2024年江苏省的工伤赔偿

[律师回复] 您好，73岁老人医疗事故死亡的按照甘肃省陇南能陪多少钱

[律师回复] 咨询当地社保中心 民政局 法律不具体规定

[律师回复] 我在东莞地区工作，2024年12月公司在东莞合同到期，届时无法继续在东莞地区工作，请问可以拒绝公司调动工作地点吗
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[律师回复] 你好 具体的情况可以说一下吗

[律师回复] 解析：
据悉，摩托车的强制报废时限并非我们平时所认为的25年，实际上仅为13年而已。
根据我国设备使用期限法律法规具体规定如下：
首先，搭载乘客的轻型及微型出租车在投入运营后，其使用年限为8年；
其次，中型出租车上路行驶满10年后需要进行强制淘汰；
再者，大型出租客运汽车的使用寿命则为12年；
另外，租赁载客汽车的使用年限被设定为15年；
小型教练载客汽车的使用寿命为10年，中型的为12年，而大型教练载客汽车的使用年限更长，达到了15年；
值得一提的是，公交车的使用年限为13年间，与出租车类似；
此外，各类小型、微型营运载客汽车的使用年限均为10年，大中型营运载客汽车则为15年；
运输学生专用的校车的使用年限也定格在15年；
大中型非营运载客汽车（大型轿车除外）则可以享受长达20年的使用寿命；
而全挂车以及危险品运输半挂车的使用寿命为10年，集装箱半挂车的使用寿命定在了20年，其余各型挂车的使用寿命则为15年；
最后，正三轮摩托车可使用12年，其余类型摩托车的使用寿命则为13年。
法律依据：
《机动车强制报废标准规定》第七条
国家对达到一定行驶里程的机动车引导报废。达到下列行驶里程的机动车，其所有人可以将机动车交售给报废机动车回收拆解企业，由报废机动车回收拆解企业按规定进行登记、拆解、销毁等处理，并将报废的机动车登记证书、号牌、行驶证交公安机关交通管理部门注销：
（一）小、微型出租客运汽车行驶60万千米，中型出租客运汽车行驶50万千米，大型出租客运汽车行驶60万千米；
（二）租赁载客汽车行驶60万千米；
（三）小型和中型教练载客汽车行驶50万千米，大型教练载客汽车行驶60万千米；
（四）公交客运汽车行驶40万千米；
（五）其他小、微型营运载客汽车行驶60万千米，中型营运载客汽车行驶50万千米，大型营运载客汽车行驶80万千米；
（六）专用校车行驶40万千米；
（七）小、微型非营运载客汽车和大型非营运轿车行驶60万千米，中型非营运载客汽车行驶50万千米，大型非营运载客汽车行驶60万千米；
（八）微型载货汽车行驶50万千米，中、轻型载货汽车行驶60万千米，重型载货汽车（包括半挂牵引车和全挂牵引车）行驶70万千米，危险品运输载货汽车行驶40万千米，装用多缸发动机的低速货车行驶30万千米；
（九）专项作业车、轮式专用机械车行驶50万千米；
（十）正三轮摩托车行驶10万千米，其他摩托车行驶12万千米。

[律师回复] 解析：
在通常情况下，误工费用为每日人民币120元。
而具体的误工费用应当以被害人的误工时长以及其收入状况来综合考量确定。
对于拥有稳定收入者而言，误工费应依据实际减少的收入进行核算；
若为固定收入，则可根据其过去三年内的平均收入进行推算。
如若受害人无法提供其最近三年的平均收入状况的相关证据，则可参考受诉法院所在地或事故发生地与之相同或相似行业上一年度职工的平均工资作为标准进行计算。
法律依据：
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，维修基金的征收区间位于房价的5%至8%之间，并由开发商或售房单位代理执行。
所收缴的维修基金必须独立于房屋销售收入之外，归属全体业主共有。
在维修基金处于闲置状态时，其使用途径仅限于低风险投资或购买国家债券等金融工具。
法律依据：
《物业管理条例》第二条
本条例所称物业管理，是指业主通过选聘物业服务企业，由业主和物业服务企业按照物业服务合同约定，对房屋及配套的设施设备和相关场地进行维修、养护、管理，维护物业管理区域内的环境卫生和相关秩序的活动。

[律师回复] 解析：
关于一次性伤残补助金之具体计算基准：
根据法律规定，一级伤残者将获得相当于其个人薪资水平27倍之金额；
二级伤残者则可获得25倍；
三级伤残者为23倍，而四至十级伤残者将分别享有以下支付待遇：
21倍、18倍、16倍、13倍、11倍、9倍及7倍。
法律依据：
《工伤保险条例》
第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。

