我在单位工作销售工作6年了。没有签过劳动合同。之前有的同事被老板开除了也拿到补偿了。我就问一下。签的劳动合同里是不是都是对公司有利的。对个人没有利。劳动合同签完。公司就有全可以开处任何人吗还可以不给补偿。

[问题分析]： 您好，您所提出关于劳动合同的问题，一般包括合同条款是否有效、无固定期限合同签署条件、劳动合同违约金效力、三方协议、未签署劳动合同维权等方面。在劳动合同纠纷中常见的，关于条款效力问题，根据《民法典》规定：合同依法成立但有瑕疵的，不影响合同的效力。关于劳动合同违约金效力的问题，《劳动合同法》仅针对单位培训、保密义务等特定情况作出支持。