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试用期工资最低标准是多少?试用期间工作服须自己购买,合理吗?

10w+浏览 匿名 2017-12-11 江苏无锡
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律师解答 共1条
  • 董梦佳律师
    董梦佳律师
    转正后工资80%,同工种80%,同时不得低于当地最低工资。工作服如果价格比市场上高,可以不买
    全文
    7 2017-12-11
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试用期工资能低于最低工资吗
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试用期工资低于最低工资可以吗
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试用期工资可以低于最低工资吗
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试用期的工资低于最低工资可以吗
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试用期低于最低工资怎么处罚
《劳动合同法》第85条规定:低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。有相关的当地劳动监察部门进行相应的办理和处罚。
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