[律师回复] 解析：
若夫妇双方希望协议解除婚姻关系，首先需签署书面形式的离婚协议书。
在完成此步骤之后，共同向相关的婚姻登记机构提交离婚申请。
在这期间，存在为期一个月的冷静期，以供双方再次审慎考虑是否真正希望解除婚姻关系。
经过冷静期后，如仍决定离婚，则可向婚姻登记机构申请颁发离婚证书。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条?【协议离婚】夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。
离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。
第一千零七十七条?【离婚冷静期】自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内，任何一方不愿意离婚的，可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请。
前款规定期限届满后三十日内，双方应当亲自到婚姻登记机关申请发给离婚证;未申请的，视为撤回离婚登记申请。
第一千零七十八条?【离婚登记】婚姻登记机关查明双方确实是自愿离婚，并已经对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的，予以登记，发给离婚证。

[律师回复] 解析：
根据相关政策法规，一次性伤残补助金应发放给工伤职工，金额为十四个月的其个人工资，资金来源于社会保障机构。
同时，用人单位仍需按照规定的方式进行每月支付，将伤残津贴定为工伤职工在受伤前所领取工资的百分之六十。
若工伤职工自己提出，则用人单位应当按照相关法律法规的规定，为其提供一次性伤残就业补助金以及一次性工伤医疗补助金，以此来结束与工伤保险之间的关系。
其中，一次性伤残就业补助金的金额为四十个月的工伤职工本人工资，而一次性工伤医疗补助金的金额则为八个月的工伤职工本人工资。
法律依据：
《工伤保险条例》
第三十四条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
（一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资;
（二)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

[律师回复] 解析：
收养行为需同时满足以下各项条件：
（1）收养人务必没有亲生的子女，或者最多只育有一个孩子；
（2）收养人应拥有抚养、教育及保障被收养者权益的足够能力；
（3）收养人在生理上必须未患会被医学界视为不宜领养子女的疾病；
（4）收养人在过往生活中不能存在任何对被收养人身心健康发展构成负面影响的法律或犯罪纪录；
（5）收养人年龄需满三十周岁。
法律依据：
《民法典》
第一节收养关系的成立
第一千零九十三条【被收养人的范围】下列未成年人，可以被收养：
(一)丧失父母的孤儿;
(二)查找不到生父母的未成年人;
(三)生父母有特殊困难无力抚养的子女。

[律师回复] 解析：
驾驶机动车意外导致他人死亡的严重事故通常以交通肇事罪论定并施予刑罚，量刑标准为三年以下有期徒刑或拘役。
若事故情节严重且恶劣者，则应处以三年以上、七年以下有期徒刑的严肃惩戒。
若属因肇事后逃离现场而造成被害人死亡的情况，将面临更为严厉的责罚——至少七年以上有期徒刑。
法律依据：
中华人民共和国刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。

[律师回复] 解析：
在认定严重事故责任方面，由主要责任人导致一人性命丧失，应被判处三年以下有期徒刑或拘役，这也被称为“交通肇事罪”。
然而，若肇事者在事故发生后逃逸，那么他就会面临更为严厉的惩罚——即3至7年的有期徒刑；
至于“交通肇事罪”的定义，它涵盖了对于受害者造成重伤乃至死亡，以及对公共和私人财产构成严重损失两种情况。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条
违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。

[律师回复] 解析：
按照最新的法律规定，无证且醉酒驾车者将被依法吊销其机动车驾驶证，并需承担200元至2000元不等的罚款；
若在此期间发生交通事故，则需要依照相关法规追究其相应的刑事责任。
参照我国现行的《道路交通安全法》条款，对于醉酒驾驶各类机动车辆的行为，国家会严格执行吊销驾照的惩戒措施，并且在被证实醉驾之后的五年时间内，当事人都无法再申请和取得任何形式的机动车驾驶资格证书。
此外，如果案件经法院审判定罪，醉驾者也可能面临拘役以及罚金等更为严重的法律制裁。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条规定，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。

[律师回复] 解析：
通常情况下，关于子女抚养费用的标准按照如下情况来确定：
对于拥有稳定收入来源的父母来说，他们需要支付的抚养费为每月总收入的20%-30%之间；
如若家庭中有两名及以上孩子，那么最高抚养费金额将调整为总收入的50%。
至于那些没有固定收入的父母，则需根据其在年度内的总收入或与同行业同等收入水平进行综合评估后再做出决定。
法律依据：
《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民法典>婚姻家庭编的解释(一)》第四十九条，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定；有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十；无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定；有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

