你好问一下单方提出离婚诉讼

[律师回复] 解析：
若婚姻关系中的一方试图转移属于夫妇双方共有的资产，无论这种行为发生在家事纷争最初期或是较晚时期，其结果都是无效的；
而如果是私人资产的流向变动，无论何时进行皆具有法律效力。
当夫妻一方在这段婚姻关系中的行为涉及到擅自变换共有资产，在最终的离婚财产分割过程中，此方将可能面临失去大部分或全部的共有资产份额的风险。
法律依据：
《民法典》第一千零九十二条
夫妻一方隐藏、转移、变卖、毁损、挥霍夫妻共同财产，或者伪造夫妻共同债务企图侵占另一方财产的，在离婚分割夫妻共同财产时，对该方可以少分或者不分。离婚后，另一方发现有上述行为的，可以向人民法院提起诉讼，请求再次分割夫妻共同财产。

[律师回复] 解析：
在我国现行法律规定中，劳动者享有以下方面的知情权：
知晓所从事工作的具体内容；
了解执行该项工作所需的具体条件；
明确自身工作所在的地理位置；
明确在工作中所暴露于何种程度的职业危害风险之中；
熟悉自身接触到的工作环境及其安全生产状况；
理解并掌握自身应得的劳动报酬数额，以及劳动者认为有必要了解的其他相关信息。
而作为用人单位，其有权了解劳动者与签订劳动合同直接相关的个人基本情况。
法律依据：
《劳动合同法》第八条
用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；
用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。

[律师回复] 解析：
依照相关法律法规，持有机动车驾驶证的驾驶员在其驾驶证的使用年限即将到期之前的九十天内，有权利向机动车驾驶证颁发地或颁发地之外的车辆管理机构申请更换新的驾驶证。
法律依据：
《机动车驾驶证申领和使用规定》第五十七条
机动车驾驶人应当于机动车驾驶证有效期满前九十日内，向机动车驾驶证核发地或者核发地以外的车辆管理所申请换证。申请时应当填写申请表，并提交以下证明、凭证：
(一)机动车驾驶人的身份证明;
(二)机动车驾驶证;
(三)县级或者部队团级以上医疗机构出具的有关身体条件的证明。属于申请残疾人专用小型自动挡载客汽车的，应当提交经省级卫生主管部门指定的专门医疗机构出具的有关身体条件的证明。

[律师回复] 解析：
在这起案件中，申请人无权要求进行再审程序。
依据相关法律法规，当某位人士或某个团体提出申请时，人民法院有权受理这类请求，撤销施害人失去孩子监护资格的决定，采取必要的临时监护措施，最终依照公正公平且最有利于适龄儿童的原则，为孩子指定新的监护人。
法律依据：
《民法典》第二十六条
父母对未成年子女负有抚养、教育和保护的义务。
成年子女对父母负有赡养、扶助和保护的义务。

[律师回复] 解析：
在此，我们需要对行政诉讼中的第三人做出明确的界定。
通常情况下，第三人即为在原告以及被告以外的行政相对人，他们与被起诉的具体行政行为具有直接或者间接的利益关系。
同时，该类人员必须在诉讼程序正式启动之后并在案件审理结束之前加入到诉讼过程之中。
此外，第三人可以通过主动申请参与诉讼或由人民法院依据职权通知其参加诉讼这两种方式来实现其法律地位的确认。
法律依据：
《中华人民共和国行政诉讼法》第二十六条第一款
公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，作出行政行为的行政机关是被告。

[律师回复] 解析：
在进行诉讼离婚程序时，被告方需提供以下材料予以回应：
首先，必须提交答辩状，该文件应详尽书写被告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、居住地址以及最新的联系方式等基本个人身份信息。
其次，应当提供本人真实有效的身份证明文件，以便法庭核实其身份。
第三，为支持诉讼答辩主张而提供的相关证据材料也必不可少。
最后，根据具体情况可能还需提供其他相关材料。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十条
起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。
第一百二十五条
人民法院应当在立案之日起五日内将起诉状副本发送被告，被告应当在收到之日起十五日内提出答辩状。
答辩状应当记明被告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式；
法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式。
人民法院应当在收到答辩状之日起五日内将答辩状副本发送原告。
被告不提出答辩状的，不影响人民法院审理。

