中小企业融资难的问题？

[律师回复] 解析：
对于公职人员从事或参与商业经营的行为，规定如下：
对公职人员进行记过或记大过的处分；
若情节严重者，将给予降级或撤职的处分；
若是情节特别恶劣，则会执行开除的严厉惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国公务员法》第五十九条
公务员应当遵纪守法，不得有下列行为：
（一）散布有损宪法权威、中国共产党和国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对宪法、中国共产党领导和国家的集会、游行、示威等活动；
（二）组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工；
（三）挑拨、破坏民族关系，参加民族分裂活动或者组织、利用宗教活动破坏民族团结和社会稳定；
（四）不担当，不作为，玩忽职守，贻误工作；
（五）拒绝执行上级依法作出的决定和命令；
（六）对批评、申诉、控告、检举进行压制或者打击报复；
（七）弄虚作假，误导、欺骗领导和公众；
（八）贪污贿赂，利用职务之便为自己或者他人谋取私利；
（九）违反财经纪律，浪费国家资财；
（十）滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益；
（十一）泄露国家秘密或者工作秘密；
（十二）在对外交往中损害国家荣誉和利益。

[律师回复] 解析：
作为公司的小股东，您享有随时获取财务信息的权利，即查阅账簿和相关凭证。
在行使此项权益时，应当通过向公司提交书面申请来实现。
如果公司不予接受，必须提供明确的书面解释。
股东有权查阅以及复印包括但不限于董事会会议决议、监事会会议决议、股东会会议记录在内的各种重要文件资料。
法律依据：
《公司法》第三十三条
股东有权查阅、复制公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告。股东可以要求查阅公司会计账簿。股东要求查阅公司会计账簿的，应当向公司提出书面请求，说明目的。公司有合理理由认为股东查阅会计账簿有不正当目的，可能损害公司合法利益的，可以拒绝提供查阅，并应当自股东提出书面请求之日起十五日内书面答复股东并说明理由。公司拒绝提供查阅的，股东可以请求人民法院要求公司提供查阅。

[律师回复] 解析：
根据现行法律法规，非法吸收公众存款罪是针对那些在未经授权、未获批准的情况下，吸纳社会各界人士的资金，或采取类似手法进行公众储蓄资金的吸收，从而破坏了正常的金融监管秩序的违法犯罪行为。
根据这一条文所述，对于这种行为的处罚标准主要分为两种：
首先，若是当事人被认定为仅仅只是违反了相关规定而没有造成重大影响，那么他们将会受到三年以下的有期徒刑或者拘役的处罚，同时还会面临着二万元以上二十万元以下的罚款。
其次，如果当事人的行为不仅违反了相关规定且已经给金融市场带来了较大的震动，那么他们将需要承受三年以上十年以下的有期徒刑，与此同时还会接受五万元以上五十万元以下的罚款。
对于那些在公司组织结构中涉及到非法吸收公众存款行为的企业单位，相关部门也会对它们施加罚款，与此同时也会要求其主要负责人以及其他直接责任人按照同样的标准接受罚款。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百七十六条
非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款，扰乱金融秩序的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，在提起公诉前积极退赃退赔，减少损害结果发生的，可以从轻或者减轻处罚。

[律师回复] 解析：
在公司的银行账户受到司法冻结之时，虽然员工的薪资仍旧可以如常发放，但是必须向法庭提交相关的证明文件。
若有被告主张其被查控的银行账户中存在一些特定款项是用作支付员工薪资之用，并请求法庭解除对这些账户的冻结措施，那么为了核实这一情况，法庭将会要求被告提供详细的资金流向以及工资发放记录等相关证据资料以供审查。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百六十七条
国有公司、企业、事业单位直接负责的主管人员，在签订、履行合同过程中，因严重不负责任被诈骗，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；
致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。
第一百九十一条
为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金：
（一）提供资金帐户的；
（二）将财产转换为现金、金融票据、有价证券的；
（三）通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的；
（四）跨境转移资产的；
（五）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
依据相关法律条款，法人企业中的法定代表人（例如董事长等职位）向外代表该企业，其在履行职务过程中所产生的法律责任及后果将被其所代表的法人企业所承受或负责。
其次，非法人性质的企业并不具备法人资格，无法独自承担相应的民事责任，同时也无法独立地对其所经营管理的财产进行支配与处分。
然而，这类企业的经营单位仍可刻制公章、开设往来账户、实行单独核算以及依法缴纳税款，并且还能够签署商业合同并担任合同执行人。
法律依据：
《民法典》第七十六条
以取得利润并分配给股东等出资人为目的成立的法人，为营利法人。
营利法人包括有限责任公司、股份有限公司和其他企业法人等。

