上海病退工资标准是多少?

最新修订 | 2024-09-16
浏览10w+
孟理昕律师
孟理昕律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:161人
专家导读 上海病退工资标准是,对于因病退休男五十周岁,女四十五周岁并参加革.命工作满十年,也经过医院证明完全丧失工作能力的,就可以按百分之三发放工资,对于不符合年龄条件的,就会按工作的年限来进行发放工资。
上海病退工资标准是多少?

一、上海病退工资标准是多少?

1、因病退休---男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革.命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的叫因病退休,退休工资按本人标准工资的100%发放;

2、对于不符合以上年龄条件的叫因病退职(前提是经过医院证明完全丧失工作能力的)---工作年限满二十年的,按本人标准工资的75%发放;工作年限满十五年不满二十年的,按本人标准工资的70%发放;工作年限满十年不满十五年的,按本人标准工资的60%发放。

企业职工申请病退鉴定,应符合以下条件:

1、养老保险缴费原则上满15周年,女性40周岁以上,男性50周岁以上;

2、一般类疾病住院出院后满1年;

3、恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满;

4、精神类疾病住院出院后年满5年,且有5年系统的治疗诊断记录。

职工在申请病退鉴定报名时须提交《病退鉴定申请表》、《病退鉴定须知》、本人签字的申请书、正规住院病历和住院医疗费报销凭证以及市、县两级医保中心医疗保险费支付单。需要注意的是,如个人存根丢失,可提供医保中心存根复印件并加盖医保中心印鉴,未参加医保的单位可提供单位财务医疗费报销凭证。

二、职工退休后享受哪些待遇?

职工退休后享受以下待遇:国家和社会为年老不能劳动和丧失劳动能力的职工提供的生活保障,主要是退休金。凡具备一定工龄条件的职工年老退休后,可以从国家或企业长期领取退休金,同时为了保障退休人员的基本生活,国家规定了退休金的最低数额。退休人员还享受物价补贴、公费医疗、安家补助、丧葬抚恤等福利待遇。

综合上面所说的,病退就是因病退休,对于此行为而退休的人员也是可以获得一笔工资的补偿,对于这笔补偿的金额会结合劳动者实际的情况来进行处理,一般工作的年限越长,那么所存在的补偿金就会越多,所以,在处理的时候就需要结合实际情况来办理。

看完还有疑惑?建议直接问律师
最快9秒应答
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文2.9k字,预估阅读时间10分钟
浏览全文
文章速读

拓展阅读

· 年普法人次15亿+
问题没解决? 125200人选择咨询律师
6132位律师在线平均3分钟响应99%好评
上海病退工资标准是多少?
一键咨询
  • 苏州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    138****2707用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    134****4278用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    134****0474用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    146****1703用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    143****5613用户1分钟前提交了咨询
    132****8714用户4分钟前提交了咨询
    171****6418用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
  • 133****7368用户4分钟前提交了咨询
    160****2843用户4分钟前提交了咨询
    148****8248用户3分钟前提交了咨询
    130****1808用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    158****3671用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    164****2015用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    174****2060用户2分钟前提交了咨询
    140****1615用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询