[律师回复] 解析：
关于征地补偿款的提留比例一事，则应依据村民会议的议决结果做出安排。
值得一提的是，在我国现行的相关律法中尚未对该提留比率做出具体且明确的规定，通常情况下，其取值范围应控制在10%至30%之间。
依照法律规定，我们应该严格遵循土地补偿费用于给付受征地影响的农户这一基本原则，将此笔款项在农村集体经济组织内部进行公平、合理的分配。
法律依据：
《中华人民共和国村民委员会组织法》第二十四条
涉及村民利益的下列事项，经村民会议讨论决定方可办理：
（七）征地补偿费的使用、分配方案；
（八）以借贷、租赁或者其他方式处分村集体财产；
（九）村民会议认为应当由村民会议讨论决定的涉及村民利益的其他事项。
村民会议可以授权村民代表会议讨论决定前款规定的事项。
法律对讨论决定村集体经济组织财产和成员权益的事项另有规定的，依照其规定。

[律师回复] 解析：
具体步骤如下所述：
首先，请在手机上下载并安装应用程序“交通管理12123”，然后使用该软件来完成您现在使用的手机号码的修改操作；
其次，当您来到窗口处理车辆违法行为的时候，应当向工作人员明确阐述您需要对手机号码作出相应的更改请求；
第三步，即为驾驶证信息变更以及备案登记的相关事宜；
最后，当您到了应该进行驾驶证到期换证或者遗失补证等事项，导致需要更换新的驾驶证的时候，同样可以选择对电话号码进行重新设置。
法律依据：
《机动车驾驶证申领和使用规则》第十条
机动车驾驶证记载和签注以下内容：
（一）机动车驾驶人信息：
姓名、性别、出生日期、国籍、住址、身份证明号码（机动车驾驶证号码）、照片；
（二）车辆管理所签注内容：
初次领证日期、准驾车型代号、有效期限、核发机关印章、档案编号。
《机动车驾驶证申领和使用规定》第八条
驾驶机动车，应当依法取得机动车驾驶证。
第九条
机动车驾驶人准予驾驶的车型顺序依次分为：
大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车、小型汽车、小型自动挡汽车、低速载货汽车、三轮汽车、残疾人专用小型自动挡载客汽车、普通三轮摩托车、普通二轮摩托车、轻便摩托车、轮式自行机械车、无轨电车和有轨电车。
第十一条
机动车驾驶证有效期分为六年、十年和长期。

[律师回复] 解析：
对于车辆的年度审查方面，通常遵循的原则是根据车辆行驶证所规定的时间来设置。
与之不同的是，驾驶执照的年审期则是根据其相应的审核日期来确定。
关于机动车的检验，我们应当依据驾驶证上的记录日期作为基准，并且这个规定允许车主可以提前90天进行车辆的检验工作。
然而，这个时间并不等同于下一次的检查日期，而是依然保持在驾驶证上的登记日期。
对于汽车所有者来说，无论这是他们首次进行的车辆年度审查，或是已经进行过若干次的年度审查，它们的检查日期都是基于驾驶证上的登记日期来设定。
值得注意的是，自机动车登记之日开始，车主就必须依时进行车辆的年度审查。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第十六条
机动车应当从注册登记之日起，按照下列期限进行安全技术检验：
(一)营运载客汽车5年以内每年检验1次；超过5年的，每6个月检验1次；
(二)载货汽车和大型、中型非营运载客汽车10年以内每年检验1次；超过10年的，每6个月检验1次；
(三)小型、微型非营运载客汽车6年以内每2年检验1次；超过6年的，每年检验1次；超过15年的，每6个月检验1次；
(四)摩托车4年以内每2年检验1次；超过4年的，每年检验1次；
(五)拖拉机和其他机动车每年检验1次。
营运机动车在规定检验期限内经安全技术检验合格的，不再重复进行安全技术检验。
第十七条
已注册登记的机动车进行安全技术检验时，机动车行驶证记载的登记内容与该机动车的有关情况不符，或者未按照规定提供机动车第三者责任强制保险凭证的，不予通过检验。

