劳动纠纷 法律问答
45.4
万
解答量
968
万
浏览量
温州-黄乐加...律师3分钟前解答了“劳动纠纷”问题
温州-张海啸...律师15分钟前解答了“劳动纠纷”问题
温州-鲍乐星...律师19分钟前解答了“劳动纠纷”问题
温州-蔡茜茜...律师12分钟前解答了“劳动纠纷”问题
温州-祝志鹏...律师15分钟前解答了“劳动纠纷”问题
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
点击查看更多
律师说法·劳动纠纷
-
病假一个月以上工资如何计算？会按照正常工资的80%来发放。按国家规定，病假期间用人单位要支付病假工资的。职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。5.2k浏览 2024-04-28
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
一般北京工资税率是多少？７级超额累进个人所得税税率表应纳个人所得税税额＝应纳税所得额×适用税率－速算扣除数扣除标准5000元／月（工资、薪金所得适用）个税免征额5000元（工资薪金所得适用）具体表格如下：七级超额累进个人所得税税率表。7.2w浏览 2024-04-28
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
2024年北京最低工资标准是多少北京最低工资标准暂缓调整仍为2200元，根据北京市最低工资标调整通知，适用于全日制从业人员的月最低工资标准继续为2200元，适用于非全日制从业人员的小时最低工资标准继续为24元，适用于非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准继续为56元。10w+浏览 2024-04-28
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询劳动纠纷的法律问题
一键咨询
176****5198
183****3498
158****6169