[律师回复] 解析：
依据新修订的交通法规，对醉酒驾车者的最新处罚措施包括吊销其驾照并且进行刑事拘留。
同时，将视具体情节及造成的犯罪事实与严重程度来追究相应的法律责任。
即使没有造成人员伤亡，也必须按照危险驾驶罪的相关规定予以追究其法律责任。
以确保司法公正与准确适用法律原则。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条
饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。
醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；五年内不得重新取得机动车驾驶证。
饮酒后驾驶营运机动车的，处十五日拘留，并处五千元罚款，吊销机动车驾驶证，五年内不得重新取得机动车驾驶证。
醉酒驾驶营运机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；十年内不得重新取得机动车驾驶证，重新取得机动车驾驶证后，不得驾驶营运机动车。
饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故，构成犯罪的，依法追究刑事责任，并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，终生不得重新取得机动车驾驶证。

[律师回复] 解析：
通常情况下，民政部门提供有关离婚协议模板的服务，该服务属于公益性质，无需支付任何费用，有意向的当事人可亲自前往所在地的民政机构领取，如有不便前往民政机构的需求，也可根据自身情况，自行预备制作离婚协议。
协议主要涉及子女抚养、财产分配以及债务承担等方面的事宜。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一千零七十六条夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。
离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。

[律师回复] 解析：
（1）关于丧葬补助金，根据相关法律规定，其金额应为六个月的该统筹地区上年度职工月平均工资；
（2）其次，对于因工伤事故导致死亡职工的直系亲属及辅助抚养人，将依据其员工的实际工资水平，按一定比列发放供养亲属抚恤金。
具体计算方式如下：
对于配偶而言，每月发放其工资的40%；
对于其他亲属，则按每人每月30%的标准进行发放；
而对于孤寡老人或孤儿，他们的抚恤金标准将在此基础上再提高10%。
需要注意的是，所有供养亲属的抚恤金总和不得超过因工死亡职工生前的工资总额。
关于供养亲属的具体范围，将由国务院社会保险行政部门作出明确规定；
（3）最后，对于一次性工亡补助，其标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
法律依据：
《工伤保险条例》
第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

[律师回复] 解析：
因严重醉驾行为，其血液中的酒精浓度达到了惊人的193.35毫克每百毫升，因此将会面临由法院判决的3至4个月的拘役惩罚，同时还需缴纳数额高达数千元的罚金。
若在这起事件中未涉及到无证驾驶、曾有过酒驾前科等加重处罚的情况，那么理论上是有可能获得缓刑的。
然而，想要完全避免刑事处罚几乎是不可能实现的。
法律依据：
《刑法》
第一百三十三条
第二款规定：在道路上驾驶机动车追逐竞驶，情节恶劣的，或者在道路上醉酒驾驶机动车的，处拘役，并处罚金。

[律师回复] 解析：
首先，需要明确指出的是，烟草专卖零售许可证的申办确实会对两个店铺之间的距离有所限制，这是因为必须要满足当地烟草制品零售点的合理布局规定。
其次，如果存在以下任意一种情况，那么烟草专卖零售许可证将无法发放：
第一，由于经营场所所处环境的安全隐患而导致其不适于经营卷烟类产品；
第二，店铺位于中小学校周围的特定区域；
第三，曾取消从事烟草专卖业务资格且时间不足三年者；
第四，若因申请人故意隐瞒相关信息或提交虚假资料，烟草专卖行政主管部门在做出不予受理或不予发证决定之后，申请人在一年内再次提出申请的；
第五，若因申请人采取欺诈、行贿等不当手段获取的烟草专卖许可证被依法撤销后，申请人在三年内再次提出申请的；
第六，若申请人在未持有烟草专卖零售许可证的前提下擅自经营烟草专卖品业务，且在一年内受到执法机构处罚两次及以上，则在三年内不得申请领取烟草专卖零售许可证；
最后，根据国务院烟草专卖行政主管部门的相关规定，还存在其他一些不予发证的特殊情形。
法律依据：
《烟草专卖许可证管理办法》第二十四条
依法作出不予发放烟草专卖许可证的书面决定的，应当向申请人说明理由，并告知申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。
第二十六条
烟草专卖局依法作出发放烟草专卖许可证的情况应当公开，允许和方便公众查阅。
第二十七条
烟草专卖许可证的有效期限最长为五年，自发证之日起计算。