大家也在问

为你推荐
无锡180****7138用户2分钟前已获取解答
盐城178****4225用户2分钟前已获取解答
连云港134****2216用户1分钟前已获取解答
上海病假最低工资多少?
众所周知,劳动者在用人单位一旦形成劳动关系,就依法享有一定的待遇。病假期间,用人单位仍需依法支付相应的工资。上海也不例外,那么上海病假最低工资标准是多少?在上海,病假工资最低不得低于基本工资的百分之六十。具体情况由我来为大家介绍一下。
10w+浏览
浏览更多不如直接问
获取专业解答,125200 人正在咨询
上海市退休工资最低多少钱
上海退休金遵循“多缴多得”原则。最低退休金约4000元/月,但灵活就业人员每月需自缴1856.2元,包括养老和医疗保险。随社保政策调整,缴费将降至约1749元,养老保险缴费比例降至24%,最低缴费基数上涨。每月养老保险实际缴费约1182.5元。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
6132 位律师在线,高效解决问题
上海病假工资如何计算?
上海病假工资的计算规定是:按照不低于当地的最低工资的80%来发放,具体情况下用人单位应当在职工的病假医疗期内支付上述标准的工资待遇,不支付的是可以申请劳动仲裁来处理的。
10w+浏览
威海职工休病假有工资吗
[律师回复] 根据你的问题解答如下, 有的。
1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80。
2、除劳动法第二十五条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。
3、请长病假的职工在医疗期满后,能从事原工作的,可以继续履行劳动合同医疗期满后仍不能从事原工作也不能从事由单位另行安排的工作的,由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力鉴定。被鉴定为一至四级的,应当退出劳动岗位,解除劳动关系,办理因病或非因工负伤退休退职手续,享受相应的退休退职待遇被鉴定为五至十级的,用人单位可以解除劳动合同,并按规定支付经济补偿金和医疗补助费。
4、劳动法第四十八条中的“最低工资”是指劳动者在法定工作时间内履行了正常劳动义务的前提下,由其所在单位支付的最低劳动报酬。最低工资不包括延长工作时间的工资报酬,以货币形式支付的住房和用人单位支付的伙食补贴,中班、夜班、高温、低温、井下、有毒、有害等特殊工作环境和劳动条件下的津贴,国家法律、法规、规章规定的社会保险福利。
5、劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费。患重病和绝症的还应增加医疗补助费,患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十,患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百。
快速解决“”问题
当前6132位律师在线
立即咨询
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
上海37年工龄退休工资是多少
不能计量。养老金计量需要许多个人社保数据,仅有一个交费37年工龄的数据是不够的,还得需要:交费年限、交费平均指数、个人账户资本余额、法定退休年纪时的社平薪水数额等,对你而言还有视为交费年限,这些数据都要套进退休金计量公式中,无这些数据是算不出退休金的。
10w+浏览
劳动纠纷
精神病患者能出海打鱼吗
[律师回复] 您好,关于精神病患者能出海打鱼吗这个问题,我的解答如下, 由于精神病有一定的遗传因素,因而关于精神病人的婚姻生育问题,常是患者及家属所关心的。根据目前资料分析,情感性精神障碍和精神分裂症病人家庭成员比一般人群情感性精神障碍和精神分裂症的发病率要高得多。癔症与人格特点有密切关系,人格的某些内容,如气质又受遗传的影响,也就是说:癔症或多或少受遗传的影响。虽然如此,遗传特性只是发病的“内在因素”,要在一定的外界环境下才能促使精神病的产生。
所以,精神病人也不是绝对不能结婚的。但是,要在疾病痊愈或稳定一段时间后(一般病情缓解2年以后再考虑),而且婚前应与配偶讲清楚,取得对方的理解,婚后可以更好的互相关心,照顾。免得一旦病情波动,对方不理解,夫妻生活不协调,家庭气氛紧张,结果不欢而散,徒增双方心理上的压力,精神上的痛苦。另外,根据遗传学的观点,双方都是精神病患者其后代遗传上精神病的可能性极大。所以,在配偶的选择上,切忌“门当户对”或同病相怜,再去挑选也有精神病史的人。也千万不能以结婚“冲喜”。为了保障病人的权力,也为了保障病人今后家庭的利益和幸福。
《中华人民共和国婚姻法》第七条规定“有下列情形之一的禁止结婚:
(1)直系血亲和三代以内的旁系血亲
(2)患有医学上认为不应当结婚的疾病。”这里“医学上认为不应当结婚的疾病”包括:
①精神病患者在精神病发作期,未完全缓解。
②症状虽已缓解,但稳定性差的病人,即间歇期短,易于反复的病人,不可急于婚恋。
③严重的癫痫患者。
④高度智能缺损者。这就是说,患有以上这些疾病的人是禁止结婚的。
快速解决“医疗纠纷”问题
当前6132位律师在线
立即咨询
问题紧急?在线问律师 >
6132 位律师在线,高效解决问题
上海代开病假单多少钱?
假的病假条价格从几十元到上百元。病假单必须是医师以上职称开具,并且只能给亲自诊治的病人开具病假单。各专科医生(除急诊值班医生外)不得签发非本专科的病假建议书。
10w+浏览
浏览更多不如直接问
获取专业解答,125200 人正在咨询
律图 > 法律知识 > 劳动纠纷 > 工资福利 > 上海病退工资标准是多少?
顶部