律图审稿专业委员会3轮严审

2017年07月06号到职,07月28日和上级主管提出下月07号离职,因为公司规定非正式员工要提前7天申请离职。然而主管告诉我叫我明天直接离职,公司规定未做满1个月的扣除12天工资。请问这算不算是直接辞退我?我该怎样维护自己的权益?

2.6w浏览 匿名 2017-07-28 浙江杭州
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员工离职权益维护问题
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留学法律权益的维护问题有哪些
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私募证券投资基金托管人有哪些职责
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1.出资责任作为私募基金运作中的重要环节,私募基金的本质在于其管理机构会以非公开发行的形式,从广大投资者手中筹集到所需资金,然后再运用这些资金进行多元化的对外投资活动。
而在这个过程中,投资者通过自己的出资行为,成功获取到了相应的基金份额,这也意味着他们所持有的基金份额,不仅代表着投资者的投资权益,同时还承载着他们所有的权利与义务。
因此,对于投资者来说,履行出资责任无疑是他们最为关键的义务之一。
2.按照协议承担亏损责任根据我国现行的相关法律法规,“关于合伙企业的利润分配以及亏损分担问题,应当依照合伙协议中的具体约定执行;
若合伙协议中对此没有作出明确约定或约定不够清晰明确的话,则应由全体合伙人共同协商决定;
如协商无果,则应依据各合伙人实际缴纳的出资比例进行分配与分担;
若无法确定出资比例,则应由全体合伙人平均分配与分担。
此外,合伙协议中严禁出现将全部利润分配给部分合伙人,或者由部分合伙人承担全部亏损的条款”。
同样地,“有限合伙企业亦不得将全部利润分配给部分合伙人,除非合伙协议中有特殊约定”。
法律依据:
《合伙企业法》第三十三条
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采耳被耳膜穿孔怎么维权
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关于耳膜穿孔所涉及的补偿标准,具体内容如下:
首先,对于医疗费用,我们会依据实际情况进行全面考虑。
其次,护理费用的计算需结合具体的护理期限及护理等级而定。
再次,误工费的计算需要考虑受害者在受伤期间无法正常工作而导致的经济损失。
接着是住院伙食补助费,这是对患者因受伤住院期间食宿费用的合理补偿。
此外,交通费也是补偿范围之一,主要用于支付受害者因就医而产生的交通费用。
最后,营养费则是为了保障患者在恢复期内的营养需求而设定的补偿项目。
除此之外,若经过专业机构鉴定,伤情达到伤残程度,还将获得相应的残疾赔偿金。
该项赔偿金的计算方式为:
残疾赔偿金=上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入×伤残系数×赔偿年限。
同时,根据法律规定,受害者还可以要求精神损害抚慰金作为额外的补偿。
另外,对于受害者的被扶养人,也有可能获得相应的生活费补偿。
至于残疾辅助器具费以及康复费、后续治疗费等,同样属于补偿范围之内。
法律依据:
《民法典》第一千一百七十九条【人身损害赔偿范围】侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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房屋质量有问题该怎么维护权益
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房产纠纷
雇员打电锤受伤责任怎么划分
[律师回复] 解析:
根据实际情况而定,当员工在从事雇佣工作时导致他人受到损害时,雇主应承担相应的赔偿责任;
若雇员是出于故意或重大过失而致人损害,则应该与雇主共同承担连带赔偿责任。
对于雇主需要承担连带赔偿责任的情形,他们有权向前雇员进行追索。
此外,如果雇员在履行其雇佣职责过程中遭受了人身伤害,那么雇主亦应对此负责并提供赔偿。
当雇佣关系之外的第三方对雇员的人身造成损害时,赔偿权利人既可要求该第三方承担赔偿责任,也可以选择请求雇主承担赔偿责任。
然而,雇主在承担赔偿责任之后,仍有权利向该第三方进行追偿。
最后,如果雇员在从事雇佣活动期间因为安全生产事故而遭受人身伤害,且发包人、分包人明知或应当知晓接受发包或分包业务的雇主不具备相应的资质或安全生产条件,那么他们应当与雇主共同承担连带赔偿责任。
法律依据:
《民法典》第一千一百九十二条