[律师回复] 解析：
对于多名被告人来说，应依据各自判决书被正式送达的日期分别进行计算。
按照法律规定，每个被告收到判决书日期的差异，会导致其上诉窗口的起始日各不相同。
因此，上诉期限应自接到判决书的次日开始计算，包括周末的时间段。
需要特别注意的是，若最后一个工作日恰逢法定节假日，则可作相应顺延一天至次日进行确认。
例如，若上诉期限的最后一个工作日为法定假日，则顺延至该工作日的第一天即可。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第八十二条
期间包括法定期间和人民法院指定的期间。期间以时、日、月、年计算。期间开始的时和日，不计算在期间内。期间届满的最后一日是节假日的，以节假日后的第一日为期间届满的日期。期间不包括在途时间，诉讼文书在期满前交邮的，不算过期。

[律师回复] 解析：
依照现行法律法规，职工自离职之日起，个人公积金账户需处于冻结或冻结后的解冻状态，方可进行相关款项的提取。
而通常情况下，企业在处理员工离职事务时，将在一个固定期限（即一个月）内完成公积金账户的封存手续。
因此，待原单位完成上述封存工作并符合相应条件后，您便可在离职后一至两个月之内适时前往公积金管理机构办理取款业务。
值得指出的是，国务院办公厅曾明确规定，职工在公积金账户封存阶段，虽然无法申请公积金贷款，但仍可享受提取、对账查询、投诉等各项权益。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第二十四条
职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的；
(二)离休、退休的；
(三)完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；
(四)出境定居的；
(五)偿还购房贷款本息的；
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
依照前款第(二)、(三)、(四)项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。
职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；
无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。

[律师回复] 解析：
在婚姻感情出现裂痕的情况下，当事人可以向当地法院提起诉讼请求解除婚姻关系，此时由人民法院主导审判程序，而审理离婚案件时必须先进行调解。
若仅仅以感情不和睦作为理由提出离婚申请，则需双方当事人在分居状态持续满两年后方可正式启动离婚程序。
然而，如果其中一方坚决主张离婚，且经过调解仍无法达成共识，那么法院将依法准许其离婚请求。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；
如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：
（一）重婚或者与他人同居；
（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；
（四）因感情不和分居满二年；
（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。

[律师回复] 解析：
对于陈旧性工伤待遇之认定，我方将依具体工伤种类予以响应。
总的来说，各大企业与事业单位应当依照现行法律法规以及政策规定，提供一次性的补偿金以妥善解决此类问题。
倘若贵司员工不幸遭遇事故伤害，贵公司应严格遵循相关规定，于事故伤害发生之日起的第30日内提出工伤认定申请。
如用人单位未能履行上述义务并按时提交工伤认定申请，则工伤职工或其直系亲属有权自事故伤害发生之日起的第1年内，向用人单位机构所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。
然而值得注意的是，陈旧性骨折并不符合工伤鉴定标准；
但是，若陈旧性骨折部位再度遭受意外骨折，且新发骨折乃因工作原因导致，则此种情况可被视为工伤。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：
七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

[律师回复] 解析：
根据我国现行相关法规政策，针对具体行政行为提出的行政复议申请的法定时限为自被申请人知晓此项具体行政行为之日起计算，并在此后六十天内提出申请。
然而，若法律法规对此种申请时限另有明确规定，则应以法律规定为准。
至于行政诉讼方面，其法定时效如下：
对于直接提起诉讼的情况，原告应当自得知或者应当得知被告作出行政行为之日起六个月内提出诉讼请求；
而对于经过行政复议程序之后再行提起诉讼的情形，原告应当在收到行政复议决定书或者行政复议期满之日起十五日内向法院提起诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国行政复议法》第九条
公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的，申请期限自障碍消除之日起继续计算。
《中华人民共和国行政诉讼法》第四十六条
公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律另有规定的除外。
因不动产提起诉讼的案件自行政行为作出之日起超过二十年，其他案件自行政行为作出之日起超过五年提起诉讼的，人民法院不予受理。

[律师回复] 解析：
这取决于具体情况。
若具备合法婚姻关系的男性再与其他女性缔结婚姻，即构成了重婚罪行，需依法承担相应的刑事责任。
重婚罪，就是有合法配偶身份的人再与其他人结婚，或者明知对方已有合法配偶仍与其结婚的行为。
在此种情况下，受伤害的夫妻一方可向法院提起诉讼请求离婚。
然而，若未婚男子与已婚女子在一起生活，但并未正式登记结婚，那么这种行为并不违法，仅仅是违背了社会公德和道德规范，但在法律层面上，我们仍然坚决反对这样的行为。
法律依据：
《刑法》第二百五十八条有配偶而重婚的，或者明知他人有配偶而与之结婚的，处二年以下有期徒刑或者拘役。

