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婚后工资怎么协议[律师回复] 婚后工资协议确实属于夫妻财产约定范畴，对夫妻双方财产关系的明确有着重要意义。 1. 明确协议目的：需清晰界定是部分共有还是分别所有，准确写明各自工资归属，如具体比例或明确各自单独所有等，避免日后产生模糊不清的争议。 2. 注重协议形式：书面形式为佳，应涵盖双方基本信息、协议详细内容及生效时间等关键要素，且双方签字以确保协议的严肃性和有效性。 3. 确保协议效力：协议内容不得违反法律法规强制性规定和公序良俗，杜绝违法约定。合法有效的协议能在财产纠纷中为法院裁判提供有力依据。 建议夫妻双方在签订协议前，充分沟通协商，确保达成一致意见；签订时，仔细核对协议条款，必要时可寻求专业法律人士的帮助，以保障协议的合法性和有效性。律图抚州
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劳动仲裁没去开庭还能继续上诉吗[律师回复] 在劳动仲裁中，申请人与被申请人未去开庭会有不同处理结果。申请人未去开庭，一般视为撤回仲裁申请；被申请人未去开庭，仲裁庭可缺席裁决。 1. 若申请人被视为撤回仲裁申请，虽可就同一事项再次申请仲裁，但仲裁机构会审查未到庭原因是否合理等情况。申请人应提前做好时间规划，避免因疏忽错过开庭，若有特殊情况无法到庭，应及时与仲裁机构沟通并说明合理原因。 2. 若对缺席裁决不服，申请人或被申请人均可在规定期限内向有管辖权的人民法院提起诉讼，进入司法诉讼程序。不同地区起诉期限等规定可能不同，当事人需提前了解当地相关规定，注意不要错过起诉期限，以维护自身合法权益。律图抚州
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律师说法·劳动纠纷
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不动产权证书与房产证的区别是什么不动产证和房产证的区别是证件名称不一样，制作机关不一样，产权证书的编号也不一样，通俗点来说不动产权证书是将房产证和土地使用证两证合一的。而房产证的话只能代表房子的产权归属，房产证是由房管局制作的，不动产权证书由国土部门制作。3.5w浏览 2024-11-11
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些？员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是：月基本工资/21.75天/8小时。10w+浏览 2024-11-11
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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