单位退休人员去世后安家费是多少

劳动纠纷

4.9w浏览匿名 2024-09-06 吉林吉林市

问题相似？试试立即获取解答吧~

律师解答共3条

吉林法务

咨询我

关于丧葬费用部分：
根据山东省相关规定，本企业在职职工需按照平均工资水平支付两个月作为丧葬费用。
然而，随着时间的推移和政策的不断调整，山东省最新制定的标准已由原来的1000元上调至1000元。在救济金方面：若死者生前仅有一名直接抚养的直系亲属，则需要支付死者自身工资额的六个月作为一次性的救济金；如果死者拥有两名及以上直接抚养的直系亲属，则需支付九个月的工资作为救济金；而当死者直接抚养的直系亲属人数达到三人或者更多时，需要支付十二个月的工资作为救济金。对于直系亲属生活困难补助部分：若企业员工（包括离退休人员）因疾病或非工作原因导致死亡，且符合领取遗属生活困难补助条件的直系亲属，他们每个月所能获得的补助金额将根据企业所在地区进行调整，具体分为五个类别：分别是180元、170元、150元、140元以及130元。

全文

1 09-06
劳动纠纷咨询顾问

咨询我

关于丧葬费用的规定如下:企业职工在此类情况下将获得相当于本企业在职员工平均工资水平的两个月的财务支持。
值得注意的是，山东省已经对相关规定进行了调整，新的丧葬费用标准为1000元人民币。另一方面，对于一次性的救济金，根据受助人的数量不同，所能得到的金额也有所差别。如果有一名受助人，那么他/她可以得到相当于死者本人工资水平的六个月的救济金;如果有两名受助人，则他们可以分别得到相当于死者本人工资水平的九个月的救济金;而如果有三名及以上的受助人，他们将能够共同分享相当于死者本人工资水平的十二个月的救济金。
此外，对于那些由于企业职工（包括离退休人员）因病或非因工原因去世，并且符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属，他们每个人每个月都可以从企业那里得到相应的生活困难补助。
具体来说，这个补助的标准在企业所在地区会被划分为五个类别，每个类别对应的补助金额分别为180元、170元、150元、140元和130元人民币。

全文

3 09-06
法律咨询顾问

咨询我

解析：
丧葬费用规定如下：依照本公司员工平均工资水平，提供两个月的资金支持。
然而，山东省的相关政策已将丧葬费的标准调整至人民币1,000元。关于一次性的救济金部分，若死者的直系亲属仅有一人，则可获得死者本人工资的六个月作为补偿；若有两人，则可获得九个月的工资补偿；若有三人或更多，则可获得十二个月的工资补偿。对于供养直系亲属的生活困难补助，若企业员工（包括离退休人员）因疾病或非工作原因去世，且符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属，他们每个人每个月所能得到的补助标准将根据企业所在地区进行调整，具体分为五个类别：分别是人民币180元、170元、150元、140元以及130元。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第十七条参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

全文

1 09-06