准妈妈职场维权有哪些需知

[律师回复] 解析：
网络诉讼流程中，当事人并无需亲临现场进行相关操作。
如今，我们已经能够实现在线上完成立案申请的程序，待相关部门受理审查后即可将诉状及其他必备资料通过邮递方式发送至法院，或是亲自前往提交。
然而，有特殊情况下可能需要出庭参加庭审，具体时间需根据实际情况而定。
值得注意的是，如果案件被纳入互联网法院审理范围内，那么当事人便无须亲自出席开庭审理过程。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条
起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。

[律师回复] 解析：
一般情况下，员工并无权利直接申请企业进入破产程序。
依据现行法律法规，当债务人无法在约定时间内清偿其所欠的到期债务时，可由其本人主动启动重整、和解或破产清算程序，而债权人亦有权向当地人民法院提交针对债务人实施重整或破产清算的申请。
换言之，无论是债务人、债权人还是破产清算组成员等各方人士都拥有提出破产清算申请的权力。
法律依据：
《中华人民共和国企业破产法》第二条
企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照本法规定清理债务。
企业法人有前款规定情形，或者有明显丧失清偿能力可能的，可以依照本法规定进行重整。

[律师回复] 解析：
1.出资责任作为私募基金运作中的重要环节，私募基金的本质在于其管理机构会以非公开发行的形式，从广大投资者手中筹集到所需资金，然后再运用这些资金进行多元化的对外投资活动。
而在这个过程中，投资者通过自己的出资行为，成功获取到了相应的基金份额，这也意味着他们所持有的基金份额，不仅代表着投资者的投资权益，同时还承载着他们所有的权利与义务。
因此，对于投资者来说，履行出资责任无疑是他们最为关键的义务之一。
2.按照协议承担亏损责任根据我国现行的相关法律法规，“关于合伙企业的利润分配以及亏损分担问题，应当依照合伙协议中的具体约定执行；
若合伙协议中对此没有作出明确约定或约定不够清晰明确的话，则应由全体合伙人共同协商决定；
如协商无果，则应依据各合伙人实际缴纳的出资比例进行分配与分担；
若无法确定出资比例，则应由全体合伙人平均分配与分担。
此外，合伙协议中严禁出现将全部利润分配给部分合伙人，或者由部分合伙人承担全部亏损的条款”。
同样地，“有限合伙企业亦不得将全部利润分配给部分合伙人，除非合伙协议中有特殊约定”。
法律依据：
《合伙企业法》第三十三条
合伙企业的利润分配、亏损分担，按照合伙协议的约定办理；
合伙协议未约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定；
协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例分配、分担；
无法确定出资比例的，由合伙人平均分配、分担。
合伙协议不得约定将全部利润分配给部分合伙人或者由部分合伙人承担全部亏损。

[律师回复] 解析：
在未经许可的情况下被进行录音可能涉嫌违反法律规定。
仅当涉及到以他人隐私为手段而损害其利益的行为时，方可称之为对隐私权的侵害。
若仅仅是进行录音活动，但并未将所录内容公之于众，则并不构成侵权行为。
只要录音过程中并未侵犯他人隐私权益，即便未经本人同意，该录音仍然具有合法性和有效性。
法律依据：
《民法典》第一千零三十二条
自然人享有隐私权。
任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。
隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密信息。
第一千零三十四条
自然人的个人信息受法律保护。
个人信息是以电子或者其他方式记录的能够单独或者与其他信息结合识别特定自然人的各种信息，包括自然人的姓名、出生日期、身份证件号码、生物识别信息、住址、电话号码、电子邮箱、健康信息、行踪信息等。
个人信息中的私密信息，适用有关隐私权的规定；
没有规定的，适用有关个人信息保护的规定。

[律师回复] 解析：
关于律师代理费的规定较为规范统一，通常根据案件复杂度及争议标的金额进行收取，但各地区具体收费标准会有所差异。
通常情况下，处理知识产权侵权类案件的诉讼费用约为人民币两万元左右，如案件情节略显复杂，则相应地费用可能会稍作提高。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》第三条
律师服务收费遵循公开公平、自愿有偿、诚实信用的原则。
律师事务所应当便民利民，加强内部管理，降低服务成本，为委托人提供方便优质的法律服务。
《律师服务收费管理办法》第四条
律师服务收费实行政府指导价和市场调节价。

