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劳动仲裁法管辖范围

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最新修订 | 2024-03-04
1、因确认劳动关系发生的争议。

2、因订立、履行、变更、中止、解除和终止劳动合同发生的争议。

3、因开除、除名、辞退、劝退、勒令辞职、责令限期调离和辞职、离职(含自动离职)发生的争议。

4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议。

5、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。

6、因用人单位对劳动者单方面实施行政处分和经济处罚(一次性罚款)等惩戒影响实体劳动报酬权益享受而发生的争议。

7、因履行集体合同发生的争议;

8、因终止事实上的劳动关系发生的争议。

9、因劳动者人事(职工)档案转递发生的争议。

10、因劳动者社会保险关系转移发生的争议。

1

1、因收取或变相收取劳动者押金、保证金、风险抵押金等财物发生的争议。

1

2、因扣押劳动者居民身份证、学历证、学位证、职称证书、职业资格证书等证件发生的争议。

1

3、法律、法规、规章和司法解释规定依法应当受理的其他争议。

通过上述分析知道,依据《工伤保险条例》的规定,用人单位在规定期限内未为劳动者申请工伤认定的,劳动者可以在一年内自己申请工伤认定,工伤认定不能申请劳动仲裁解决的。

劳动仲裁法管辖范围
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劳动仲裁法管辖范围
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着劳动仲裁法管辖范围的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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劳动纠纷
职务侵占罪谁立案管辖
[律师回复] 解析:
职务侵占行为需由公安部门予以立案调查及追究刑事责任。这是因为职务侵占系刑事性质案件,依法应由公安部门负责管辖;而自诉案件则由人民法院直接立案审理。然而值得注意的是,职务侵占罪的加害主体并非国家机关工作人员,此类犯罪并不属于检察院的管辖范围内,故而检察院仅有权对涉及国家工作人员犯罪的事件进行调查和起诉。若受害人遇到此类情况,可前往职务侵占犯罪发生所在地区的公安部门报案。若公安机关经审查确认有必要追究刑事责任,便会据此启动立案程序展开深入调查。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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监察和仲裁机构的管辖范围
从《企业劳动争议处理条例》和《劳动监察暂行规定》的受案范围和监察内容来看,两者的管辖范围有所不同,但对于用人单位录用职工非法收费、拖欠克扣劳动者工资、不遵守休息休假制度、加班加点不支付加班费,以及对行政处分不服等,劳动者既可以向仲裁委申诉,也可以向劳动监察机构举报。
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劳动纠纷
女性高管取保候审怎么处理
[律师回复] 解析:
女性资深管理层人员,在获得取保候审之许可后,应严守如下所列之规定:
首先,严格遵守各项法律法规,未经执法机构之核准,不得擅自离开所居住的城市或区域,严禁以任何方式影响证人出庭作证,包括但不限于篡改、毁损证据或是互相串供等行为1。
其次,保证金与保证人方面,取保候审程序中可能需要提供担保人或缴纳保证金,并需签署保证书,确保能够随时接受传唤。此外,案件处理过程中,取保候审期间,案件仍将持续进行调查、起诉及审判工作。若发现不应追究刑事责任,或者取保候审期限已届满,应立即解除取保候审措施,并通知被取保候审者及其所属单位。
最后,关于期限问题,依据《中华人民共和国刑事诉讼法》之规定,取保候审期限最长不得超过十二个月。在此期间内,不得停止对案件的调查、起诉和审判工作。到期处理方面,取保候审到期之时,如办案单位未做出任何处理决定,则视为自动撤销。在期满之前,执行相关部门应通知作出决定的有关部门,并按照决定予以执行。期满之后,应全额退还保证金。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十七条人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月,监视居住最长不得超过六个月。在取保候审、监视居住期间,不得中断对案件的侦查、起诉和审理。对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的,应当及时解除取保候审、监视居住。解除取保候审、监视居住,应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
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取保候审大病范围包括哪些
[律师回复] 解析:
在司法实践中,对于患有重大疾病者,可以根据具体情况给予取保候审。以下是一些常见的重大疾病类型,包括但不限于以下几种:
第一,严重的传染性疾病;
第二,长期发作且无法进行正常服刑改造的精神类疾病;
第三,严重的器质性心血管疾病;
第四,对患者生命构成严重威胁的严重呼吸系统疾病;
第五,严重影响患者生活质量和身体健康的严重消化系统疾病;
第六,由于急性或慢性肾脏疾病导致的肾功能不全;
第七,对患者日常生活造成严重影响的严重神经系统疾病;
