工资福利案件·推荐文章
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辞职怎么给工资发放劳动者决定离职之际，其工资应依据实际上班天数以及事先约定之工资标准予以发放。一般情况下，在离职程序全部完成之后，雇主必须迅速结算工资至劳动者。若双方达成过相关发放时间的约定，则依照该约定实施；然而，最迟发放期限不能晚于下一次工资支付周期的起始日。
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离职不给发工资怎么投诉离职后工资未发，可尝试以下途径解决：向劳动监察部门举报，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，若仲裁结果不满可向法院提起诉讼。请根据您的具体情况选择合适的解决方式，并保留好相关证据，以便维护自身权益。
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辞职不发工资怎么投诉辞职老板不给发工资，可以向当地劳动监察部门进行举报，要求其支付工资并给予赔偿。由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿。
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离职不给发工资怎么投诉离职后工资未发，可尝试以下途径解决： 向劳动监察部门举报，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，若仲裁结果不满可向法院提起诉讼。 请根据您的具体情况选择合适的解决方式，并保留好相关证据，以便维护自身权益。
工资福利
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辞职不给发工资如何办我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和辞职不给发工资如何办相关的法律规定。
工资福利
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辞职了老板不发工资如何投诉在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于辞职了老板不发工资如何投诉的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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工资福利案件·常见问题
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辞职了公司不给发工资怎么投诉
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辞职不给发工资怎么样办
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对辞职不给发工资怎么样办进行了解答，希望能解答您的问题。
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劳动纠纷请问一下工资争议超过一年了没有超过两年法院还可以判胜诉吗？劳动监督投诉过，他们还会保护吗
[律师回复] 您好！请问有什么可以帮您？
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快速解决“劳动纠纷”问题
您好，我公司已经欠我5个月工资不发，也没有明确文书通知，项目工程即将结束，领导也多次无视和不安排工作，我辛苦干的工作也不认可，不鼓励也不奖励，还把功劳让别人占有，以至于长时间我心里委屈，醉酒后把饭堂给损坏了，随后我全额赔偿，现在领导找我谈话辞退我，这种情况属于严重违反规章制度吗？辞退能有补偿金或赔偿金吗？入职到现在没有签合同，没有缴纳社保，也没有见到公司的规章制度公示和员工手册。
[律师回复] 这种情况公司应该支付你经济补偿金的。
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辞职了公司不发工资去哪里投诉
可以打人力资源和社会保障局的电话投诉或者到劳动局监察大队投诉。拖欠工资的，劳动者可以获得一定的经济补偿，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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劳动纠纷就是公司单方面辞退，除了要按照劳动法规定的赔偿，还有提前一个月的待通知金，这个待通知金是多少？
[律师回复] 是提前一个月通知吧，或者直接支付一个月的工资，不用提前通知
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快速解决“劳动纠纷”问题
辞职了公司不给发工资怎么办
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与辞职了公司不给发工资怎么办相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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劳动纠纷
辞职了公司不给发工资怎么办
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与辞职了公司不给发工资怎么办相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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劳动纠纷
我以前在快递公司上班，我辞职不干后，公司领导把我的名字拿给别人用了一年多，经常还有取快递的客户打我的电话，这样的情况我可以起诉公司领导，让他赔偿，可以吗
[律师回复] 您好，建议保留证据起诉至人民法院
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辞职了公司不发工资找哪个部门投诉
根据规定，如果劳动者给单位打工，辞职不发工资，可以拨打12333电话投诉，也可以到劳动局监察大队投诉。如果投诉没有效果，可以搜集证据申请劳动仲裁，如果对仲裁不服，还可以向当地人民法院提起诉讼。要是给个人打工，辞职不发工资可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。
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劳动纠纷
