拖欠工资仲裁后公司仍不支付怎么办？

这种情况下您可以采取以下法律措施：首先，仲裁裁决生效后公司仍不支付，您可以向法院申请强制执行。根据《劳动争议调解仲裁法》第51条规定，仲裁裁决具有法律效力，公司拒不履行的，您可以在裁决生效之日起2年内向法院申请执行。其次，建议您尽快收集好仲裁裁决书、送达回证等材料，到公司所在地的基层法院执行局立案。法院会依法查封、扣押或冻结公司财产。另外，如果公司存在恶意拖欠行为，您还可以向劳动监察部门投诉，要求对公司进行行政处罚。情节严重的，公司负责人可能构成拒不支付劳动报酬罪。建议您尽快行动，因为执行程序需要一定时间。如果公司确实没有财产可供执行，可以先申请将公司列入失信名单，后续发现财产线索可以随时恢复执行。

仲裁后公司仍不支付工资，可向法院申请强制执行。要准备好仲裁裁决书、强制执行申请书等材料，提交给有管辖权的法院。法院受理后会采取查询、冻结、划拨公司财产等措施，以保障你的工资权益。申请执行要在规定的时效内进行，别错过时间。