[律师回复] 解析：
关于耳膜穿孔所涉及的补偿标准，具体内容如下：
首先，对于医疗费用，我们会依据实际情况进行全面考虑。
其次，护理费用的计算需结合具体的护理期限及护理等级而定。
再次，误工费的计算需要考虑受害者在受伤期间无法正常工作而导致的经济损失。
接着是住院伙食补助费，这是对患者因受伤住院期间食宿费用的合理补偿。
此外，交通费也是补偿范围之一，主要用于支付受害者因就医而产生的交通费用。
最后，营养费则是为了保障患者在恢复期内的营养需求而设定的补偿项目。
除此之外，若经过专业机构鉴定，伤情达到伤残程度，还将获得相应的残疾赔偿金。
该项赔偿金的计算方式为：
残疾赔偿金=上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入×伤残系数×赔偿年限。
同时，根据法律规定，受害者还可以要求精神损害抚慰金作为额外的补偿。
另外，对于受害者的被扶养人，也有可能获得相应的生活费补偿。
至于残疾辅助器具费以及康复费、后续治疗费等，同样属于补偿范围之内。
法律依据：
《民法典》第一千一百七十九条【人身损害赔偿范围】侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

[律师回复] 解析：
向他人出借银行卡，这一行为既违反了我国中央银行所制定的关于银行卡管理的相关法规，同时如果对方持此卡进行洗钱或者参与其他不法交易等活动的话，当事人则需承担相应的连带法律责任。
具体的判罚结果，需依据交易的数额以及实际情况而定。
对于协助他人开设并洗钱的情形，同样视为洗钱犯罪行为处理。
若情节轻微者，可判处五年以下有期徒刑乃至拘役处罚；
若情节较为严重者，将面临五年以上至十年以下有期徒刑的刑罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百九十一条
为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金：
（一）提供资金帐户的；
（二）将财产转换为现金、金融票据、有价证券的；
（三）通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的；
（四）跨境转移资产的；
（五）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
延期交房被视为一种违约行为。
卖方未能按照原定合同所规定的时间框架完成房屋交付事项，即使买方已经对其进行了书面催促，并且在3个月的合理期限内就此事做了进一步处理，买方仍有权向卖方提出逾期交付期间的损失补偿要求。
若经买方书面催促后，卖方仍旧无法在上述3个月的合理期限内如期交付房屋，同时卖方也无法提供适当的解释或理由，那么买方便有权利选择取消购房合同，并将由此产生的所有经济损失一律由卖方承担。
法律依据：
《商品房销售管理办法》第三十条
房地产开发企业应当按照合同约定，将符合交付使用条件的商品房按期交付给买受人。
未能按期交付的，房地产开发企业应当承担违约责任。
因不可抗力或者当事人在合同中约定的其他原因，需延期交付的，房地产开发企业应当及时告知买受人。
《中华人民共和国民法典》第五百七十七条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

[律师回复] 解析：
在交通事故所引发的善后处理中，丧葬费用的赔偿标准被明确规定如下：
丧葬费应当等于由受害人居住地的法院所在地上一年度的职工月平均工资标准乘以六个月的时间。
此乃法律所规定的基本准则，即便在处理过程中所产生的实际丧葬费用高于上述标准，加害方亦无需承担额外款项，而应由受害人家属自行承担过度开支之处。
法律依据：
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十四条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。

[律师回复] 解析：
关于单位拖欠医保导致无法进行报销相关问题，详尽阐述如下：
首先，如果该用人单位未能按期足额缴纳医疗保险，则应由其承担相关医疗费用；
若用人单位拒绝履行此项责任义务，员工可先行代为垫付，随后通过司法诉讼途径诉诸于法律，以求索回自己所垫付款项；
其次，若用人单位已依照法定程序及时、足额地缴纳了医疗保险金，对于符合<基本医疗保险药品目录>、<诊疗项目>、<医疗服务设施标准>及急诊、抢救等特殊情况下产生的医疗费用，将依据国家相关法规政策，从基本医疗保险基金中予以支付。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第二十八条
(一)符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付;
(二)用人单位依法缴纳医疗保险费,符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。

