如何确保退休养老金与现在养老金并轨

[律师回复] 解析：
在正式退休两年之后，依旧有机会补充医疗保险。
假设所涉及到的参加者在达到或超越了法定的退休年龄之际，其累计的医疗保险缴费期限并未符合国家法定要求的缴费期限，此时他们便可以采取补充缴费措施以弥补这个不足之处。
一旦完成了所需的补充缴费，那么这类参加者便可依法享受到相应的基本医疗保险福利待遇。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；
也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

[律师回复] 解析：
首先，我们要明确的是，董事一职主要由股东通过股东大会进行选举或者推荐产生，而董事们则共同组建了董事会这一重要机构。
董事会的角色类似于人民代表大会及其常务委员会，在股东大会休会期间，他们将代替股东大会行使其权力。
因此，董事可以被视为股东在董事会中的权益代表，类似于人大代表在人民代表大会中的地位。
其次，关于执行董事，他本身也是一名董事，但却需要直接参与到企业的日常经营中去。
执行董事又被称为积极董事，他们在董事会内部接受委派，担任特定的职务，并且对这些职务承担着专业性的责任。
换句话说，执行董事实际上是公司的雇员之一。
最后，我们来谈谈董事与执行董事之间的区别。
事实上，董事包含了执行董事在内，而执行董事则是那些直接参与企业运营管理的人，他们在企业中通常拥有具体的职位。
另外，还有一些董事并不参与企业的日常经营，这类董事被称为非执行董事。
法律依据：
《公司法》第五十一条
有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。
监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
监事会设主席一人，由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集和主持监事会会议;监事会主席不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。
董事、高级管理人员不得兼任监事。

[律师回复] 解析：
在我国，法定节假日享有薪酬保障。
按照相关法律法规规定，法定节假日属于带薪假期，用人单位需按期支付员工相应的工资报酬。
法定节假日涵盖了全体公民共同庆祝的重要节日，如元旦、春节、清明节、五一国际劳动节、端午节、中秋节以及国庆节等，总计为十一个法定节假日。
在此期间，用人单位应妥善安排员工的休息时间并发放相应薪资待遇。
此外，对于部分公民休假的特定节日、纪念日以及符合少数民族习惯的节日，同样享受带薪假期的福利。
法律依据：
《职工带薪年休假条例》第三条
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；
已满10年不满20年的，年休假10天；
已满20年的，年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

[律师回复] 解析：
男性在达到50岁生日之际，女性则需年满45岁生日并拥有超过10年连续的工作经验，若经劳动鉴定机构认定已失去了全部劳动能力，则可被批准提前退休。
然而，关于劳动能力的丧失情况必须得到劳动鉴定委员会的明确确认。
对于党政机关、群众团体、各类企业以及事业单位内的所有干部而言，只要满足以下任一条件，便有资格申请退休：
（1）男性年满60周岁，女性年满55周岁，并且具备至少10年的参与革命工作的历史；
（2）男性年满50周岁，女性年满45周岁，同样拥有至少10年的参与革命工作的历史，且经过医院出具的证明显示其已经完全丧失了工作能力；
（3）由于工伤导致身体残疾，同样需要经过医院出具的证明显示其已经完全丧失了工作能力。
在干部正式退休之后，他们将按照以下标准每月领取退休金，直到生命终结为止。
法律依据：
《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条
党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休：
(一)男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的;
(二)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的;
(三)因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
干部退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。

[律师回复] 解析：
关于网络侵犯权益案裁决权限的明确规则：
依据相关法规，所有涉及侵权行为之起诉均需提交至侵权行为发生地点或被告实际所在地人民法院处理。
若被告实际居住地与其常规居留地有所出入，应将案子交由其常规居留地所在的人民法院审理。
倘若同一诉讼中涉及多位被告，且他们的住所以及日常居住地分布于两个或更多的人民法院辖区内，那么每个相关地区的人民法院都具备对此案的审判权利。
法律依据：
《民事诉讼法》第二十八条
因侵权行为提起的诉讼，由侵权行为地或者被告住所地人民法院管辖。
第二十一条
对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖；被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。
对法人或者其他组织提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖。
同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的，各该人民法院都有管辖权。

