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不让辞职违反劳动法吗

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最新修订 | 2024-02-24
不让辞职违法
劳动者提前三十日通知用人单位就可以辞职,无需经过用人单位的批准,试用期提前三天就可以。如果用人单位不为劳动者办离职,或者克扣工资的,劳动者可以提起劳动仲裁。
【法律依据】
劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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用人单位违反劳动法,可以辞职么
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公司违反劳动法可以随时辞职吗
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