下班回家路上冻死算不算工伤

最新修订 | 2024-08-17
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专家导读 下班回家路上被冻死了这种情况肯定不属于工伤,因为跟工作没有任何关系,职工要认识到工伤认定的标准,有一个非常重要的参考依据,就是职工受伤和死亡都跟工作有直接的因果关系。下班回家路上的工伤事故,必须是受到非本人主要责任的交通事故。
下班回家路上冻死算不算工伤

一、下班回家路上冻死算不算工伤?

不算工伤,《工伤保险条例》规定,用人单位职员发生下列情形之一,即可申请工伤认定:

1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力意外伤害的;

4、患职业病的;

5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

7、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

8、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

9、职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

10、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

二、非因工死亡赔偿标准

具体赔偿标准:

1、丧葬补助费的标准:3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计,下同);

2、供养直系亲属一次性救济金标准:6个月工资;

3、一次性抚恤金标准:在职职工6个月工资;离退休人员3个月工资。

已参加社会养老保险的离退休人员死亡,由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇;在职职工因病或非因工负伤死亡,除有规定纳入社会保险支付的地方外,由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。

虽然回家路上被冻死的情形不算是工伤,但非因公死亡的情况下,家属还是可以领取到丧葬费及其他的赔偿金的,不过,这些赔偿金也不是由用人单位支付的,参加了养老保险的情况下,当地的养老保险机构应该支付相应的待遇,具体看当地的政策。

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