信用卡没还拖太久,工资卡有钱会被扣除吗

最新修订 | 2024-08-31
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专家导读 信用卡逾期是否会从工资卡中扣除,应结合具体情况进行分析。一般情况下是不会扣除的。只有信用卡开通了自动扣款功能,才会从银行卡中扣款。但是如果信用卡严重逾期,持卡人可能会被司法机关冻结财产,也有可能从工资扣除。那么信用卡没还拖太久,工资卡有钱会被扣除吗,下面律图小编为读者进行相关知识解答。
信用卡没还拖太久,工资卡有钱会被扣除吗

一、信用卡没还拖太久,工资卡有钱会被扣除吗

信用卡逾期是否会从工资卡中扣除,应结合具体情况进行分析。一般情况下是不会扣除的。只有信用卡开通了自动扣款功能,才会从银行卡中扣款。但是如果信用卡严重逾期,持卡人可能会被司法机关冻结财产。这样,即使名下的工资卡没有作为扣款卡绑定,也会被扣款还款。最好不要走这一步。信用卡已经逾期,可能会造成征信记录的污点,不可漠视或消极对待,要积极采取正确措施进行挽救。

二、信用卡消费还不上受限制了如何处理

立即和信用卡中心联系,表明自己的逾期原因,绝对不是恶意逾期。如果可以还款,要尽快全额还款。诚恳的协商态度,有利于协商,因此持卡人还要表现出强烈的还款意愿。再就是将自己的收入情况告知银行,根据实际提出合理的还款方案。

一般情况下,信用卡逾期90天后便会上黑名单。

逾期时间在90天内的属于一般逾期,用户只要迅速把欠款还清,基本上不会造成太大的问题,但是如果逾期时间超过90天后就属于严重逾期了,会被记录在银行的黑名单上,影响用户的征信。

三、信用卡欠很多还不上,银行说要去家里走访解决措施

要在上门前就要告知家访员家庭情况,并告知对方家里安装摄像头,并且全程电话录音。这样就算催收员真的来了,言行举止也会规范。假如有不文明的举止和言语,录音录像也是自己日后报警处理一项关键证据

如果对方已经确确实实来上门了,在进门前,我们有权知晓对方的姓名工号,并有权要求提供工作证,外访证件以及债务委托书。拍照委托书留好证据。一定要做的细节点,要求的越多就是在暗示对方的言行要规范,这更有利于解决问题。

以上是关于“信用卡没还拖太久,工资卡有钱会被扣除吗”问题解答。在这里还需要提醒大家注意涉及到信用卡逾期等相关事项,需要通过合法的方式来解决。需要律师协助的可以点击页面咨询按钮,咨询律图专业律师