[律师回复] 解析：
倘若您所持有的交警部门开具的罚单遗失了，那么您需要采取以下两种方式来进行罚款的缴纳：
首先，您可凭借自身的行驶证以及驾驶证，前往所在地的交警交通违法处理中心寻求帮助，请求重新开具相应的罚单，然后再依据新的罚单上的指引，完成罚款的缴纳工作。
其次，在三天之后，您也可以通过输入自己的汽车牌照号码、车辆发动机号或车架号，登录当地的交通违章查询网站，查找与之对应的违章记录，并获取本次违章行为的处理文书号，随后便可直接前往指定的银行办理罚款缴纳手续。
法律依据：
《道路交通安全法》第一百零八条
当事人应当自收到罚款的行政处罚决定书之日起十五日内，到指定的银行缴纳罚款。
对行人、乘车人和非机动车驾驶人的罚款，当事人无异议的，可以当场予以收缴罚款。
罚款应当开具省、自治区、直辖市财政部门统一制发的罚款收据；不出具财政部门统一制发的罚款收据的，当事人有权拒绝缴纳罚款。

[律师回复] 解析：
在请求离婚的法律诉讼中，通常需要经过六个月的时间才有可能获得最后的判决结果。
2、在审理普通程序的离婚案件过程中，从起诉到最终的判决结果，大约需要六个月的时间。
在此过程中，如果存在特殊原因导致审判期限必须延长的话，就需要由法院的首席执行官亲自批准并只能延长六个月的时间；
而对于使用简易程序来处理此类纠纷的情况来说，其所需的审判期通常为三个月。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百四十九条
人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。
《民事诉讼法》第一百六十一条
人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。

[律师回复] 解析：
在面临公司解雇欠网贷员工这一情况时，如果该员工并未涉及任何违法行为，那么用人单位将无权进行解雇处理；
然而，若该员工涉嫌违法犯罪，则其所在的用人单位有权依法进行解雇。
根据相关法律法规，劳动者存在以下任一情形时，用人单位均可依法解除与其签订的劳动合同：
1.在试用期内被证实无法满足岗位要求；
2.严重违反用人单位的内部管理规定；
3.严重渎职，营私舞弊，给用人单位带来了重大经济损失；
4.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务产生了严重负面影响，或者经过用人单位提出警告后仍未能及时纠正。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。
第四十条
无过失性辞退有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

[律师回复] 解析：
原劳动者已经离开现有的职位，而原来所在的公司此时着手进行对过去帐务的调查。
然而，劳动者自离开原雇主之日起便不再负有为该公司提供相关服务的职责了。
当劳动者与用人单位之间的劳资关系被解除后，劳动者有义务按照法律规定履行相关工作的交接以及离职手续。
作为雇主，用人单位也应在正式解除或终止劳动合同时向劳动者出具相应的书面证明文件，并且在十五个工作日之内为劳动者办理好档案及社会保险关系的转移手续。
若用人单位能够提供确凿的证据来证实劳动者曾给其带来经济上的损失，那么劳动者就必须在劳动仲裁的有效期内承担起一定的赔偿责任。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出

[律师回复] 解析：
诉讼代理人即是依据合同中确立的代理权限,代表被代理人进行法庭诉讼活动的人士。
他们在诉讼过程中的行动所引发的法律效应需全然由被代理人来承担。
值得注意的是，若诉讼代理人超越了其代理权限而采取的任何诉讼行为均属无效，无法产生法律上的效力。
根据相关法律法规的明确规定，当事人和法定代理人有权委派一至两人担任诉讼代理人。
以下人员可被合法地委托为诉讼代理人：
（一）律师及基层法律服务工作者；
（二）当事人的近亲或工作人员；
（三）当事人所在社区、单位以及相关社会团体推荐的公民。
法律依据：
《民事诉讼法》第五十八条
当事人、法定代理人可以委托一至二人作为诉讼代理人
下列人员可以被委托为诉讼代理人：
（一）律师、基层法律服务工作者；
（二）当事人的近亲属或者工作人员；
（三）当事人所在社区、单位以及有关社会团体推荐的公民