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在餐饮店上班,辞职交了一个月,现在不让我走,说等招到人才让我走。

4.6w浏览 匿名 2019-12-21 湖北武汉
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律师解答 共3条
  • 法律咨询顾问
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    提出辞职一个月公司不让走的,可以向劳动监察委员会投诉,或者向劳动仲裁委员会申请仲裁,对裁决结果不服的,还可以向人民法院提起诉讼。
    《劳动争议调解仲裁法》第五条规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    全文
    9 2020-11-19 18:50:52
  • 元沿律师团队律师
    元沿律师团队律师
    你好,30日满后可以直接离职,无需单位批准。
    全文
    1 2019-12-22
  • 武汉汉律团队律师
    武汉汉律团队律师
    劳动局仲裁
    全文
    2 2019-12-21
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你还可以要求公司支付未提前通知的代通知金。如果用人单位没有提前30日以书面形式通知劳动者本人解除劳动合同,应额外支付劳动者一个月工资。不过,在司法实践中,如果已经认定用人单位是违法解除劳动合同,支付了经济赔偿金,一般不会再支持代通知金,但有些情况下也可能会根据具体情况判定支付。

同时,你要注意收集相关证据,比如工作证、考勤记录、工资条、与公司沟通的记录等,来证明你的工作经历、公司不让你上班的事实等,以更好地维护自己的权益。
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