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信用卡拖欠太多,工资卡有钱会被扣除吗
信用卡逾期一般是不会从工资卡里面扣钱的,逾期之后被银行起诉,法院进行了判决,但是持卡人依旧不还款的话,法院会对个人名下的资产进行冻结,可能会直接从其银行卡里面扣钱还款。想进一步了解信用卡拖欠太多,工资卡有钱会被扣除吗可咨询律图专业律师。
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刑事案件拖太久该如何办
[律师回复] 根据你的问题解答如下, 依据我国刑事诉讼法的规定,刑事案件是有时间规定的,如果当事人对案件的相关决定不服的,可以申请复议或者复议。
当国家机关对公民的人身羁押或者财产进行查封、扣押、冻结的,在解除、撤销强制措施超过一年未移送、作出不决定或者撤销案件的;或者强制措施法定期限届满后虽未解除、撤销强制措施,但超过一年未移送、作出不决定或者撤销案件的;以及未采取取保候审、监视居住、拘留或者逮捕措施,国家机关对财产进行查封、扣押、解冻的立案后超过两年未移送、作出不决定或者撤销案件的,当事人可以向上级机关投诉,符合条件的,还可以依法申请国家赔偿获得权力救济。
法律依据:
《关于办理刑事赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条?
对财产采取查封、扣押、冻结、追缴等措施后,有下列情形之
一,且办案机关未依法解除查封、扣押、冻结等措施或者返还财产的,属于国家赔偿法第十八条规定的侵犯财产权:
(一)赔偿请求人有证据证明财产与尚未终结的刑事案件无关,经审查属实的;
(二)终止侦查、撤销案件、不、判决宣告无罪终止追究刑事责任的;
(三)采取取保候审、监视居住、拘留或者逮捕措施,在解除、撤销强制措施或者强制措施法定期限届满后超过一年未移送、作出不决定或者撤销案件的;
(四)未采取取保候审、监视居住、拘留或者逮捕措施,立案后超过两年未移送、作出不决定或者撤销案件的;
(五)人民检察院撤回超过三十日未作出不决定的;
(六)人民决定按撤诉处理后超过三十日,人民检察院未作出不决定的;
(七)对生效裁决没有处理的财产或者对该财产违法进行其他处理的。
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刑事案件拖太久该怎样办
[律师回复] 您好,对于您提出的问题,我的解答是, 依据我国刑事诉讼法的规定,刑事案件是有时间规定的,如果当事人对案件的相关决定不服的,可以申请复议或者复议。
当国家机关对公民的人身羁押或者财产进行查封、扣押、冻结的,在解除、撤销强制措施超过一年未移送、作出不决定或者撤销案件的;或者强制措施法定期限届满后虽未解除、撤销强制措施,但超过一年未移送、作出不决定或者撤销案件的;以及未采取取保候审、监视居住、拘留或者逮捕措施,国家机关对财产进行查封、扣押、解冻的立案后超过两年未移送、作出不决定或者撤销案件的,当事人可以向上级机关投诉,符合条件的,还可以依法申请国家赔偿获得权力救济。
法律依据:
《关于办理刑事赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条?
对财产采取查封、扣押、冻结、追缴等措施后,有下列情形之
一,且办案机关未依法解除查封、扣押、冻结等措施或者返还财产的,属于国家赔偿法第十八条规定的侵犯财产权:
(一)赔偿请求人有证据证明财产与尚未终结的刑事案件无关,经审查属实的;
(二)终止侦查、撤销案件、不、判决宣告无罪终止追究刑事责任的;
(三)采取取保候审、监视居住、拘留或者逮捕措施,在解除、撤销强制措施或者强制措施法定期限届满后超过一年未移送、作出不决定或者撤销案件的;
(四)未采取取保候审、监视居住、拘留或者逮捕措施,立案后超过两年未移送、作出不决定或者撤销案件的;
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(六)人民决定按撤诉处理后超过三十日,人民检察院未作出不决定的;
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法院最多扣除审限多久