[律师回复] 解析：
起诉过程颇具繁琐，尤其涉及到合同纠纷的案例时，其诉讼周期可能长达六个月之久。
在这个过程中，原告需频繁地在法庭上亮相。
然而，诉诸法律不仅具有一定的风险性，而且在某些情况下，各方亦应优先寻求和平解决方式，因此双方通过协商进行妥协是最为适宜的途径。
根据相关规定，当事人在向人民法院提起诉讼时，必须缴纳以下几项费用：
（1）案件受理费；
（2）申请费；
以及（3）证人、鉴定人、翻译人员、理算人员在人民法院指定日期出庭时所产生的交通费、住宿费、生活费及误工补贴等额外费用。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百二十二条
起诉必须符合下列条件：
(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
(二)有明确的被告;
(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

[律师回复] 解析：
当面临购房纠纷时，您有权采取以下几种有效途径进行维权：
首先，选择协商解决方式。
协商解决是双方当事人在平等互利基础上，达成共识来化解矛盾。
其次，患者可以尝试调解解决方案。
再者，仲裁也是一种可行的解决手段。
最后，如果无法达成以上任何解决办法，也可求助于行政方面的解决方案。
而对于购房纠纷的诉讼解决而言，这是由人民法院在纠纷当事人以及其他诉讼参与人的协同配合下，采用的一种实质性解决购房纠纷的手段。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条
人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。
对符合本法第一百一十九条
的起诉，必须受理。
符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；
不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理；
原告对裁定不服的，可以提起上诉。
第一百一十九条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
第三条
人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼，适用本法的规定。

[律师回复] 解析：
在处理房屋纠纷时，我们应当
首先考虑通过协商方式来解决问题。
当涉及到协商解决房屋纠纷这一过程中，我们应始终坚持平等、自愿的原则，不得以任何强硬的行政指令手段对另一方施压，迫使其接受协商结果；
亦不可使用停止供给、终止合作等威胁性措施，以达到让对方签署只须履行单方面义务而无需承担自身责任之协议的目的。
在此过程中，必须保证协商程序的合法性，即双方所达成的和解协议需严格遵循相关法律法规以及政策规定，否则将被视为无效。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第四百六十六条
当事人对合同条款的理解有争议的，应当依据本法第一百四十二条第一款
确定争议条款的含义。
合同文本采用两种以上文字订立并约定具有同等效力的，对各文本使用的词句推定具有相同含义。
各文本使用的词句不一致的，应当根据合同的相关条款、性质、目的以及诚信原则等予以解释。
第五百零七条争议解决条款效力】合同不生效、无效、被撤销或者终止的，不影响合同中有关解决争议方法的条款的效力。

[律师回复] 解析：
若房屋呈现出质量问题，开发商应承接起修复工作并应对造成的损失作出相应赔偿。
购房者可根据事先签订的购房合同，依据合同中的各项规定来检验房屋所存在的质量问题，并据此向开发商提出修复及赔偿要求。
同时，在某些特殊情况下，如房屋主要构造质量无法达到交付标准或者房屋交付后主要构造质量经过检查被证实存在严重不合格现象，购房者有权选择取消房屋购买合同。
法律依据：
《商品房销售管理办法》第三十五条
商品房交付使用后，买受人认为主体结构质量不合格的，可以依照有关规定委托工程质量检测机构重新核验。经核验，确属主体结构质量不合格的，买受人有权退房；给买受人造成损失的，房地产开发企业应当依法承担赔偿责任。