[律师回复] 解析：
根据相关法律规定，在婚姻关系中，若女方出现出轨行为，通常被判定为导致双方感情出现裂痕。
若其中一方提出离婚诉讼，而另一方持反对意见，但在原告坚决要求离婚的前提下，法院往往会作出离婚的决定。
然而，这种出轨行为并不会对离婚后的财产分配产生实质性的影响，除非此种出轨行为涉及重婚或与第三者长期共同居住等严重情节，否则无过错方仍可依法申请获得相应的损害赔偿。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；
如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：
（一）重婚或者与他人同居；
（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；
（四）因感情不和分居满二年；
（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。

[律师回复] 解析：
关于国家公务人员应享有的年休假时数，现行法规尚未予以明确规定。
在此情况下，我们建议参照国务院发布的《职工带薪年休假条例》来实施相关政策。
具体而言，如累积工作年限已经超过20周年者，每年可获得15天年假福利；
至于工作年限介于10至20年之间的员工，则享有10天年假；
而对于工作年限在1至10年之间的员工，其年假福利为5天。
法律依据：
《职工带薪年休假条例》第二条
机关、团体、企业、事业单职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。
单位应当保证职工享受年休假。
职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
第三条
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；
已满10年不满20年的，年休假10天；
已满20年的，年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

[律师回复] 解析：
关于房产赠送他人所需履行的手续，具体包括以下几个方面：
首先，赠与人与受赠人需拟定并签署明确的房屋赠与合同即所谓的赠与书；
接着，相关赠与行为的当事人在进行房产赠送过程中，必须持有原始的房屋所有权证明以及赠与合同，按照相关法律法规的要求，缴纳相应的契税；
然后，根据司法部和建设部共同制定的相关法律规定，房产赠送行为必须办理公证手续；
接下来，办理房屋所有权转移登记手续是必不可少的环节。
在这个阶段，房屋赠与的当事人需要向房地产管理部门提出变更登记的申请，同时提交申请书、身份证明文件、原始的房屋所有权证明、赠与书及其公证文件、契税收据等相关材料；
最后，赠与人需将房屋实际交付给受赠人。
此处所指的交付，须以完成房屋产权转移登记为前提条件。
若在未办理产权转移登记手续的情况下，尽管当事人之间已经达成了书面赠与合同，且赠与人已将原房屋产权证交给了受赠人，根据最高人民法院的相关规定，仍可视为赠与行为已经生效。
对于经过公证的赠与合同或具有救灾、扶贫、助残等公益性、道德义务性质的赠与合同，若赠与人未能如期交付赠与财产，受赠人有权请求其履行交付义务。
然而，若赠与财产因赠与人故意或重大过失导致毁损、灭失，赠与人则应对此承担赔偿责任。
法律依据：
《民法典》第六百六十条
经过公证的赠与合同或者依法不得撤销的具有救灾、扶贫、助残等公益、道德义务性质的赠与合同，赠与人不交付赠与财产的，受赠人可以请求交付。
依据前款规定应当交付的赠与财产因赠与人故意或者重大过失致使毁损、灭失的，赠与人应当承担赔偿责任。

[律师回复] 解析：
首先需要明确的是，企业的净资产与总资产并非同一概念，它们所包含的范围亦有所差异。
总资产较之于净资产而言，其涵盖范围更为广泛。
总资产的构成包括了所有者权益以及负债两大部分，这种编制方式能更为全面、准确地反映出公司的整体资产状况。
换言之，企业的净资产实际上便是在总资产中扣除负债之后所剩余的价值，也即我们通常所说的所有者权益。
法律依据：
《企业资产管理制度》第一条
为了加强公司固定资产和低值易耗品采购、使用、保管和报废等管理，保证公司资产安全和完整，充分发挥资产使用效能，制定本制度。

