劳动合同模板，劳动合同模版

[律师回复] 你好，可以详细说明情况X

[律师回复] 老板有义务付医药费的。

[律师回复] 你好，请问具体是什么情况？

[律师回复] 你好，你手里有欠款的凭证吗？有的话可以去法院起诉

[律师回复] 您好，可以先去协商处理，协商不成就去申请劳动仲裁

[律师回复] 这个的话可以根据你这边的一个具体情况。

[律师回复] 强制对方给钱，在我国强制执行需要劳动仲裁和法院

[律师回复] 您 好，可以申请劳动仲裁

[律师回复] 你好，您可以申请劳动仲裁。

[律师回复] 你好，可以简单说明你的情况，再具体沟通方案

[律师回复] 你可以提出解除合同要求支付3个月工资和补偿金（2个月工资），需要帮忙和我电话联系

[律师回复] 你好，可以协商赔偿，协商不了可起诉。

[律师回复] 签订合同是证明存在劳动关系的一个方面。并不是说没有签合同就可以不给工资。

[律师回复] 你好，这个可以解除装修合同，争取合法的权益

[律师回复] 会所老板不交税 被查会记会不会有责任

[律师回复] 解析：
当借款期限届满之际，如需延长该项债务的履行期，可在妥善保管原始借据的前提下，由双方共同签订一份关于还款事宜的书面协议。
协议内容应包括但不限于以下几个方面：
首先，列明借款人与出借人的正式全名。
其次，详细注明借款的具体金额，大写和小写均须明确无误。
再次，明确借款的时间期限，包括借款的起始日期及截止日期，清晰规定借款期限，并对延期还款的期限进行详尽说明。
此外，还需要明确借款的利息计算方式，以及延期还款期间所产生的利息数额。
最后，约定借款本金及利息的偿还日期。
法律依据：
《民法典》第六百七十六条
借款人未按照约定的期限返还借款的，应当按照约定或者国家有关规定支付逾期利息。

[律师回复] 解析：
通晓知识产权法的人都清楚，明确知道其销售的产品为非法复制软件时，其行为必然构成了侵权行为；
然而，法律并非无情地要求所有此类侵权者都必须承担法律责任，因为在绝大多数情况下，他们有能力停止对这些非法复制软件的使用和传播，并且有义务将这些侵权复制品予以销毁。
然而，若因停止使用并销毁这些侵权复制品会给复制品的使用者带来严重的经济损失，那么复制品的使用者有权在向软件著作权人支付合理的补偿费用之后，继续合法地使用这些软件。
法律依据：
《计算机软件保护条例》第三十条
软件的复制品持有人不知道也没有合理理由应当知道该软件是侵权复制品的，不承担赔偿责任；但是，应当停止使用、销毁该侵权复制品。如果停止使用并销毁该侵权复制品将给复制品使用人造成重大损失的，复制品使用人可以在向软件著作权人支付合理费用后继续使用。

[律师回复] 解析：
售卖盗版网络课程无疑属于违法行为。
依据我国现行法律法规，凡是涉及通过盈利为手段，非法侵犯注册版权或与其相关领域的知识产权方面的权益，且行为已经达到违法所得金额较大或存在其他严重情节的情况下，将会被认定为刑事犯罪，并需承担相应的法律责任。
具体而言，“侵犯著作权罪”是指以获取经济利益为主要目的，未经著作权所有者许可擅自复制、发行其文字、音频、视频、计算机软件等各类作品，或者未经出版商授权擅自出版他人享有专有出版权的书籍，亦或是未经制作者许可擅自复制、发行其制作的音像制品，甚至是制作、出售假冒他人署名的美术作品，只要违法所得金额较大或存在其他严重情节的行为，均可视为侵犯著作权罪。
关于侵犯著作权罪的构成要素，主要包括以下四个方面：
首先，该罪行所侵害的客体是国家对于著作权的管理制度以及他人的著作权及与著作权相关的合法权益；
其次，从客观层面来看，该罪行的表现形式为侵犯著作权及与著作权相关权益，情节较为严重的行为；
再次，从主体角度出发，该罪行的实施主体为一般主体，既包括已达法定刑事责任年龄且具备刑事责任能力的自然人，同时也涵盖了经过国家批准和未获国家批准从事出版、发行活动的单位；
最后，从主观层面来看，该罪行的实施者必须是出于故意，且具有谋取经济利益的明确目的。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百一十七条
以营利为目的，有下列侵犯著作权或者与著作权有关的权利的情形之一，违法所得数额较大或者有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑，并处或者单处罚金；
违法所得数额巨大或者有其他特别严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金：
（一）未经著作权人许可，复制发行、通过信息网络向公众传播其文字作品、音乐、美术、视听作品、计算机软件及法律、行政法规规定的其他作品的；
（二）出版他人享有专有出版权的图书的；
（三）未经录音录像制作者许可，复制发行、通过信息网络向公众传播其制作的录音录像的；
（四）未经表演者许可，复制发行录有其表演的录音录像制品，或者通过信息网络向公众传播其表演的；
（五）制作、出售假冒他人署名的美术作品的；
（六）未经著作权人或者与著作权有关的权利人许可，故意避开或者破坏权利人为其作品、录音录像制品等采取的保护著作权或者与著作权有关的权利的技术措施的。

[律师回复] 解析：
关于二次取钢板能否通过医保进行费用报销以及首次未通过医保的情况是否需要考虑在内，我们做出如下说明与指引。
鉴于参保人士在入住医院后，统筹基地区域通常会设立一定的起付限额以抵御高额医疗费用，这个起付限额的额度往往设定在上一年全市职工年平均收入的百分之十左右。
并且在此基础之上，为了确保基金的稳定运行和充分利用，所有在同一医疗保险结算周期之内多次住院治疗所产生的医疗费用将被累计计入结算范围。
法律依据：
《社会保险法》第二十八条
符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。

[律师回复] 解析：
作为雇主，他们无需为雇员在下班回家途中驾驶车辆撞伤他人的事故负有任何形式的责任。
这是因为在相关法律中并未明确规定雇主需要为员工在工作时间以外造成他人伤害的事件承担责任。
因此，根据现有法律法规，应由行为人自行承担赔偿义务和法律责任。
然而，如果该员工在下班途中遭遇了交通意外，且并非事故的主要责任人或者无责方，那么这种情况就会被认定为工伤。
在此种情形下，雇主需按照法律规定履行相应的工伤责任。
法律依据：
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。