[律师回复] 解析：
在企业融资过程中，所面临的各种潜在风险可谓众多且复杂，其中主要包括所需花费的高昂成本、信息公开程度以及由此带来的公司诚信度问题、对企业控制权的削弱、监管环节成本的加大、股价震荡不定、可能遭受恶意收购等威胁，此外，部分资金充裕的大股东对企业的控股将有可能导致其他中小投资者的投资权益受损，这也构成了融资风险的一个重要组成部分。
融资风险，又被称为财务风险，作为非系统风险的一种形式，其产生与发展往往受到经营风险及财务风险的双重影响。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第七百三十五条
融资租赁合同是出租人根据承租人对出卖人、租赁物的选择，向出卖人购买租赁物，提供给承租人使用，承租人支付租金的合同。
第七百三十六条
融资租赁合同的内容一般包括租赁物的名称、数量、规格、技术性能、检验方法，租赁期限，租金构成及其支付期限和方式、币种，租赁期限届满租赁物的归属等条款。
融资租赁合同应当采用书面形式。

[律师回复] 解析：
关于绘画及书法艺术作品版权的申办流程如下所示：
首先，该画作或书法作品的版权所有者需要携带个人身份证明文件以及版权所有权相关的证明材料等资料，亲自前往注册管理部门填写详细的作品注册表格。
其次，负责的注册机构将根据相应规定和要求，对已提交的申请材料进行严格的审核与评估。
第三步，经过严谨的审查程序后，若申请材料符合标准，则注册机构将会予以正式受理。
最后，注册机构会按照既定程序制作并颁发相应的注册证书。
法律依据：
《作品自愿登记试行办法》第四条
作品登记申请者应当是作者、其他享有著作权的公民、法人或者非法人单位和专有权所有人及其代理人。
第八条
作者或其他著作权人申请作品登记应出示身份证明或提供表明作品权利归属的证明（如：
封面及版权页的复印件、部分手稿的复印件及照片、样本等），填写作品登记表，并交纳登记费。
其他著作权人申请作品登记还应出示表明著作权人身份的证明（如继承人应出示继承人身份证明；
委托作品的委托人应出示委托合同）。
专有权所有人应出示证明其享有专有权的合同。
第九条
登记作品经作品登记机关核查后，由作品登记机关发给作品登记证。
作品登记证按本办法所附样本由登记机关制作。
登记机关的核查期限为一个月，该期限自登记机关收到申请人提交的所有申请登记的材料之日起计算。

[律师回复] 解析：
关于地下车位权属问题处理方式如下：
能进行独立登记的地下车位，将根据登记内容确定其所有权归属；
未进行过登记或者因某种原因而无法登记的情况下，应当遵照“谁出资，谁受益”的原则来确认收益权。
在此过程中，需要从以下两个方面进行仔细审查和判断：
首先，地下停车场是否会计入容积率？且该停车场是否侵占了涉及案件的小区土地使用权？
其次，是否存在地下停车场开发成本被合理地分摊至各套商品房的售价中的情况？若以上条件均满足，那么可以判定该地下停车场为全体业主共有的车位；
反之，若开发商能够提供证据证明建筑面积并未作为公共区域销售给业主，那么就有理由认为该地下停车位的所有权属于开发商所有。
法律依据：
《最高人民法院关于审理建筑物区分所有权纠纷案件适用法律若干问题的解释》第二条
建筑区划内符合下列条件的房屋，以及车位、摊位等特定空间，应当认定为民法典第二编第六章所称的专有部分：
（一）具有构造上的独立性，能够明确区分；
（二）具有利用上的独立性，可以排他使用；
（三）能够登记成为特定业主所有权的客体。
规划上专属于特定房屋，且建设单位销售时已经根据规划列入该特定房屋买卖合同中的露台等，应当认定为前款所称的专有部分的组成部分。
本条第一款所称房屋，包括整栋建筑物。
第三条
除法律、行政法规规定的共有部分外，建筑区划内的以下部分，也应当认定为民法典第二编第六章所称的共有部分：
（一）建筑物的基础、承重结构、外墙、屋顶等基本结构部分，通道、楼梯、大堂等公共通行部分，消防、公共照明等附属设施、设备，避难层、设备层或者设备间等结构部分；
（二）其他不属于业主专有部分，也不属于市政公用部分或者其他权利人所有的场所及设施等。
建筑区划内的土地，依法由业主共同享有建设用地使用权，但属于业主专有的整栋建筑物的规划占地或者城镇公共道路、绿地占地除外。