[律师回复] 解析：
根据我国法律法规对于人民法院司法警察职能权限的明确规定，司法警察的主要职责包括以下内容：
首先是维护法庭内外的审判执行程序的正常进行，既要积极防止和妥善应对任何妨碍审判执行秩序的不法行为，同时也要对这些行为予以坚决的制止和妥善处理。
其次，在法院审理相关案件时，依法实现押解、看管被告人或罪犯，传唤证人、鉴定人、具有特殊知识的专家或其他诉讼参与者，以及传递、展示证据等重要任务。
此外，在刑事审判过程中，还需要执行强制证人出庭令，确保庭审活动的顺利进行。
最后，在民事、行政审判过程中，同样需要履行押解、看管被羁押或正在服刑的当事人等重要职责。
法律依据：
《最高人民法院关于人民法院司法警察依法履行职权的规定》第一条
人民法院司法警察的职责：
（一）维护审判执行秩序，预防、制止、处置妨害审判执行秩序的行为；
（二）在刑事审判中，押解、看管被告人或者罪犯，传带证人、鉴定人、有专门知识的人或者其他诉讼参与人，传递、展示证据，执行强制证人出庭令；
（三）在民事、行政审判中，押解、看管被羁押或者正在服刑的当事人；
（四）在强制执行中，配合实施被执行人身份、财产、处所的调查、搜查、查封、冻结、扣押、划拨、强制迁出等执行措施；
（五）执行死刑；
（六）执行扣押物品、责令退出法庭、强行带出法庭、拘传、罚款、拘留等强制措施。

[律师回复] 解析：
针对违反停车规定的警示短信，我们强烈建议您予以妥善处理。
当车主收到相关违停信息的警告提醒时，请务必依照短信中所明确规定的时间，在十五个自然日内完成相应的处理程序。
如若逾期未进行处理，可能会对您的车辆正常通过年度审验产生不利影响。
请注意，支付交通违章罚款以交警开具的违法行为通知单上注明的日期作为起点，自接收到该通知单之日起，您必须在十五个工作日内前往指定银行缴纳罚款。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第八十八条
对道路交通安全违法行为的处罚种类包括：警告、罚款、暂扣或者吊销机动车驾驶证、拘留。
第八十九条
行人、乘车人、非机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者五元以上五十元以下罚款；非机动车驾驶人拒绝接受罚款处罚的，可以扣留其非机动车。

[律师回复] 解析：
若违反传染病报告制度，涉及到故意散播突发传染病病原，对社会公众安全构成威胁者，应依相关法律法规判定为以危险方法危害公共安全罪进行惩治；
若行为尚未导致严重后果发生，则应判处3年以上但不超过10年的有期徒刑。
而对于那些已经造成他人重伤、死亡或使公共财产遭受重大损失的罪犯，则应判处10年以上有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百一十四条传染疾病在以下情况下隐瞒不报的，可能构成以危险方法危害公共安全罪，尚未造成严重后果的，可判处三年以上十年以下有期徒刑，明知自己有不明原因发热、咳嗽、乏力等症状，且近两周内有疫区旅行、居住史或有与其他已确诊病例、疑似病例有过密切接触史。

[律师回复] 解析：
关于办公场所是否应当归类为公共场所这一议题，确实存在着一定程度的分歧。
依据我国国务院颁布实施的《公共场所卫生管理条例》中对公共场所的定义，所谓公共场所即是向非特定人群开放、允许其进出、滞留以及消费的场所。
从这个严格的限定来看，我们日常所接触到的绝大部分办公场所，由于它们主要供公司内部员工使用，且不对外部公众开放，因此并不符合公共场所的定义。
然而，也有人持有不同的看法，他们认为，若办公场所在特定情况下对外开放，例如某些共享式办公室或举办开放日活动时，那么这些场所便可被视作公共场所。
除此之外，法律界对于“公共场所”的定义也存在着争议，部分学者主张公共场所应当具备空间开放性以及人员构成上的多数性与不特定性的特点，而私人住所以及仅限特定人员进入的单位则不应被划入公共场所范畴。
综合以上分析，我们可以得出结论，即办公场所通常并未被视为公共场所，特别是那些始终保持封闭状态、仅供企业内部员工使用的办公场所。
然而，如果办公空间在特定时间对外开放，并且具有一定的公共性质，那么这种情况下，该办公场所就有可能被认定为公共场所。
法律依据：
《公共场所卫生管理条例》第二条
本条例适用于下列公共场所：
(一)宾馆、饭馆、旅店、招待所、车马店、咖啡馆、酒吧、茶座;
(二)公共浴室、理发店、美容店;
(三)影剧院、录像厅(室)、游艺厅(室)、舞厅、音乐厅;
(四)体育场(馆)、游泳场(馆)、公园;
(五)展览馆、博物馆、美术馆、图书馆;
(六)商场(店)、书店;
(七)候诊室、候车(机、船)室、公共交通工具。