个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。
提供劳务期间,因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后,可以向第三人追偿。
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个体工商户给个人打款有问题么
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在此之前,我们有必要明确指出,个体工商户与私人之间的资金融通是合法允许的,然而这其中仍需注意一些微妙的环节。
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此举旨在规避出现违规操作的可能性,例如将企业资金滥用于私人奢侈消费等不良现象。
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这样做不仅有助于企业进行精准的财务记录,还能在未来税务审查等事宜上提供强有力的依据和支持。
法律依据:
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达到建账标准的个体工商户,应当自领取营业执照或者发生纳税义务之日起15日内,按照法律、行政法规和本办法的有关规定设置账簿并办理账务,不得伪造、变造或者擅自损毁账簿、记账凭证、完税凭证和其他有关资料。
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谁来依法维护职工的合法权益
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什么部门依法维护职工合法权益
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离婚后不直接抚养的一方如何行使监护权
[律师回复] 解析:
在离婚后,即使未获得抚养权,依然有权作为该未成年子女的监护人存在。
父母亲被赋予了对未成年子女的法定监护责任,这种亲子关系不会因为父母离异而消失。
即便在离婚之后,子女无论是由父亲还是母亲直接抚养,他们仍然是父母双方共同的孩子。
根据我国现行的相关法律法规,父母亲是未成年子女的首要监护人。
若未成年人的父母双亡或丧失监护能力,则应按照以下顺序由具有监护能力的人员依次担任监护人:
首先是祖父母和外祖父母;
其次是兄弟姐妹;
最后是其他愿意担任监护人的个人或组织,但需经过未成年人居住所在地的居委会、村委会或民政部门的批准同意。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第二十七条
父母是未成年子女的监护人。
未成年人的父母已经死亡或者没有监护能力的,由下列有监护能力的人按顺序担任监护人:
(一)祖父母、外祖父母;
(二)兄、姐;
(三)其他愿意担任监护人的个人或者组织,但是须经未成年人住所地的居民委员会、村民委员会或者民政部门同意。
《民法典》第二十七条
父母是未成年子女的监护人。
未成年人的父母已经死亡或者没有监护能力的,由下列有监护能力的人按顺序担任监护人:
(一)祖父母、外祖父母;
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司法警察职责是什么
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根据我国法律法规对于人民法院司法警察职能权限的明确规定,司法警察的主要职责包括以下内容:
首先是维护法庭内外的审判执行程序的正常进行,既要积极防止和妥善应对任何妨碍审判执行秩序的不法行为,同时也要对这些行为予以坚决的制止和妥善处理。
其次,在法院审理相关案件时,依法实现押解、看管被告人或罪犯,传唤证人、鉴定人、具有特殊知识的专家或其他诉讼参与者,以及传递、展示证据等重要任务。
此外,在刑事审判过程中,还需要执行强制证人出庭令,确保庭审活动的顺利进行。
最后,在民事、行政审判过程中,同样需要履行押解、看管被羁押或正在服刑的当事人等重要职责。
法律依据:
《最高人民法院关于人民法院司法警察依法履行职权的规定》第一条
人民法院司法警察的职责:
(一)维护审判执行秩序,预防、制止、处置妨害审判执行秩序的行为;
(二)在刑事审判中,押解、看管被告人或者罪犯,传带证人、鉴定人、有专门知识的人或者其他诉讼参与人,传递、展示证据,执行强制证人出庭令;
(三)在民事、行政审判中,押解、看管被羁押或者正在服刑的当事人;
(四)在强制执行中,配合实施被执行人身份、财产、处所的调查、搜查、查封、冻结、扣押、划拨、强制迁出等执行措施;
(五)执行死刑;
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