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前段时间生病了,不知道工资的规定是什么,请问一下海口长期病假工资规定是什么的呢?谢谢

帮助10人 2.4k浏览 匿名 2017-11-28 山西大同
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律师解答 共2条
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    1)病假工资的系数与职工病假期限以及工龄的长短相对应,一般来讲,期限越长,工龄越短,系数越小;
      2)现行法律规定,职工连续休假在6个月以内的,连续工龄不满2年,病假工资的系数为本人工资的60%;
      3)满2年不满4年,病假工资的系数为本人工资的70%;满4年不满6年病假工资的系数为本人工资的80%;
      4)满6年不满8年,病假工资的系数为90%;
      5)满8年,病假工资的系数为本人工资的100%;
      6)连续休假在6个月以上的,连续工龄不满1年,病假工资的系数为本人工资40%,满2年不满3年,病假工资的系数为本人工资的50%,大于等于3年,病假工资的系数为本人工资的60%。
      3.通过基数和系数相乘后得出的病假工资,可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%;
      4.职工病假待遇如果高于本市上年度月平均工资的,可以按照本市上年度月平均工资计发。
    全文
    13 2017-11-28
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    1)其可以由劳动合同进行约定,但是不得低于相应的岗位工资;
      2)如果集体合同或集体协商约定标准高的,取其高;
      3)双方无任何约定的,按照劳动者正常出勤月工资的70%来确定。
    以上是海口长期病假工资规定
    全文
    6 2017-11-28
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海口长期病假工资规定是什么,是怎么回事的呢
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