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未做工伤认定怎么赔偿
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2024-05-03
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专家导读
员工未完成工伤认定手续，暂无法申请赔偿。但用人单位未完成时，员工可依法向劳动行政部门提交申请，认定后享有工伤保险福利，包括医疗开支、康复费用、住院伙食补贴、交通住宿费用、伤残辅助器具费用、劳动能力鉴定费用等。
倘若员工未能完成工伤认定的手续，那么他们目前暂时无法提出相关的赔偿请求；但是，假如系用人单位未完成该项工作，职工仍可依据法律规定，自行将申请提交至所在地劳动行政部门进行处理，待被正式认定成为工伤后，即可依法享有以下各项工伤保险提供的福利待遇：
即包括治疗工伤过程中所产生的医疗开支以及康复费用；医疗期间所获得的住院伙食补贴费；患者在非统筹地区接受治疗时所需承担的交通及住宿费用；针对装填以及配置伤残辅助器具所需支付的相关费用；对于劳动能力鉴定所产生的相应的鉴定费用；以及其他可能发生的额外费用等。
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
第五款
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
二、未做工伤认定申请如何去处理
在工作时受伤认为构成工伤的，要向劳动部门申请工伤鉴定。在鉴定是工伤后，如果伤残的，再做伤残鉴定。如果没有做过工伤鉴定，就不能认为是工伤。这里可以先咨询劳动部门，看他们对此有何建议。
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
法律是一种强大的工具，它可以保护弱者，制约强者，维护社会的公正和公平。但是，法律的力量并不仅仅在于它的规定和惩罚，更在于我们每个人的理解和遵守。正如本文的标题所提出的问题，“未做工伤认定怎么赔偿”，我们每个人都有责任和义务去学习和理解法律，去遵守法律，去维护法律的尊严和权威。只有这样，我们才能真正实现法治社会的理想，才能真正实现公正和公平。
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未做工伤认定怎么赔偿
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未做工伤认定怎么赔偿
员工未完成工伤认定手续，暂无法申请赔偿。但用人单位未完成时，员工可依法向劳动行政部门提交申请，认定后享有工伤保险福利，包括医疗开支、康复费用、住院伙食补贴、交通住宿费用、伤残辅助器具费用、劳动能力鉴定费用等。
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工伤赔偿
未做工伤认定能做伤残等级鉴定吗
[律师回复] 不可以，工伤认定和伤残鉴定其实是一回事，当事人没有进行工伤认定，也就是放弃了伤残鉴定。
【法律依据】《工伤保险条例》第二十一条，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
【法律依据】《工伤保险条例》第二十一条，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
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快速解决“工伤赔偿”问题
民工未做工伤认定认定索赔是否有效
[律师回复] 1、在当地的劳动部门申请劳动仲裁，确认双方之间的劳动关系是合法的，证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等。
2、证明劳动关系以后，在去当地的社保部门做工伤认定的申请，等认定为工伤以后，在去劳动能力鉴定委员会做伤残鉴定，只有鉴定为伤残等级以后，按照不同的伤残等级，要求用人单位和社保部门进行相应的赔偿。
2、证明劳动关系以后，在去当地的社保部门做工伤认定的申请，等认定为工伤以后，在去劳动能力鉴定委员会做伤残鉴定，只有鉴定为伤残等级以后，按照不同的伤残等级，要求用人单位和社保部门进行相应的赔偿。
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民工未做工伤认定认定索赔是否有效
[律师回复] 1、在当地的劳动部门申请劳动仲裁，确认双方之间的劳动关系是合法的，证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等。
2、证明劳动关系以后，在去当地的社保部门做工伤认定的申请，等认定为工伤以后，在去劳动能力鉴定委员会做伤残鉴定，只有鉴定为伤残等级以后，按照不同的伤残等级，要求用人单位和社保部门进行相应的赔偿。
2、证明劳动关系以后，在去当地的社保部门做工伤认定的申请，等认定为工伤以后，在去劳动能力鉴定委员会做伤残鉴定，只有鉴定为伤残等级以后，按照不同的伤残等级，要求用人单位和社保部门进行相应的赔偿。
