情形。
对于那些出于报复、灭口等不良动机,在实施强奸过程中杀害或者伤害受害妇女、幼女的罪犯,应当根据具体情节,分别认定为强奸罪、故意杀人罪或者故意伤害罪,并按照数罪并罚的原则进行处罚。
需要特别强调的是,强奸罪的主体通常仅限于年满14周岁且具有刑事责任能力的男性。
然而,这并不意味着女性无法构成该罪名,她们可以成为强奸罪的教唆犯、帮助犯,甚至是间接正犯与共同正犯。
最后,我们需要认识到,女性成为强奸罪主体的可能性,这仅仅是针对单独犯罪而言的。在共同犯罪的情境下,由于存在“部分行为共同负责”的特殊规定,女性仍然有可能成为强奸罪的教唆犯和帮助犯。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的。
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。
(四)二人以上轮奸的。
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
强奸罪的情节怎么认定
[律师回复] 解析:
首先,从客体要素来看,本罪所触及的本质是对妇女人身权中无可置疑的部分进行侵害——即保障女性依据自身意愿选择合法性行为的权利。
其次,从客观要件出发,强奸罪具备了以下必备因素:必须通过实施暴力、恐吓或其他强制方式,使得妇女陷入无意识反抗、无法做出有效抵抗或害怕进行抵抗的境地,或者在这种状态下充分利用机会以实现不法性的性交行为。
再次,从主体要素来说,该罪行的实施者是特定的人群,即年龄达到十四岁且具有刑事责任能力的男性个体。
然而,在涉及共同犯罪的情况下,如果有妇女教唆或协助男性实施强奸其他妇女的行为,则应被视为强奸罪的共犯来处理。
最后,从主观要素来看,本罪在主观层面上表现出明确的故意心态,并带有明显的性侵意图。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的。
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。
(四)二人以上轮奸的。
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
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带薪休假除了法定节假日还有哪些
在我国的劳动法中有对于劳动者假日的规定,在遇到法定节假日的时候,需要休假,结婚有婚假,生产有生育假,但是这些假期都是我国法律中规定的节假日,在这段时间内规定需要带薪休假。
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