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节假日放假安排最新

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最新修订 | 2024-02-24

每年放假时间,可能有所差异,具体以最新规定为准。
(1)全体公民放假的假日:春节3天,元旦1天,五一节1天,清明节端午节、中秋节各1天,国庆节3天。
(2)部分公民放假的节日及纪念日:三八妇女节,妇女放假半天;青年节,14周岁以上的青年放假半天。
(3)全体公民放假的假日,如果适逢周六、周日,将在工作日补休;部分公民放假的假日,如果适逢周六、周日,则不补休。
《全国年节及纪念日放假办法》第六条
全体公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,则不补假。

节假日放假安排最新
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2023年节假日安排
1、元旦:1月1日放假。2、春节:1月24日~2月2日放假,1月19日(周日)上班。3、清明节:4月4日至6日放假调休,共3天。4、劳动节:5月1日至5日放假,4月26日(周日、5月9日(周六)上班。5、端午节:6月25日至27日放假。6月28日(周日)上班。6、国庆节、中秋节:10月1日至8日放假调休,共8天。9月27日(周日、10月10日(周六)上班。
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春节放假安排法定节假日的规定是怎样的?
根据国务院发布的国家节假日规定,春节放假安排一般情况下是农历除夕到正月初六7天,其中农历正月初一到正月初三为法定节假日;除夕、正月初四到正月初六为休息日调休。
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五一节假日安排是什么?
五一劳动节假日安排每年都会有变化,但不变的是5月1日当天肯定是法定休假日,这是法律规定的。根据法律对国家节假日的规定,五一劳动节为我国法定节假日,放假时间一般为5月1日当天加四天的休息日,一共五天,具体的放假日期根据当年政府发布的放假通知为准。
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年休假安排在节假日可以吗
由于条例已明确禁止国家法定休假日(元旦1天,春节3天,端午1天、清明1天、劳动节1天、中秋1天、国庆节3天、休息日(周六、周日、职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假、陪护假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。用人单位能够安排员工享受年休假的时间只能在正常工作日内进行。
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2023年法定节假日安排是什么?双休日算不算节假日?
法定节假日一共有11天。我国的法定节假日有:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。法定节假日加班的,用人单位需要给员工支付三倍工资。双休日不算节假日,是属于公休日。
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