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公司有一位同事上班期间手指被机器所伤，由于当时忙于治疗未来的及申请工伤，等到发现需要做工伤申请时已经过于一个月了，请问超过30天未做工伤认定还可以申请吗？
[律师回复] 如果用人单位超过三十天还没有申请的，可以职工自己或者是亲属在一年内提出申请。工伤认定是有时间规定的，我们都知道，办事都是需要效率的，如果都没有时间规定，那么很多事情都会堆积，后果不堪设想，一般工伤认定是由用人单位申请，并且是在三十天内申请。
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未做工伤认定可要求赔偿吗
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着未做工伤认定可要求赔偿吗的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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工伤赔偿
未做工伤认定是不是可以做伤残等级鉴定
[律师回复] 1、按规定，超过一年没有申请工伤认定，工伤认定部门不会再受理;
2、没有申请工伤认定，是不能进行劳动能力鉴定的;
3、如果单位愿意按工伤待遇来进行赔偿是可以的，可以参照工伤鉴定标准来确定等级，进行相关的赔偿金额计算。
2、没有申请工伤认定，是不能进行劳动能力鉴定的;
3、如果单位愿意按工伤待遇来进行赔偿是可以的，可以参照工伤鉴定标准来确定等级，进行相关的赔偿金额计算。
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快速解决“工伤赔偿”问题
未做工伤认定是不是可以做伤残等级鉴定
[律师回复] 1、按规定，超过一年没有申请工伤认定，工伤认定部门不会再受理;
2、没有申请工伤认定，是不能进行劳动能力鉴定的;
3、如果单位愿意按工伤待遇来进行赔偿是可以的，可以参照工伤鉴定标准来确定等级，进行相关的赔偿金额计算。
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交通肇事责任认定未做出认定的事故，怎样处理
[律师回复] 解答如下, 一般情况下，发生交通事故后应当先由交警部门处理，由交警部门作出责任认定。我国道路交通安全法规定：公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关检验、鉴定结论，及时制作交通事故认定书，作为处理交通事故的证据。交通事故认定书应当载明交通事故的基本事实、成因和当事人的责任，并送达当事人。如果当事人未在交通事故现场报警，依据公安部交通事故处理程序规定，当事人事后请求公安机关交通管理部门处理的，应当在提出请求后10日内向公安机关交通管理部门提供交通事故证据。公安机关交通管理部门自接到当事人提供的交通事故证据材料之日起对交通事故进行调查。当事人未提供交通事故证据，因现场变动、证据灭失，交警部门无法认定案件事实，又无法认定事故责任的，当事人可以直接向提起民事诉讼。
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如果因为被打受伤，不是很伤得很重，所以想要咨询一下，关于未做法医鉴定 能认定为轻伤吗？
[律师回复] 如果对方轻伤，那么你方可能要付刑事责任，然而，事由很复杂，对方砍倒你家的树，这也是要负刑事责任的，能和谈就和谈，不能就请律师吧，肋骨有裂痕这个，可以申请重新做司法鉴定，确认一下，如果是伪造的证据，你们就更不用担心了，还是建议你们找律师代为处理
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有工伤认定但未做伤残鉴定怎么赔偿
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于有工伤认定但未做伤残鉴定怎么赔偿的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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工伤赔偿
未做工伤认定吗不可以拿到赔偿吗
[律师回复] 未做工伤认定在法律上来讲是不能拿到赔偿的。但是如果是因为其他原因没有进行工伤认定的申报而导致，可以和单位进行协商，争取能拿到一定的慰问金。
【法律依据】《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病；
所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断；
鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
【法律依据】《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病；
