合同签署日期要求

[律师回复] 解析：
根据现行规定，元宵节并非我国的法定节假日之一。
当前我国法定节假日包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节以及国庆节等重要节日。
尽管元宵节亦有着深厚的历史文化底蕴及社会意义，但尚未被纳入法定节假日范畴之内，通常情况下会安排在正常工作日进行，不会有额外的假期。
值得注意的是，当全体公民均可享受的公休假日恰好与周六或周日重合时，则需在后续工作日中补充调休时间以确保劳动者权益得以充分保障。
法律依据：
《全国年节及纪念日放假办法》第二条
全体公民放假的节日：
（一）元旦，放假1天(1月1日)；
（二）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；
（三）清明节，放假1天(农历清明当日)；
（四）劳动节，放假1天(5月1日)；
（五）端午节，放假1天(农历端午当日)；
（六）中秋节，放假1天(农历中秋当日)；
（七）国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。

[律师回复] 解析：
驾驶证的总分值将从初次领取之日开始进行计算并逐年更新，前提是在同一个积分周期内累积扣分没有超过12分，且已按规定及时缴付相应罚款的情况下，先前被记的成绩将会自动清除。
在此过程中，我们需要注意的是，每12个自然月通常会被认定为一个积分周期。
换句话说，驾驶者从首次获得驾驶证之日起，到次年相同日期的前一天为止，这段期间都可以视为一个交通违法记分周期。
法律依据：
《机动车驾驶证申领和使用规定》第六十二条
机动车驾驶人在机动车驾驶证的六年有效期内，每个记分周期均未记满12分的，换发十年有效期的机动车驾驶证；在机动车驾驶证的十年有效期内，每个记分周期均未记满12分的，换发长期有效的机动车驾驶证。
第七十一条
公安机关交通管理部门对机动车驾驶人的道路交通安全违法行为，除依法给予行政处罚外，实行道路交通安全违法行为累积记分制度，记分周期为12个月，满分为12分。
机动车驾驶人在一个记分周期内记分达到12分的，应当按规定参加学习、考试。

[律师回复] 可以要求男方赔偿及给予抚养费

[律师回复] 你说的情况是有可能存在的，具体以证据为准

[律师回复] 你好，具体细节电话沟通

[律师回复] 请介绍具体情况以便回复

[律师回复] 您好，请详细说一下您的问题

[律师回复] 您好，可以说下具体的情况。

[律师回复] 如以单位未缴社保为由而辞职的，则离职后可申请仲裁要求支付解除劳动合同的经济补偿金

[律师回复] 不可怕，不支付工资可以申请劳动仲裁

[律师回复] 你好，我是王律师，事故责任认定书出具后，有三天时间可以复核一下现在已经过了时间了！如果有证据可以在法庭开庭的时候处理

[律师回复] 结合具体的损失确定一般是修理费，交通费，如果有人伤赔偿医药费，误工费，护理费，营养费，伙食费等

[律师回复] 导致未成年人怀孕有可能涉及刑事案件，未婚先孕，法律上没有明确赔偿的相关要求，

[律师回复] 不能超过同业拆借中心公布的市场贷款报价利率的4倍。

[律师回复] 您好，描述一下您的具体情况吧

[律师回复] 你好 不能的 不然可能涉及到违法辞退Y

[律师回复] 你好，你咨询什么问题具体描述案情详谈给你方案，

[律师回复] 您好，专业老师立即和你联系！

[律师回复] 你好，不合理的情况是可以向法院起诉对方

[律师回复] 可以离职，但还是要通知公司一声。