第八,经过规范化治疗后仍不见明显改善的严重内分泌代谢性疾病;
第九,对患者生命安全构成严重威胁的严重血液系统疾病;
第十,对患者身体健康产生严重影响的严重脏器损伤。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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工伤待遇仲裁管辖范围是什么?
工伤待遇仲裁管辖范围是行政区域内有发生的劳动争议,当然的如果说仲裁委员会发现自己所受理的一些劳动方面争议的案件,不属于自己管辖的情况之下,是需要移送给有管辖权的仲裁委员会对此处理的。
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工伤赔偿
刑事拘留的天数大概在多少天范围
[律师回复] 解析:
根据中国相关法律法规,对犯罪嫌疑人或犯罪事实采取的刑事拘留措施,其期限通常为14至37天不等。具体而言,公安机关对于犯罪分子或犯罪事实进行拘留时,一般的拘留期为10日,但在特殊情况下,拘留期可延长至14日;而对于那些流窜作案、多次作案以及结伙作案的重大嫌疑分子,拘留后的羁押时间则可能长达37日之久。
此外,若有必要,公安机关应在拘留后的三日内向检察机关提请批准逮捕,如遇特殊情况,拘留期可延长一日至四日;对于特别重大的嫌疑分子,拘留期甚至可延长至三十日。
最后,检察机关将在收到申请后的七日内做出是否批准逮捕的决定。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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劳动仲裁的受理范围和管辖是什么?
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对劳动仲裁的受理范围和管辖是什么进行了解答,希望能解答您的问题。
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劳动纠纷
合同诈骗罪谁负责管辖法院
[律师回复] 解析:
1.针对合同诈骗行为,应向犯罪地所在的公安机关提出正式立案请求。立案作为一项法律程序,意为公安、司法机关及其他行政执法机关对所接收的各类报案、控告、举报、自首以及自诉人起诉等材料,按其各自的职权范围展开细致审查,并经过慎重考虑与权衡后,决定是否将该事件纳入特定案件进行进一步侦查或审判的一种特殊诉讼活动。在这种情况下,犯罪地的人民法院有权行使管辖权。倘若由被告人居住地的人民法院进行审判更为适宜,则可由被告人居住地的人民法院负责审理此案。
2.当涉及到报案、控告、举报和自首等事项时,人民法院、人民检察院或者公安机关应对相关材料进行严格的管辖范围内的审查,以迅速确定是否存在犯罪事实,且这些事实是否需要追究刑事责任。若经审查认定存在犯罪事实,且需要追究刑事责任,则应立即予以立案;反之,若经审查认为无犯罪事实,或者犯罪事实显著轻微,无需追究刑事责任,则不应立案,同时需将未予立案的原因告知控告人。如控告人对此结果持有异议,可依法申请复议。
法律依据:
《刑事诉讼法》第一百一十二条
人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料,应当按照管辖范围,迅速进行审查,认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候,应当立案;
认为没有犯罪事实,或者犯罪事实显著轻微,不需要追究刑事责任的时候,不予立案,并且将不立案的原因通知控告人。
控告人如果不服,可以申请复议。
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劳动仲裁的受理范围和管辖是什么?
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着劳动仲裁的受理范围和管辖是什么的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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劳动纠纷
残疾人法律援助范围有哪些
[律师回复] 解析:
对于遭受了肢体或精神残障的人士而言,他们在遇到需要寻求法律援助的案件时,通常会面临着无法承担法律顾问费用等困境。
然而,根据相关法律规定,残疾人是有权申请法律援助的,具体涵盖以下七种情形:
首先,当残疾人确实由于经济上的困难,无法支付或仅能部分支付法律服务所需的费用,且能够提供充足的证据来证明其为了维护自身合法权益而亟需法律协助时;
其次,如果残疾人作为刑事案件中的被告或犯罪嫌疑人,却未得到律师的代理;
第三,若残疾人依法向国家提出赔偿请求;
第四,当残疾人要求获得社会保险待遇、最低生活保障待遇,或者请求发放抚恤金、救济金时;
第五,当残疾人请求给付赡养费、抚养费、扶养费时;
第六,当残疾人要求支付劳动报酬时;
最后,当残疾人主张因见义勇为行为所产生的民事权益时。以上所有情况都满足了残疾人申请法律援助的基本条件。
法律依据:
《中华人民共和国法律援助条例》第十条
公民对下列需要代理的事项,因经济困难没有委托代理人的,可以向法律援助机构申请法律援助:
(一)依法请求国家赔偿的;
(二)请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的;
(三)请求发给抚恤金、救济金的;
(四)请求给付赡养费、抚养费、扶养费的;
(五)请求支付劳动报酬的;
(六)主张因见义勇为行为产生的民事权益的。
省、自治区、直辖市人民政府可以对前款规定以外的法律援助事项作出补充规定。
公民可以就本条第一款、第二款规定的事项向法律援助机构申请法律咨询。
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