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孔令汝律师3 2022-11-22 -
咨询我刘婧喆律师评分 5.0 服务2254万人4 2022-11-22 -
马庆欢律师5 2022-11-22
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有什么后果嘛还是大三学生,入职了半个多月就想离职,到一个公司签订了劳动合同?
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没办入职做了半个月离职有工资吗？
没办入职做了半个月离职是有工资的，用人单位不支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金。
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劳动纠纷我入职半年公司从未与我签劳动合同 我被辞退后第二突然让我补签劳动合同 我没有签 这种走劳动仲裁有用吗
[律师回复] 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。你的情况可以申请劳动仲裁，要求支付未签订劳动合同期间的双倍工资，并可要求经济补偿。建议尽快通过“浙里办”APP或当地劳动人事争议调解仲裁网络平台提交申请。
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个人与个人签订项目工程施工股东合作协议，被合伙人挪用了资金导致产生债务
[律师回复] 遇到合伙人挪用资金的情况，首先得收集证据，包括财务记录和通信记录等。然后尝试内部解决，按照合作协议和公司章程处理。如果内部解决无效，可以通过法律途径提起诉讼，要求返还资金并赔偿损失。情节严重的，还可以追究其刑事责任。
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你好，我小孩被同学撞断半颗门牙，请问要赔多少钱
[律师回复] 孩子被撞断门牙，赔偿金额需要根据实际损失来定，包括医疗费、护理费、交通费等合理费用。具体数额可以通过协商确定，如果协商不一致，可以向法院提起诉讼，由法院根据实际情况确定赔偿金额。
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你好 耍朋友给女朋友买的车子可以要回嘛
[律师回复] 赠与车辆后，如果没有特殊情况，一般不能要求返还。根据《民法典》规定，赠与财产权利转移后，赠与人丧失任意撤销权。除非存在可撤销的情形，如严重侵害赠与人权益、不履行扶养义务等，且需在一年内行使撤销权。如果车辆已经交付并明确为赠与，原则上赠与行为不能撤销。若要尝试要回，建议双方协商解决，协商不成可通过法律途径。
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没办入职做了半个月离职有工资吗
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于没办入职做了半个月离职有工资吗的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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劳动纠纷在美容院上班，老板说一个做脸的品项让我们入股，只要业绩达到150万，退回入股的本金，还有利润奖励，但是现在不想做了，想离职，我想咨询一下这种情况能要回来吗
[律师回复] 根据中国法律规定，员工入股后离职，一般情况下是不能要求退还入股本金的，因为股东是以投资额为限承担责任的。只有满足特定的退股条件，例如投保期满、投资人身故或其他身体健康状况导致不可能继续完成投资人的职责，才有可能拿回本金。如果公司与员工之间有明确的书面协议，规定了业绩达标后退还本金及利润奖励的条款，并且业绩确实达到了约定的标准，那么员工可以依据协议要求公司履行承诺。如果没有书面协议或者业绩未达标，员工通常无权要求退还入股本金。建议咨询专业律师，根据具体情况和协议内容提供法律帮助。
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经侦介入后钱还能追回来吗，想了解追回损失的可能性有多大？
[律师回复] 经侦介入后，追回损失的可能性取决于案件具体情况。如果犯罪所得被成功追缴，根据《刑事诉讼法》规定，应当返还给受害者。建议及时报案并积极配合警方调查，保存好相关证据，以提高追回损失的可能性。
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你好，离婚之后小孩姓能改嘛
[律师回复] 离婚后孩子姓氏可以变更，但需父母双方协商一致，并携带户口本、身份证等材料到户籍所在地公安局办理变更登记。若孩子满8周岁，还需征得孩子意见；若孩子已成年，则由本人申请。
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上班半个月签了合同会辞职吗
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劳动纠纷车辆过户了保险不退对原车主有影响嘛
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我是自由职业现在给一家装修公司干活，一个月大概收入1万元，我们这种属于外聘人员没有入职，骑电车出车祸了，需要休息一个月，想问问误工费报险陪吗，怎么赔
