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公积金企业年金

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最新修订 | 2024-03-04

企业年金,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,依据国家政策和本企业经济状况,经过必要的民主决策程序建立的,享受国家税优支持的养老保障计划。


企业年金是对国家基本养老保险的重要补充,是我国正在完善的城镇职工养老保险体系(由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成)的“第二支柱”。


在实行现代社会保险制度的国家中,企业年金已经成为一种较为普遍实行的企业补充养老金计划,又称为“企业退休金计划“或“职业养老金计划“,并且成为所在国养老保险制度的重要组成部分。


公积金企业年金
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盗窃罪会累积吗判几年
[律师回复] 解析:
关于盗窃案件中数额累积判刑问题的解读,必须依据特定情境来做出判断。
若两次盗窃行为发生在一年内,则需将每次具体的盗窃数额合并累加以作出相应处罚。
然而,若两次盗窃行为分别发生在不同年份,则只需按照其中最高金额予以刑事定罪即可。
对于盗窃公众或私人财产,数额达到一定额度(即“较大”)或多次盗窃、侵入他人住户偷盗、持械盗窃以及轻便衣着进行秘密盗窃等违法行为者,应判处三年以下有期徒刑、拘役或管制,同时还可能面临罚金的处罚。
若数额巨大或存在其他严重情节,则将被判处三年以上十年以下有期徒刑,并附加罚金;
而对于数额特别巨大或具有其他特别严重情节的犯罪分子,将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同样也会面临罚金或没收财产的严厉惩罚。
值得注意的是,各省级、自治区和直辖市的高级人民法院及人民检察院有权根据本地经济发展水平与社会治安状况,在上述规定的数额范围内,确定具体的执行数额标准,并上报至最高人民法院和最高人民检察院审批。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
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数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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企业跟企业之间存在挪用公款罪吗
[律师回复] 解析:
在商界中,企业与企业间确实存在着涉及挪用公款罪的情况。
依据《中华人民共和国刑法》中的明文规定,若公司、企业或其他团体的员工,利用自己所拥有的职务便利条件,有意识地将本应属于该组织的资金转移至个人使用或者借予他人,并且其涉案金额达到相当大的程度(通常是大于等于人民币10万元)、逾期超过了三个月仍未偿还,或者虽然并未超过三个月期限,但却将这些资金投入到营利性的活动之中,或者用于从事违法的勾当,那么他们将会承受来自于法律的严厉制裁。
具体来说,假如这名员工所挪用的资金数额特别巨额而又未能及时归还给原单位的话,他可能会被判处三年以上十年以下的有期徒刑;
反之,如果他所挪用的资金数额相对较小,但是已经逾期超过了三个月仍未偿还,或者虽然并未超过三个月期限,但却将这些资金投入到营利性的活动之中,那么他可能会被判处三年以下的有期徒刑或者拘役。
法律依据:
《刑法》第三百八十四条:国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的,是挪用公款罪,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。挪用用于救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物归个人使用的,从重处罚。
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