自己申请工伤赔偿该怎么做

生活中，难免会遇到在工作时受伤的情况。一旦受了工伤，很多人都希望能申请到工伤赔偿，用来支付治疗费用和弥补这段时间的收入损失。可大部分人都不太清楚自己该怎么去申请工伤赔偿，比如要准备什么材料，走哪些流程，会不会很复杂。今天就来好好聊一聊自己申请工伤赔偿的那些事儿，让大家心里有个底。

一、确定是否属于工伤范围

申请工伤赔偿，得先确定自己的受伤情况属不属于工伤。根据相关法律规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的等情况，一般都算工伤。比如小李是个快递员，在送快递的路上出了车祸受伤了，这就符合在工作时间因工作原因受伤的条件，大概率能认定为工伤。要是自己拿不准是不是工伤，可以先向用人单位咨询，也可以向当地的劳动保障行政部门咨询。

二、申请工伤认定

确定可能属于工伤后，要在规定时间内申请工伤认定。员工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织能在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请时要准备好材料，通常有工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书等。以小张为例，他在工厂工作时手部受伤，用人单位未及时申请工伤认定，那他自己可以在1年内准备好上述材料去申请。

三、进行劳动能力鉴定

工伤认定决定下来后，伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。申请劳动能力鉴定要提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。鉴定后会给出一个鉴定结论，这个结论是确定赔偿金额的重要依据。比如小王工伤后，经过劳动能力鉴定为九级伤残，那他的赔偿就会按照九级伤残的标准来计算。

四、申请赔偿

拿到劳动能力鉴定结论后，就可以申请赔偿了。赔偿项目一般包括医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残补助金等。准备好相关材料，比如医疗费用发票、病历、工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等，向用人单位或工伤保险经办机构提出赔偿申请。如果用人单位参加了工伤保险，工伤赔偿费用由工伤保险基金和用人单位按规定分别支付；如果用人单位没有参加工伤保险，所有费用就都由用人单位支付。比如小赵所在公司没给上工伤保险，他受工伤后产生的全部费用就都得公司承担。要是和用人单位在赔偿方面有争议，可以通过协商、申请劳动仲裁或者向法院起诉等方式解决。

申请到工伤赔偿之后，后续可能还会遇到一些问题，比如赔偿金额的发放是否及时、准确，旧伤复发后该怎么处理，工伤对未来工作和生活造成的长期影响该如何弥补。这些问题要是处理不好，可能会让人心里不踏实，也会影响到自己的正常生活。这时候，不妨到律图咨询律师。律图平台上的律师都有正规的执业资质，能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不会夸大维权效果。他们会根据你的具体情况，给出合理的建议，帮你解决后续遇到的问题，让你能更安心地应对工伤带来的种种影响。