[律师回复] 解析：
对于因企业面临经济困难或者其他特定理由引发停工停产的情况，用人单位有权对员工实施待岗安排。
然而，根据我国现行的法律法规，如果在此过程中，劳动者遭受了用人单位违法解除劳动合同的侵害，他们有权依法寻求对用人单位的权利救济，包括诉求经济补偿金的支付。
法律依据：
《劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 解析：
企业经营所面临的主要风险包括：
1.政策风险：
即国家相关政策法规的变更对于特定行业以及产品所产生的潜在影响（例如，宏观经济调控和产业发展政策的方向性调整）。
2.市场风险：
这主要涉及到本企业生产的产品是否能够在市场中得到广泛认可并具有足够的市场竞争力（如技术水平、产品质量、全方位服务、销售渠道的选择以及销售策略的制定等方面）。
3.财务风险：
这主要源于企业在日常运营过程中的管理不当，可能导致企业陷入困境，甚至最终走向破产倒闭（例如，资本结构的合理性、资产负债比率的高低、应收账款与应付账款的处理以及现金流量的稳定性等问题）。
4.法律风险：
这主要源自于企业在签订合同时未能充分考虑各种因素，从而有可能落入合同陷阱，给企业带来严重的经济损失（例如，合同违约、商业欺诈、知识产权侵权等行为）。
5.团队风险：
这主要涉及到企业核心团队内部存在的问题以及员工之间的冲突、人才流失以及知识管理等方面的挑战。
法律依据：
《公司法》第五条
公司义务及权益保护，公司从事经营活动，必须遵守法律、行政法规，遵守社会公德、商业道德，诚实守信，接受政府和社会公众的监督，承担社会责任。
公司的合法权益受法律保护，不受侵犯。

[律师回复] 解析：
当您在旅行过程中遭遇购物欺诈时，以下几种维权方式值得考虑：
首先，您可以尝试与所涉及的旅行社进行沟通交流，共同寻求妥善的解决方案；
其次，若双方未能就此问题达成共识，您还可以选择向消费者协会、旅游投诉受理机构或相关调解组织提出调解请求；
最后，如果您已经与旅游经营者签订了仲裁协议，那么您有权将争议提交给仲裁机构进行仲裁，或者直接向当地人民法院提起诉讼。
法律依据：
《消费者权益保护法》第七条
消费者在购买、使用商品和接受服务时享有人身、财产安全不受损害的权利。
消费者有权要求经营者提供的商品和服务，符合保障人身、财产安全的要求。

[律师回复] 解析：
对于已经享受了五险一金福利待遇的劳动者，如果其在职场上服务满15年，便有资格申请领取养老保险金。
具体来说，若当某人达到25年工龄时选择退休，即可享受到每年2500元的退休金。
如在正式的用人单位中拥有10年以上的工作经验后退休，其应领取的退休金额度为1000元；
而在同一单位工作年限达到了20年，退休金的实际数额则相应地提高到2000元；
如果工作年限累积30年，那么他/她将有权利领取3000元的退休工资。
值得注意的是，退休金的领取额度与工作年限成正比关系，即每增加一年的工作时间，在退休时就可以多领取100元的退休金，以此类推。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

