综合 法律问答
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婚内产生的过错具体有哪些方面[律师回复] 《中华人民共和国民法典》里规定的婚内过错主要包含这几方面。 首先是重婚。简单说，就是已经有配偶的人又和别人结婚，这既包括法律上登记结婚的重婚，也包括事实上以夫妻名义共同生活的重婚。这种行为严重破坏了一夫一妻制，对配偶的合法权益造成了侵害。 其次是与他人同居。有配偶的人和婚外异性，虽然不以夫妻名义，但长时间、稳定地一起居住。这明显违背了夫妻之间要相互忠实的义务，破坏了婚姻关系的稳定。 还有实施家庭暴力。这是指家庭成员之间通过殴打、捆绑、残害、限制人身自由，以及经常谩骂、恐吓等方式，对他人的身体和精神造成侵害。家庭暴力不仅会让受害者身体受伤，还会严重影响其心理健康。 另外是虐待、遗弃家庭成员。虐待其实就是持续、经常的家庭暴力；遗弃则是对年老、年幼、患病或者没有独立生活能力的人，本来有扶养义务却拒绝扶养。 最后是有其他重大过错，这是个兜底条款。法院会根据具体案子的情况来判断，像一方有吸毒、赌博等恶习，还屡教不改，给家庭带来严重负面影响的，就属于这种情况。要是存在婚内过错，离婚时无过错的一方可以请求损害赔偿，在分割财产时也可能更占优势。本地专业咨询...
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未办理离婚再婚算重婚吗[律师回复] 1、没办离婚手续就再婚，这就构成了重婚。简单来讲，重婚就是已经有配偶的人又和别人结婚。我国《民法典》规定，咱们国家实行婚姻自由、一夫一妻、男女平等的婚姻制度。只要夫妻双方没按法定程序办理离婚，他们的婚姻关系就一直有效。在这种情况下，不管是夫妻中的哪一方和别人登记结婚，或者没登记但以夫妻名义一起生活，都算重婚。 2、重婚可不只是违反民事法律这么简单，严重的话还会触犯刑法。按照《刑法》的规定，如果有配偶还重婚，或者明知道对方有配偶还和对方结婚，会被判处两年以下有期徒刑或者拘役。 3、重婚会带来一些法律后果。从民事方面看，重婚的婚姻是无效的，没有过错的那一方可以要求赔偿损失。从刑事方面看，重婚的人会被依法追究刑事责任。要是发现有人重婚，当事人可以向人民法院提起刑事自诉，也可以向公安机关报案，以此来维护自己的合法权益。律图平台咨询...
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被人打了眼睛受伤，怎么赔偿[律师回复] 要是被人打伤了眼睛，想获得赔偿可以这么做。 第一步得赶紧报警和去医院，同时保留好各种相关证据，像报警记录、医院的诊断证明、病历、检查报告，还有医疗费票据等，这些以后索赔都用得上。 赔偿项目一般有这些。医疗费得按照医院给出的医药费、住院费等收款凭证，再结合病历和诊断证明来确定。误工费得根据误工时间和收入情况算。护理费要考虑护理人员的收入、护理人数和护理期限。交通费就是受害人及其必要的陪护人员看病或者转院实际花的钱。住院伙食补助费能参考当地国家机关一般工作人员出差的伙食补助标准来定。营养费则要根据受害人伤残情况，参考医院的意见来确定。 要是眼睛受伤达到了伤残标准，还能要求赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，还有康复护理、继续治疗实际产生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。 在索赔方式上，可以先试着和打人的人协商赔偿。要是协商不成，就去法院起诉，让打人的人承担赔偿责任。法院会根据双方的过错大小、实际损失等情况做出判决。律图平台咨询...
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遇到工伤老板拒付医药费该如何处理[律师回复] 当遭遇工伤后老板拒绝支付医药费，大家得知道该怎么合法处理。 第一步就是收集证据，这可是维权的关键。像劳动合同、工资条、工作证这些东西，能证明你和老板之间存在劳动关系。还有医院的诊断证明、病历等医疗资料，能证明你受了工伤。这些证据能帮你在后续维权时更有底气。 接下来要去做工伤认定。劳动者或者他的家人得在规定时间内，到当地的社会保险行政部门去申请。行政部门会根据你提交的材料和调查情况，来确定你是不是工伤。 要是老板还是不肯付医药费，有两个办法。一是去劳动监察部门投诉，他们有权力对老板进行调查和处理，会让老板支付该付的费用。二是去劳动争议仲裁委员会申请仲裁，在仲裁的时候，把之前收集的证据拿出来，要求老板支付医药费和工伤赔偿。要是对仲裁结果不满意，还能在规定时间内去法院起诉。 另外，如果老板给员工买了工伤保险，那可以先让工伤保险基金把费用付了，之后社保经办机构会找老板要钱。 大家遇到工伤老板拒付医药费的情况，别慌，要尽快用合法的办法维护自己的权益，这样才能拿到该有的赔偿和治疗费用。律图专业咨询...
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合同到期一年多未续签怎么办[律师回复] 合同到期超一年没续签，得看是劳动合同还是普通民事合同，处理方式大不同。 要是劳动合同，依据《民法典》和《劳动合同法》，从合同到期第二个月起，劳动者能让单位付双倍工资，最多给11个月。这是因为单位和劳动者建立劳动关系，得签书面合同，没及时续签就得担责。要是劳动者想接着在单位干，就和单位商量续签；不想干了，除了要双倍工资，还能按工作年限拿经济补偿，工作满一年给一个月工资。 如果是普通民事合同，原合同到期后，双方没续签却继续履行主要义务，对方也接受，那合同关系就延续了。但双方的权利义务可能按原合同来，也可能有不确定性。这时，双方可以协商重新签合同，把权利义务明确一下。要是履行合同有争议，就按照原合同条款和相关法律规定来解决。律图平台咨询...
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律师说法·综合
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在饭店受伤该以什么方式赔偿在饭店受伤获赔偿的方式如下：先确定责任，饭店未尽安全保障义务致顾客受伤需担责，第三人侵权致伤由其担责，饭店未尽安保义务承担补充责任。赔偿途径有协商，与饭店达成赔偿协议；协商不成可找消协等调解；也可向法院起诉，准备好起诉状和证据，赔偿范围含医疗费等合理费用。1.2k浏览
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在厂里被打检查没伤如何处理在厂里被打但检查没伤，首先应及时报警，由公安机关介入调查，固定相关证据。若情节较轻，公安机关可调解处理，双方达成协议可不处罚；若无法达成协议，可对打人者处警告、罚款等治安处罚，被打者也可就民事赔偿向法院起诉。1.7k浏览
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在公共场所损坏物品应承担什么责任在公共场所损坏物品，一般要承担民事赔偿责任。依据相关法律，侵害他人物权致损应赔偿，按物品受损时市场价格或其他合理方式计算。情节较轻的涉及治安管理问题，会受警告、罚款或拘留等处罚。故意毁坏公私财物数额较大或有严重情节，构成故意毁坏财物罪，要承担刑事责任，量刑分三年以下和三年以上七年以下。1.9k浏览
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