[律师回复] 解析：
的确如此。
被判处有期徒刑的罪犯若其刑罚已经执行过半，且严格遵循监狱规章制度，积极接受教育改造，确实有着深刻的悔悟之意以及再犯之风险较低的情况下，那么他们便可以申请假释。
然而在实际操作过程中，大多数罪犯会选择进行减刑。
法律依据：
《刑法》第八十一条
假释的适用条件被判处有期徒刑的犯罪分子，执行原判刑期二分之一以上，被判处无期徒刑的犯罪分子，实际执行十三年以上，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现，没有再犯罪的危险的，可以假释。
如果有特殊情况，经最高人民法院核准，可以不受上述执行刑期的限制。
对累犯以及因故意杀人、强奸、抢劫、绑架、放火、爆炸、投放危险物质或者有组织的暴力性犯罪被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，不得假释。
对犯罪分子决定假释时，应当考虑其假释后对所居住社区的影响。

[律师回复] 解析：
依据相关法律法规，对于查获的医托行为，将由公安机关给予相应的行政处罚，包括处以警告或二百元以下罚款；
若情节较为严重者，将面临五日以上至十日以下拘留的惩罚，同时可能被处以五百元以下罚款的处罚。
医托通常以欺骗、欺诈等手段，非法获取患者钱款或从中谋求不正当利益，此类行为一旦被认定为情节轻微，则需接受行政处罚。
法律依据：
《医疗事故处理条例》第五十六条
医疗机构违反本条例的规定，有下列情形之一的，由卫生行政部门责令改正；
情节严重的，对负有责任的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分或者纪律处分：
(一)未如实告知患者病情、医疗措施和医疗风险的；
(二)没有正当理由，拒绝为患者提供复印或者复制病历资料服务的；
(三)未按照卫生行政部门规定的要求书写和妥善保管病历资料的；
(四)未在规定时间内补记抢救工作病历内容的；
(五)未按照本条例的规定封存、保管和启封病历资料和实物的；
(六)未设置医疗服务质量监控部门或者配备专(兼)职人员的；
(七)未制定有关医疗事故防范和处理预案的；
(八)未在规定时间内向卫生行政部门报告重大医疗过失行为的；
(九)未按照本条例的规定向卫生行政部门报告医疗事故的；
(十)未按照规定进行尸检和保存、处理尸体的。

[律师回复] 解析：
在公务员出现出轨行为之时，相关领导机关通常会根据具体情况给予相应的行政处罚措施，包括警告、记过以及记大过等；
而对于一些较为严重的情况，将会被采取降低工资等级或撤销职务的惩戒手段。
倘若公务员的出轨行为涉及包养情妇，则该机构还可以采取撤销职务甚至按照法律规定予以开除处理。
法律依据：
《行政机关公务员处分条例》第二十九条
有下列行为之一的，给予警告、记过或者记大过处分；
情节较重的，给予降级或者撤职处分；
情节严重的，给予开除处分：
（一）拒不承担赡养、抚养、扶养义务的；
（二）虐待、遗弃家庭成员的；
（三）包养情人的；
（四）严重违反社会公德的行为。
有前款第（三）项行为的，给予撤职或者开除处分。

[律师回复] 解析：
关于退休人员在离世之后所享有的丧葬费用的相关规定如下：
根据受诉法院所在地的上一年度职工月平均工资标准，以六个月的总金额作为计算依据。
至于死亡赔偿金部分，则是参照受诉法院所在地的上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入这两个标准进行计算，通常情况下会按照二十年的期限进行计算。
法律依据：
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十四条
丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。