[律师回复] 解析：
若非亲自养育子女之一方试图要求行使探望权之时，则养育子女一方可被赋予必须履行之义务，即积极协助其实现探望目的。
关于此点，负责实际照料孩子的父母有责任为对方提供方便，不宜对此种探望行为设置任何障碍。
针对那些没有承担抚养费用或者再次步入婚姻殿堂等特定情境下的非亲自照顾子女的一方，无论何时何地都不应以此作为回绝探望子女的理由。
对于那些无暇顾及探望或者故意阻碍探望的行为，当事人有权向当地人民法院提起诉讼，以期获得合法的探望权利。
法律依据：
《民法典》第一千零六十八条规定，离婚后，不直接抚养子女的父或者母，有探望子女的权利，另一方有协助的义务。

[律师回复] 解析：
在患者接受治疗及住院过程中，确实有必要由专员负责陪同照顾。
陪护人员既可能是经过专门招聘和培训的专业护工（即临时雇员），亦或是患者的直系亲属；
而陪护费用则是根据所在地区上一财政年度的员工全年平均薪资水平进行计价。
此外，如需获得医院的批准，陪护费的标准将以本地平均临时工的薪酬为准。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

[律师回复] 解析：
辞职一个月之后即可申领公积金。
提前离职能将公积金账户转化为封存状态以供领取，通常情况下，用人单位在员工离岗后的一个月之内将会完成此账户的封存处理。
因此，建议员工在离职约一个月后再进行公积金的提取作业较为妥当。
在此期间内，虽然暂时无法申请住房公积金贷款，但是您仍然有权限进行提取、查看账户信息以及投诉等操作。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第五条
住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房，任何单位和个人不得挪作他用。
第二十四条
职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)离休、退休的;
(三)完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的;
(四)出境定居的;
(五)偿还购房贷款本息的;
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。

[律师回复] 解析：
若房屋经法院裁决应予以腾空并搬迁之后，被告方再度非法占据，则当事人有权请求法院恢复强制执行程序。
在此情况下，倘若被告方的侵权行为发生在法院判决生效的六个月内，那么申请人便可向法院提出申请，要求其继续执行原有的强制执行命令；
然而，若该侵权行为已经超出六个月的期限，申请人则需重新提起诉讼，待法院作出新的判决后，再依据该判决进行强制执行。
法律依据：
《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释》第五百二十一条
在执行终结六个月内，被执行人或者其他人对已执行的标的有妨害行为的，人民法院可以依申请排除妨害，并可以依照民事诉讼法第一百一十一条规定进行处罚。因妨害行为给执行债权人或者其他人造成损失的，受害人可以另行起诉。

[律师回复] 解析：
关于医疗保险缴纳期限的相关政策要求如下：
首先，针对退休人员而言，若男性的缴费限额凑不足30年，而女性则达不到25年之数的话，用人单位与职工个人需要按照规定标准一次性缴足所有的医疗保险费用，此时才能被认定为其缴费期限已经届满；
其次，对于企业职员来说，医疗保险的视同缴纳期限主要指的是在《基本医疗保险办法》实行之前，若其人事档案中有详细记录的实际工作年限的话，这些年限也可以被视为医疗保险的缴纳期限。
法律依据：
《社会保险法》第二十三条
职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

[律师回复] 解析：
当职员结束任职之后，他们在医保卡上的个人帐户中的结余依然能被使用于在医保定点医院接受治疗和看医生时进行持卡结算，直至所有余额都被消耗殆尽为止。
然而，倘若社保出现间断现象，自该月开始参保人员便将失去享受到的医疗保障利益，这其中也包含了医疗费用的报销权益。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第二十三条
职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
第二十九条
参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。
第三十二条
个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。