[律师回复] 只要发生可以扣除审限的事项,都可以扣除,没有次数和时间的限制。r虽然说没有限制,但实际上,一个案件最多可以发生三个可以扣除审限的事项,如鉴定、公告等。r《最高人民法院关于严格执行案件审理期限制度的若干规定》第九条 下列期间不计入审理、执行期限:r (一)刑事案件对被告人作精神病鉴定的期间;r (二)刑事案件因另行委托、指定辩护人,决定延期审理的,自案件宣布延期审理之日起至第十日止准备辩护的时间;r (三)公诉人发现案件需要补充侦查,提出延期审理建议后,合议庭同意延期审理的期间;r (四)刑事案件二审期间,检察院查阅案卷超过七日后的时间;r (五)因当事人、诉讼代理人、辩护人申请通知新的证人到庭、调取新的证据、申请重新鉴定或者勘验,决定延期审理一个月之内的期间;r (六)民事、行政案件公告、鉴定的期间;r (七)审理当事人提出的管辖权异议和处理之间的管辖争议的期间;r (八)民事、行政、执行案件由有关专业机构进行审计、评估、资产清理的期间;r (九)中止诉讼(审理)或执行至恢复诉讼(审理)或执行的期间;r (十)当事人达成执行和解或者提供执行担保后,执行决定暂缓执行的期间;r(十一)上级人民通知暂缓执行的期间;r(十二)执行中拍卖、变卖被查封、扣押财产的期间。
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信用卡拖欠太久,工资卡有钱会被扣除吗
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债权债务
拖欠工资,不发工资,时间太久了,希望请求给予支持
[律师回复] 拖欠、克扣工资,可以向当地人民检察院民事行政监察部请求帮助,或者向人力资源和社会保障局劳动保障监察部门反映投诉,也可以向工会反映。解答满意请好评。法律依据:《劳动合同法》第三十条“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。《工会法》第二十二条“企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有下列侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位交涉,要求企业、事业单位采取措施予以改正;企业、事业单位应当予以研究处理,并向工会作出答复;企业、事业单位拒不改正的,工会可以请求当地人民政府依法作出处理:(一)克扣职工工资的;……”《劳动保障监察条例》第二十六条“用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的;……”《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》“三、企业必须严格按照《劳动法》、《工资支付暂行规定》和《最低工资规定》等有关规定支付农民工工资,不得拖欠或克扣。十二、工程总承包企业不得将工程违反规定发包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人,否则应承担清偿拖欠工资连带责任。十六、农民工发现企业有下列情形之一的,有权向劳动和社会保障行政部门举报:
(一)未按照约定支付工资的:
(二)支付工资低于当地最低工资标准的;
(三)拖欠或克扣工资的;
(四)不支付加班工资的;
(五)侵害工资报酬权益的其他行为。”
老板拖欠工资太久怎样才能合法要到工资呢
[律师回复] 您好,针对您的老板拖欠工资太久怎样才能合法要到工资呢问题解答如下, “无故拖欠工资”是指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。但是,以下几种情况不属于“无故拖欠”工资:
(1)用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因,无法按时支付工资;
(2)用人单位因生产经营困难、资金周转受到影响,在征得本单位工会同意后,可暂时延期支付劳动者工资,延期时间的最长限制可由省、自治区、直辖市劳动行政部门根据各地情况确定。单位无故拖欠工资,如果在劳动部门责任支付的情况下,逾期不支付的,可以要求赔偿金;法律依据:《劳动法》第九十一条 【用人单位侵权处理】用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。《劳动合同法》 
第八十五条 【未依法支付劳动报酬、经济补偿等的法律责任】用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
  
