工作中受伤走工伤不走保险会真加赔偿吗

在工作里，谁都不想遭遇受伤这种糟心事，但意外有时就是防不胜防。一旦在工作中受伤，不少人心里就犯嘀咕了，不知道是走工伤程序好，还是走保险合适，甚至有人觉得不走保险走工伤能增加赔偿，这说法到底对不对呢？接下来咱就好好唠唠这个事儿。

一、工伤赔偿和保险赔偿的基本概念

工伤赔偿是指劳动者在工作过程中因工作原因受到事故伤害或者患职业病，由用人单位按照《工伤保险条例》等相关法律法规给予的赔偿。而保险赔偿则通常是指用人单位为员工购买的商业保险，如意外险等，根据保险合同的约定进行赔付。比如，小李在工厂工作时被机器砸伤了手，这属于工伤，如果单位给他买了工伤保险，他就可以申请工伤赔偿；要是单位还给他买了商业意外险，他也能从保险公司获得相应赔偿。

二、走工伤和走保险的赔偿依据

走工伤赔偿，其赔偿项目和标准是由法律明确规定的。像医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等，都有具体的计算方式。而商业保险的赔偿依据则是保险合同条款。不同的保险产品，赔偿范围和金额都不一样。比如，小张在工地干活时腿部骨折，走工伤赔偿的话，他的医疗费、误工费等都会按照规定来赔付；要是走商业意外险，可能只有符合保险合同约定的伤残等级才会有赔偿。

三、走工伤是否能增加赔偿

一般来说，走工伤并不一定会增加赔偿。因为工伤赔偿和商业保险赔偿并不冲突，在很多情况下可以同时获得。但如果用人单位没有为员工缴纳工伤保险，员工只能要求用人单位承担赔偿责任。这时候，如果用人单位经济状况不好，可能会出现赔偿难以落实的情况。相反，如果有商业保险，保险公司会按照合同约定进行赔付，能在一定程度上保障员工的权益。比如，小赵在一家小公司工作，公司没给他买工伤保险，他工作时受伤了，公司承诺会赔偿，但一直拖着不给钱，这就很让人头疼。

四、申请工伤赔偿的步骤

申请工伤赔偿，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，需要提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，再进行劳动能力鉴定，确定伤残等级。最后根据鉴定结果，向用人单位或工伤保险基金申请赔偿。比如，小王在工作中受伤后，及时向单位报告，单位在规定时间内帮他申请了工伤认定，经过鉴定他达到了一定的伤残等级，最终获得了相应的赔偿。

五、保险理赔的操作要点

如果要走保险理赔，需要及时向保险公司报案，按照保险公司的要求提供相关材料，如事故证明、医疗费用发票等。保险公司会对材料进行审核，符合理赔条件的会进行赔付。比如，小刘购买了商业意外险，工作中受伤后，他第一时间向保险公司报案，并按照要求提供了材料，很快就获得了赔偿。

工作中受伤后，走工伤还是走保险，要根据具体情况来决定。不管选择哪种方式，都要及时维护自己的合法权益。后续可能还会遇到赔偿金额有争议、赔偿款发放不及时等问题。这时候就需要专业的法律知识来解决。律图平台汇聚了众多经验丰富、执业资质可核验的律师，他们能结合具体情况，为你提供专业的法律建议，帮你解决这些棘手的问题，让你在维权路上少走弯路，更好地保障自己的权益。