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下班到宿舍楼下摔跤,导致骨折算工伤吗?
[律师回复] 你好讲一下案件的具体情况!
河南豫龙律师...
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工伤认定超过一年还能申请吗
[律师回复] 您好,电话详细沟通一下,我们可以给您专业的建议!
河南豫龙律师...
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如果雇员在工作以外受伤雇主要承担什么?
[律师回复] 你好,根据你说的情况,雇主不需要承担责任
熊大明律师
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我就是去年在河北厂里面上班11月份手指伤了,大半年了还有赔偿,老板没说什么时候赔偿
[律师回复] 你好 ,具体情况电话沟通
王奎律师
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工伤问题
[律师回复] 你好,可以详细的讲下你的具体情况 我们联系你
河南文赢(郑...
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律师说法·工伤赔偿
国营企业改制买断工龄最新政策是什么?
买断工龄”是改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法,即参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件,结合企业的实际情况,经企业与员工双方协商,报有关部门批准,由企业一次性支付给员工一定数额的货币,从而解除企业和富余员工之间的劳动关系,把员工推向社会的一种形式。
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2024-06-23
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兼职拖欠工资怎么办
1 协商解决。2 到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队。公司不按时支付员工兼职工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。
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休病假工资怎么算
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第四条 职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发:1、连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给。2、连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给。3、连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%发给。
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律师说的很清楚,我一下子就听的明白了,值得信赖!
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很感谢律师给到的意见,也让我们知道怎么利用法律武器维护自己的私有财产的权利!
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