因为舅舅的公司最近和别人合作，然后员工出现了一些问题，所以想要问一下如果出现了劳动争议纠纷找哪个部门比较好呢？

[律师回复] 汉字留个联系方式加你细说，免费咨询

[律师回复] 您好，只是是违反了性的自主决定权的，强行性行为，都可能会认定为强奸

[律师回复] 早上好，额可以和你老师或者家长沟通

[律师回复] 回答
根据相关法律规定，如果对方先动手，你的还手行为在一定条件下可以被认定为正当防卫。
分析
在处理争执中的冲突和还手行为时，法律对正当防卫有明确的规定和指导原则。正当防卫是指为了制止正在进行的不法侵害，保护国家利益、社会公共利益或者个人的人身权利、财产权利不受不法侵害，而采取的防御行为。

1. **先动手原则**：如果对方先动手，造成你的人身安全受到威胁，你采取适当的防卫措施进行还击，这种行为在法律上一般可以被认定为正当防卫。正当防卫的行为不应承担法律责任。

2. **防卫的适度性**：正当防卫行为应当是适度的，即防卫行为与不法侵害的性质、程度相适应，不能明显超过必要限度造成不相称的损害。如果还手行为超出了防卫的必要限度，可能会被认定为防卫过当，从而承担一定的法律责任。

3. **防卫的立即性**：正当防卫是针对正在进行的不法侵害行为。如果对方的侵害行为已经停止，再采取还手行为可能不会被认定为正当防卫。

4. **证据收集**：在发生争执和冲突的情况下，收集和保留相关证据（如视频录像、目击者证言等）对于证明自己的行为属于正当防卫非常重要。

综上所述，如果对方先动手，你的还手行为在满足适度性、立即性等条件下，可以被认定为正当防卫，不承担法律责任。但具体情况需要根据案件的具体事实和证据进行判断。

[律师回复] 您好，可以沟通，具体详聊

[律师回复] 你好，你是想咨询什么问题

[律师回复] 你好，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案

[律师回复] 你好，是否要请律师您可以自己决定

[律师回复] 你好 请问大概什么情况

[律师回复] 你好具体情况说明一下电话沟通

[律师回复] 您好，可以详细沟通了解

[律师回复] 可以看签订的劳动合同的“用人单位”是否是B公司，或者工资支付凭证或记录、社会保险缴费记录、工作证等证件、入职过程中形成的材料、考勤记录、证人证言。

[律师回复] 可以协商沟处理，自己调解。不成就法律介入

[律师回复] 你好，你的事情解决了吗

[律师回复] 是起诉对方离婚了吗？

[律师回复] 你好具体情况电话沟通

[律师回复] 这个的话可以根据你这边的一个具体情况。

[律师回复] 您好，您是需要怎样的一个帮助呢

[律师回复] 您好您这种情况在法律上是有依据的

[律师回复] 你好，请详细描述一下具体情况