[律师回复] 解析：
违约责任和损失赔偿能否并用需依据特定情境予以考量。
众所周知，违约金与损失赔偿在特定情形下的确是可以并存使用的，例如无法确定违约金数额或者违约金未能充分补偿实际损失之时，当事人便可通过支付额外款项来弥补其所遭受的经济损失。
然而，若约定的违约金略微超过实际损失，当事人有权主张违约金，但不可同时要求违约金及损失赔偿。
法律依据：
《最高人民法院关于适用中华人民共和国合同法若干问题的解释（二）》第二十八条
当事人依照合同法第一百一十四条
第二款
请求人民法院增加违约金的，增加后的违约金数额以不超过实际损失额为限。
增加违约金以后，当事人又请求对方赔偿损失的，人民法院不予支持。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法律法规的规定，对于涉嫌构成诈骗罪的情况，其立案标准为诈骗行为涉及的公私财物价值在人民币3000元到10000元之间。
一旦被判定犯有诈骗罪，将依据涉案金额的大小，面临以下不同程度的刑事处罚：
对于涉案金额较小者，处以三年以下有期徒刑、拘役或管制，同时并处或单独罚金；
而对于涉案金额较大者，则处以劳役期限三年以上十年以下，同时并处罚金；
而对于涉案金额特别巨大者，甚至会面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑的严厉惩罚，除此之外还必须附加处罚金或者没收全部财产。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
依照相关法规及政策，土地征收补偿标准主要包括土地补偿费、安置补助费、附着物补偿费以及青苗补偿费等四部分组成。
各地政府依法批准的征地补偿安置方案将详细规定各项征地补偿费用的具体标准与金额。
另外，关于土地被征收前三年平均年产值的确定方法（涉及到土地补偿费、安置补助费的补偿标准）：
应以当地统计部门审定的最基层单位统计年报为依据，并经过物价部门认可的单价进行核准。
若按照规定支付的土地补偿费、安置补助费仍无法保证需安置的农民维持原有的生活水平，则可以适当提高安置补助费的数额。
首先，土地补偿费是指用地单位在依法对被征地的农村集体经济组织因土地被征用而遭受经济损失时，向其支付的一种经济补偿。
其次，青苗补偿费则是指用地单位对于被征用土地上的青苗因征地行为而遭受毁损，向种植该青苗的单位或个人支付的一种补偿费用。
再次，附着物补偿费是指用地单位在对被征用土地上的附着物，例如房屋、其他设施等，由于征地行为导致毁损后，向该附着物所有人支付的一种补偿费用。
最后，安置补助费则是指用地单位为了安置因征地行为而产生的剩余劳动力，向被征地单位支付的一种补偿费用。
法律依据：
《中华人民共和国土地管理法》第四十八条
征收土地应当给予公平、合理的补偿，保障被征地农民原有生活水平不降低、长远生计有保障。
征收土地应当依法及时足额支付土地补偿费、安置补助费以及农村村民住宅、其他地上附着物和青苗等的补偿费用，并安排被征地农民的社会保障费用。
征收农用地的土地补偿费、安置补助费标准由省、自治区、直辖市通过制定公布区片综合地价确定。
制定区片综合地价应当综合考虑土地原用途、土地资源条件、土地产值、土地区位、土地供求关系、人口以及经济社会发展水平等因素，并至少每三年调整或者重新公布一次。
征收农用地以外的其他土地、地上附着物和青苗等的补偿标准，由省、自治区、直辖市制定。
对其中的农村村民住宅，应当按照先补偿后搬迁、居住条件有改善的原则，尊重农村村民意愿，采取重新安排宅基地建房、提供安置房或者货币补偿等方式给予公平、合理的补偿，并对因征收造成的搬迁、临时安置等费用予以补偿，保障农村村民居住的权利和合法的住房财产权益。
县级以上地方人民政府应当将被征地农民纳入相应的养老等社会保障体系。
被征地农民的社会保障费用主要用于符合条件的被征地农民的养老保险等社会保险缴费补贴。
被征地农民社会保障费用的筹集、管理和使用办法，由省、自治区、直辖市制定。