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
  
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
  
(三)安排加班不支付加班费的;
  
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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信用卡拖欠太久工资卡会被扣吗
信用卡只有开通了自动扣款功能,才会从银行卡里扣钱,像绑定的银行卡刚好是工资卡,那么会自动扣款来给信用卡还款的。而如果没有开通自动还款功能,只是手动还款,基本是不会出现从工资卡扣钱还款的情况。关于信用卡拖欠太久工资卡会被扣吗的问题,下面由律图网小编来为你详细解答。
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信用卡拖欠太多工资卡会被扣吗
信用卡逾期之后工资到账能否被扣走取决于你自己是否已经签署和绑定了默认扣款和信用卡还款等相对应的支付扣款。信用卡只有启用了自动扣款功能,才会从银行卡中扣款,如绑定的银行卡刚好是工资卡,那么就会自动扣款。那么关于信用卡拖欠太多工资卡会被扣吗的问题,可以看律图小编为大家整理的以下内容
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老板拖欠员工工资,恶意扣除工资应该如何办
[律师回复]
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3、如果劳动保障监察大队没有处理或者您对处理结果不满,您可以到人力资源与社会保障局下属的劳动仲裁院申请劳动仲裁。
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信用卡拖欠太久会扣工资卡的钱吗
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债权债务
企业费用的扣除方式包括税前扣除,哪些不在税前扣除?
[律师回复] (一)一般扣除项目一般扣除项目,是指企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出,包括成本、费用、税金、损失和其他支出,准予在计算应纳税所得额时扣除。上述支出,必须与取得收入直接相关,同时,又必须是符合生产经营活动常规,应当计入当期损益或者有关资产成本的必要和正常的支出。
1、成本企业在生产经营活动中发生的销售成本、销货成本、业务支出以及其他耗费。
2、费用
(1)企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的5‰。
(2)企业发生的符合条件的广告费和业务宣传费支出,除财政、税务主管部门另有规定外,不超过当年销售(营业)收入15%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。
(3)企业根据生产经营活动的需要租入固定资产支付的租赁费,按照以下方法扣除:
①以经营租赁方式租入固定资产发生的租赁费支出,按照租赁期限均匀扣除;
②以融资租赁方式租入固定资产发生的租赁费支出,按照规定构成融资租入固定资产价值的部分应当提取折旧费用,分期扣除。
(4)非居民企业在中国境内设立的机构、场所,就其中国境外总机构发生的与该机构、场所生产经营有关的费用,能够提供总机构出具的费用汇集范围、定额、分配依据和方法等证明文件,并合理分摊的,准予扣除。
(5)企业取得的各项免税收入所对应的各项成本费用,除另有规定者外,可以在计算企业应纳税所得额时扣除。
3、税金企业发生的除企业所得税和允许抵扣的增值税以外的各项税金及其附加。
(1)企业缴纳的房产税、车船税、土地使用税、印花税等,已经计入管理费用中扣除的,不再作为税金单独扣除。
(2)企业缴纳的增值税属于价外税,故不在扣除之列。
4、损失企业在生产经营活动中发生的固定资产和存货的盘亏、毁损、报废损失,转让财产损失,呆账损失,坏账损失,自然灾害等不可抗力因素造成的损失以及其他损失。(1)企业发生的损失,减除责任人赔偿和保险赔款后的余额,依照财政、税务主管部门的规定扣除。(2)已作为财产损失税前扣除的呆滞出版物,以后年度处置的,其处置收入应纳入处置当年的应税收入。
(3)企业自开始生产经营的年度,为开始计算企业损益的年度。企业从事生产经营之前进行筹办活动期间发生筹办费用支出,不得计算为当期的亏损。
5、其他(1)企业在生产经营活动中发生的合理的不需要资本化的借款费用,准予扣除。(2)企业在生产经营活动中发生的下列利息支出,准予扣除:
①非金融企业向金融企业借款的利息支出、金融企业的各项存款利息支出和同业拆借利息支出、企业经批准发行债券的利息支出;
②非金融企业向非金融企业借款的利息支出,不超过按照金融企业同期同类贷款利率计算的数额的部分。(3)企业在货币交易中,以及纳税年度终了时将人民币以外的货币性资产、负债按照期末即期人民币汇率中间价折算为人民币时产生的汇兑损失,除已经计入有关资产成本以及与向所有者进行利润分配相关的部分外,准予扣除。
(4)企业参加财产保险,按照有关规定缴纳的保险费,准予扣除。
(5)企业依照法律、行政法规有关规定提取的用于环境保护、生态恢复等方面的专项资金,准予扣除。上述专项资金提取后改变用途的,不得扣除。
(6)企业发生的合理的劳动保护支出,准予扣除。
(7)企业发生与生产经营有关的手续费及佣金支出,不超过以下规定计算限额以内的部分,准予扣除;超过部分,不得扣除。①保险企业:财产保险企业按当年全部保费收入扣除退保金等后余额的15%计算限额;人身保险企业按当年全部保费收入扣除退保金等后余额的10%计算限额;②其他企业:按与具有合法经营资格中介服务机构或个人(不含交易双方及其雇员、代理人和代表人等)所签订服务协议或合同确认的收入金额的5%计算限额。
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