自愿签署了放弃缴纳社保协议，还能作为被迫离职的理由嘛

[律师回复] 要看合同是否已经履行完毕？或者约定了合同解除条件。

[律师回复] 这种情况，放弃认定可能对劳动者不利。可与公司协商解决误工费，若协商不成，可收集证据通过法律途径争取权益。

[律师回复] 放弃伤情鉴定可能会对赔偿金额有影响。因为这可能导致无法准确确定伤害程度及相应赔偿标准。建议不要轻易放弃，可先咨询专业人士，权衡利弊后再做决定。

[律师回复] 这种情况可视为被迫离职。你可收集相关证据，如谈话记录等，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求公司给予经济补偿。

[律师回复] 这应该去物业询问问。

[律师回复] 你好，具体案情详细说明一下

[律师回复] 你可收集相关证据，证明你只是挂名法人且账户由他人操作，积极应诉说明实际情况，主张自己不应承担连带责任。同时可考虑寻求专业律师帮助。

[律师回复] 若一方不愿离婚，另一方可以向法院提起诉讼。准备好相关证据，证明夫妻感情确已破裂，法院会依法判决。

[律师回复] 你好，具体情况请联系人社部门

[律师回复] 起诉离婚若一方不同意，法院一般先调解，若调解不成，有证据证明感情破裂的，通常会判离，可能要几个月到一年多，具体视情况而定。

[律师回复] 罚金一般是必须缴纳的。若不缴纳，法院会强制执行。但确有困难的，可申请延期或减免。具体可向法院咨询并按其要求办理。

[律师回复] 协议离婚一般需到一方户籍所在地办理。若想异地办，可通过法院调解离婚。具体可咨询当地民政部门或法院了解详细流程和要求。

[律师回复] 这种情况比较复杂。一般来说，需到相关部门说明情况，按其要求提供证明材料，看能否办理社保转移。但具体还得根据实际情况和当地政策来确定。

[律师回复] 公司变相裁员调岗调薪不合理。可先与公司协商，协商不成收集证据申请劳动仲裁，要求按原合同履行或给予合理补偿。若公司违法解除合同，可要求赔偿。

[律师回复] 单位做法不合法。可与单位协商，要求按规定签劳动合同并缴纳社保。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，以维护自身合法权益。

[律师回复] 一般情况下不会影响后续缴纳。但需尽快联系公积金管理部门说明情况，按要求更正错误信息，以免带来不必要的麻烦。

[律师回复] 请问您这个事情涉及多少金额呢？

[律师回复] 你好，可以由该受让人继续承担该出资义务。根据《公司法》司法解释三第十八条规定，有限责任公司的股东未履行或者未全面履行出资义务即转让股权，受让人对此知道或者应该知道，公司请求该股东履行出资义务，受让人对此承担连带责任的，人民法院应予支持；公司债权人依照本规定第十三条第二款向该股东提起诉讼，同时请求前述受让人对此承担连带责任的，人民法院应予支持。
受让人根据前款规定承担责任后，向该未履行或未全面履行出资义务的股东追偿的，人民法院应予支持。但是，当事人另有约定的除外。

[律师回复] 你好，不需要，开庭法官出具民事判决书，不需要离婚协议书

[律师回复] 需要缴纳多少执行费用？