[律师回复] 解析：
婚前父母出资支付首付并偿还贷款的房产是否属于共同财产
在婚姻关系确立之前，一方与其父母共同购置房产并将其登记于本人及父母的名下时，若仅承担了首付款责任，而在婚后则由夫妇双方以共有财产进行偿还贷款，那么须明确共同偿还的部分以及房产增值的价值皆归属于夫妇二人的共同财产范畴；
然而，除此之外的其他部分原则上并不被视为夫妇二人的共同财产。
如果在婚前已经完成全部购房款项的支付，且在婚后未对房产所有权进行任何形式的变更，即未添加配偶的名字，那么从法律角度来看，该房产原则上应被认定为该方及其父母的个人财产，而非夫妇二人的共同财产。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第二百零九条
下列财产为夫妻一方的个人财产：
（一）一方的婚前财产；
（二）一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿；
（三）遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产；
（四）一方专用的生活用品；
（五）其他应当归一方的财产。

[律师回复] 解析：
对于已故夫妇的财产分配问题，根据相关法律规定，如果夫妻双方在生前没有对此作出特别约定的话，当被继承人离世后，其留下的财产应该
首先按照等额比例进行分配，即先将夫妻共同财产的一半分出给其配偶作为个人私产，然后剩下的那部分才是死者的遗产。
而对于死者的配偶来说，他们不仅是财产的共有人，同时也是法定的第一顺位继承人，因此有权继承死者的全部或部分遗产。
法律依据：
《民法典》第一千一百五十三条
夫妻共同所有的财产，除有约定的外，遗产分割时，应当先将共同所有的财产的一半分出为配偶所有，其余的为被继承人的遗产。
遗产在家庭共有财产之中的，遗产分割时，应当先分出他人的财产。

[律师回复] 解析：
一、办理流程详解1、首先以持有合法的公司《企业法人营业执照》作为首要条件；
2、其次，有必要准备充足与所需表格文件以及各类证件，以便能够成功申请营业设立登记；
3、在上述两个步骤顺利完成后，便可获得由相关机构颁发的《营业登记》证书。
二、办理手续详细说明1、首先需要公司法定代表人亲自签署的《分公司设立登记申请书》；
2、其次，需要提供公司章程的影印件；
3、再次，需要由公司登记机关加盖印章的《企业法人营业执照》的影印件；
4、此外，还需提供分公司负责人的任职文件原件及其身份证明影印件（该任职档需加盖公司公章并由法定代表人亲笔签字确认）；
5、对于营业场所使用证明方面，若营业场所系租赁所得，则需提交房屋租赁合同原件以及房屋产权影印件，或经租赁管理部门登记盖章的租赁合同原件；
若营业场所为公司或股东自有，则需提交房屋产权证明以及公司或股东提供给分公司使用的证明文件；
6、如涉及从事加工、生产项目，生产经营易燃、易爆、危险品的，申办娱乐服务场所、旅业、印刷等行业的，还需提交分公司所在地工商所出具的《企业场地调查情况表》；
7、最后，若法律、行政法规规定设立分公司必须报经审批，或者分公司经营范围中存在法律、行政法规规定必须报经审批的项目，还需提交相应的批准文件；
8、除此之外，公司登记机关可能会要求提交其他相关档案资料；
9、以上所有材料均需一式一份，其中未明确指出为影本的，应提交原件；
而明确指出为影本的，则需提供原件供审核（但负责人的身份证明影本除外）。
法律依据：
《公司法》第八条
依照本法设立的有限责任公司，必须在公司名称中标明有限责任公司或者有限公司字样。
依照本法设立的股份有限公司，必须在公司名称中标明股份有限公司或者股份公司字样。

[律师回复] 解析：
关于电动自行车醉驾与机动车发生碰撞后的责任归属问题：
在这种情况下，如果电动自行车驾驶员醉驾行为导致机动车遭受损坏，则通常情况下，机动车不需负有全部赔偿责任。
然而，电动自行车应被判定为次要责任人，需要对其醉驾引发的事故负责。
若此款电动自行车被纳入机动车类别范畴，那么该电动自行车驾驶员可能需要承担主要责任乃至全部责任。
法律依据：
《道路交通安全法》第七十六条
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；
不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：
（一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；
双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。
（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；
有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；
机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。