我农民工，底薪5500元-伙食180。八月入职工作16天，工资实发477元，问财务说看错了，少发2419元，说要随9月工资一起发。我想问下上税是不是会多？如果税多会多多少？

[律师回复] 你好建议您向消费者协会投诉

[律师回复] 你好，可以收集证据向法院起诉索要工资

[律师回复] 你好，可以详细描述案情，可以通过法院起诉后进行调节

[律师回复] 建议把你想咨询的问题详细的说说目前的情况

[律师回复] 面对解雇而未得到相应工资款的情况,被解雇者可前往劳动部门设立的保障监察大队进行投诉,亦可直接提起劳动仲裁申诉。

[律师回复] 你好这种情况可以研究起诉的哪里的案子？点头像可以电给你具体研究一下

[律师回复] 你好 治疗费花了大概多少钱先

[律师回复] 你好，具体是什么情况呢？

[律师回复] 您好，明确投资性质和协议内容，收集证据选择仲裁或诉讼。

[律师回复] 你好，离职申请中有没有写明离职原因

[律师回复] 您好，您需要咨询什么问题

[律师回复] 1.与合伙人协商，尝试与合伙人取得联系，心平气和地沟通，要求其返回钱款，明确指出这种行为的不当之处以及可能面临的法律后果，看是否能协商解决问题.
2.报警，如果合伙人卷款跑路的行为涉嫌职务侵占、诈骗罪等犯罪行为，可以向公安机关报案，由公安机关立案侦查，追究其刑事责任.
3.提起民事诉讼，若无法与合伙人协商解决，可依据合伙协议等证据向法院提起民事诉讼，要求其返还钱款，并承担相应的违约责任，还可请求法院对合伙财产进行清算和分割，以保护自身合法权益.
4.申请宣告失踪，若符合宣告失踪的条件，可向法院申请宣告该合伙人为失踪人，由代管人用失踪人的财产来偿还债务.

[律师回复] 合同是有效的，双方应当依法履行。

[律师回复] 你好，根据合同相对性找承包商解决

[律师回复] 您好！按照规章制度进行。

[律师回复] 可以调查取证补偿方案，具体情况详细沟通给你建议

[律师回复] 你好，你的问题已转入人工服务z

[律师回复] 又没有具体的案情可以帮你h=核查到的呢

[律师回复] 上午好，这个情况是可以协商约定啊

[律师回复] 你好，情况可以具体说一下