[律师回复] 作为律师，我得告诉你，误工费赔偿主要看你的实际收入损失。你有固定收入，按实际减少的收入算；没有固定收入，能证明最近三年平均收入的，按那个算；都不能证明的，参照当地行业平均工资。所以，你这情况，如果能证明月入一万，休息一个月，理论上可以要求赔偿一万。具体操作，得看你的证据和当地规定。
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两个孩子在学校打雪仗，其中一个眼睛受伤了，学校是否有责任，受伤的孩子是否有责任？
[律师回复] 学校是否担责，要看是否尽到教育、管理职责。如果学校未尽责，需承担侵权责任。受伤孩子若违反校规或未听从管理，可能需承担部分责任。解决方案是，学校应加强安全管理，家长和学生也需提高安全意识，共同预防伤害发生。
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入职半个月辞职可以吗？
入职半个月肯定是在试用期之内，是可以随时辞职的。试用期法律规定不得超过六个月，在该期限内，想要离职可以直接和人事部门沟通，提出解除劳动合同。试用期从签订试用合同开始算起，在任何单位应监督单位签订正规劳动合同。若是单位因劳动者过快离职想要拖欠工资可提起仲裁或诉讼。
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劳动纠纷您好，入职一家公司上了两天班，没签合同，然后无故被开除说我不适合，这种情况我可以仲裁吗
[律师回复] 根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》的规定，即使没有签订书面劳动合同，只要存在事实劳动关系，用人单位无故开除员工属于违法解除劳动合同。您可以依法申请劳动仲裁，要求支付赔偿金。赔偿金的标准是经济补偿金的两倍，即每满一年工作支付一个月工资的标准，不满一年按一年计算。同时，您也可以主张未签订劳动合同的双倍工资赔偿。建议您收集相关证据，如工作记录、工资单等，及时向当地劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
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闹离婚期间妻子拿着全部财产 和店铺收入 导致男方基本生活困难 违法吗
[律师回复] 在闹离婚期间，妻子拿着全部财产和店铺收入导致男方基本生活困难，这种行为可能违反了《民法典》的相关规定。首先，夫妻双方的共同财产应当平等协商处理，如果协商不成，可以请求法院判决。其次，如果一方生活困难，另一方应当给予适当帮助。男方可以向法院申请财产保全，以保护自己的合法权益。同时，男方也可以收集相关证据，如财产流向、家庭付出等，以便在财产分割时作为参考。
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孩子满十八岁没有经济能力在上大学家里人不给生活费没钱吃饭了怎么办
[律师回复] 作为律师，我建议你首先尝试与家人沟通，表达你的困难和需求。如果沟通无效，可以考虑申请学校的助学金、奖学金或者勤工助学岗位来解决经济问题。此外，根据《民法典》规定，已成年的大学生如果遇到经济困难，可以依法向法院提起诉讼，要求父母继续承担抚养费，直至完成学业。
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入职半个月可以离职吗？
可以离职，即使你工作时间不满一个月，公司也应该按照你的出勤天数给你计发工资报酬。法定的用人单位依据法律的规定或者行业规定，或者是根据与员工之间的约定，以货币的形式对员工的劳动所支付的报酬。没签劳动合同自动离职有工资。
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劳动纠纷学生路边扫码让车撞了 要求对方有哪些赔偿
[律师回复] 学生路边扫码被车撞了，可以要求对方赔偿医疗费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费等合理费用。如果造成残疾，还可以要求赔偿残疾赔偿金。赔偿责任和数额根据事故责任认定和实际损失确定。
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你好，和男朋友订婚了 男朋友把我妈妈的手指打骨折了
[律师回复] 面对家庭暴力，首先应立即报警并就医，保留相关证据。可以向法院申请人身安全保护令，禁止对方继续施暴。同时，根据伤情，对方可能承担相应的治安管理处罚或刑事责任。建议及时联系专业律师，获取法律援助和心理辅导，维护自身合法权益。
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孩子在学校游戏过程中，被别的孩子撞了，但是撞人的孩子受伤了，责任如何判定？
[律师回复] 孩子在学校游戏过程中受伤，责任判定需要考虑多方面因素。首先，学校有责任确保学生的安全，如果学校未能尽到教育、管理职责，比如安全教育、设施维护等，学校应承担责任。其次，撞人的孩子如果因为过错导致他人受伤，其监护人也应承担侵权责任。最后，如果受伤的孩子自身也有过错，比如未遵守游戏规则，可以适当减轻侵权人的责任。具体责任划分需要根据实际情况和各方过错程度综合判断。
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