[律师回复] 解析：
在我国，构成提供虚假财会报告罪所需满足的首要条件在于，因虚假财会报告给掌管国库或参与投资的公民造成的经济损失必须达到累计超过人民币50万元的数额；
而另外一种情况则是由于编造虚假财务，从而在非法活动中获取的收益额超过1万元者也同样适用立案侦查的法律程序。
法律依据：
《中华人民共和国会计法》第四十三条
伪造、变造会计凭证、会计帐簿，编制虚假财务会计报告，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
有前款行为，尚不构成犯罪的，由县级以上人民政府财政部门予以通报，可以对单位并处五千元以上十万元以下的罚款；对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，可以处三千元以上五万元以下的罚款；属于国家工作人员的，还应当由其所在单位或者有关单位依法给予撤职直至开除的行政处分；其中的会计人员，五年内不得从事会计工作。

[律师回复] 解析：
中小企业在面临资金需求时，可以考虑通过多种渠道进行融资，例如向银行申请贷款、发行股票以实现筹资、利用债券架构实施融资、运用融资租赁等方式。
其中，股权融资主要涉及到早期阶段的各类风险投资，以及后期阶段的资本市场上市事宜；
而债权融资则主要涵盖了从银行贷款至非银行金融机构融资等多个方面。
法律依据：
《中华人民共和国商业银行法》第七条
商业银行开展信贷业务，应当严格审查借款人的资信，实行担保，保障按期收回贷款。
商业银行依法向借款人收回到期贷款的本金和利息，受法律保护。
第八条
商业银行开展业务，应当遵守法律、行政法规的有关规定，不得损害国家利益、社会公共利益。

[律师回复] 解析：
关于国有企业的薪酬福利体系，确实没有一个统一的标准可言。
一般而言，国有企业的员工薪酬主要包括岗位工资、年功工资、绩效奖金、加班费以及各种补贴等多个部分构成。
根据企业类型以及所在行业的差异，国有企业的员工薪酬可以大致划分为以下几个层次：
1.国家电网、中国石油天然气集团有限公司（简称“中石油”）、中国海洋石油集团有限公司（简称“中海油”）以及中国石油化工股份有限公司（简称“中石化”）等大型国有能源企业，新入职员工在转正之后，其税后收入通常能够达到20万元以上，其中中石化的薪酬水平可能略微偏低。
2.中国移动通信集团有限公司（简称“中移动”）、中国网络通信集团有限公司（简称“网通”）以及中国联合网络通信集团有限公司（简称“联通”）等电信运营商，新入职员工在转正之后，其税后收入通常能够达到15至20万元之间。
3.各大国有商业银行总行以及国有保险公司总公司，新入职员工在转正之后，其税后收入通常能够达到10至15万元之间。
4.中国华电集团公司、中国大唐集团公司、中国华能集团公司、中国国电集团公司以及中国电力投资集团公司等五家大型发电集团总部，以及中国国际贸易促进委员会、中国对外贸易运输（集团）总公司等几家大型进出口公司总部，新入职员工在转正之后，其税后收入通常能够达到10至12万元之间。
5.其他非垄断性的国有企业，新入职员工在转正之后，其税后收入通常能够达到8至10万元之间。
因此，我们可以看出，国有企业的员工薪酬并无固定的标准，而是受到多种因素的影响，如企业类型、所在行业、地域差异等等。
尤其需要指出的是，像国家电网、中石油这类具有垄断地位的国有企业，其员工薪酬水平普遍偏高。
法律依据：
《劳动法》第四十六条
四十七条、四十八条和《劳动合同法》第十一条规定，用人单位工资分配遵循按劳分配原则，实行同工同酬和最低工资保护制度，依法自主确定本单位工资分配形式和水平。

[律师回复] 解析：
很遗憾，答案是否定的。
依据《中华人民共和国民法典》的相关规定，我们得知，在实施校企合作项目的本科学生需要与用人单位签订相应的协议合同。
这样做的主要目的在于明晰各方的责任和义务，同时也能够对参与校企合作的双方行为进行有效的规范。
而合同则被视为是民事主体之间建立、修改以及终止民事法律关系的重要协议文件。
法律依据：
《民法典》第四百六十四条
合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。
婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用有关该身份关系的法律规定；没有规定的，可以根据其性质参照适用本编规定。