所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断；
鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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快速解决“工伤赔偿”问题
未做出责任认定的交通事故怎么处理
[律师回复] 解答如下, 答：一般情况下，发生交通事故后应当先由交警部门处理，由交警部门作出责任认定。我国道路交通安全法规定：公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关检验、鉴定结论，及时制作交通事故认定书，作为处理交通事故的证据。交通事故认定书应当载明交通事故的基本事实、成因和当事人的责任，并送达当事人。如果当事人未在交通事故现场报警，依据公安部交通事故处理程序规定，当事人事后请求公安机关交通管理部门处理的，应当在提出请求后10日内向公安机关交通管理部门提供交通事故证据。公安机关交通管理部门自接到当事人提供的交通事故证据材料之日起对交通事故进行调查。当事人未提供交通事故证据，因现场变动、证据灭失，交警部门无法认定案件事实，又无法认定事故责任的，当事人可以直接向提起民事诉讼。
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接着工伤认定书，伤员二次手术还未做，能不能做伤残鉴定
[律师回复]
1.请问当初是否申请了工伤认定，究竟是未申请工伤认定还是申请工伤认定后没有拿到劳动部门出具的《工伤认定决定书》？
2.根据《工伤保险条例》第十七条之规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属可在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
3.如果当时没有申请工伤认定，那么就超出了一年的最长工伤申请时效，劳动部门就不会受理该工伤认定申请，该伤者也无法通过工伤获得赔偿。
1.请问当初是否申请了工伤认定，究竟是未申请工伤认定还是申请工伤认定后没有拿到劳动部门出具的《工伤认定决定书》？
2.根据《工伤保险条例》第十七条之规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属可在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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未见过面的网友 认识一年半 做pos机生意的借我的刷钱 然后借了三次 前两次一千多 两千 是追着还的钱 第三次三千出头 他也是借给他朋友的 谎称一直没钱还 到期前只还了一千 剩下2077未还 之后联系不到人 微信不回电话关机 请问律师这种算不算诈骗
[律师回复] 你好，债务人不清偿债务，债权人可以向法院起诉，以合法的方式来强制债务人清偿债务。通常情况下债权人是不能直接行使强制权的，包括扣押财产的行为。但这也不是绝对的，在法律许可的情况下，债主可以扣押债务人的财产。下列两种情况下是允许债权人扣押财产的：
1、按合同约定一方占有对方的财产，对方不按照合同给付应付款项超过约定期限的，占有人有权扣押该债务人的财产。
2、当债务人或第三人提供一定的财产物为债务人履行债务的担保，债务人不履行债务时，债权人便可扣押抵押物，并可以抵押物的价值优先实现自己的债权。
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有工伤认定但未做伤残鉴定如何赔偿
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对有工伤认定但未做伤残鉴定如何赔偿进行了解答，希望能解答您的问题。
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工伤赔偿
交通事故交警未做出责任认定该怎样办
[律师回复] 对于交通事故交警未做出责任认定该怎样办这个问题，解答如下, 交警出具事故认定书也是有期限的，如果到期不出具，你可以到该公安局法制、督察部门投诉该交警。
根据《道路交通事故处理程序规定》第四十七条公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十日内制作道路交通事故认定书。对需要进行检验、鉴定的，应当在检验、鉴定结论确定之日起五日内制作道路交通事故认定书。发生死亡事故，公安机关交通管理部门应当在制作道路交通事故认定书前，召集各方当事人到场，公开调查取得证据。证人要求保密或者涉及国家秘密、商业秘密以及个人隐私的证据不得公开。当事人不到场的，公安机关交通管理部门应当予以记录。
根据《道路交通事故处理程序规定》第四十七条公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十日内制作道路交通事故认定书。对需要进行检验、鉴定的，应当在检验、鉴定结论确定之日起五日内制作道路交通事故认定书。发生死亡事故，公安机关交通管理部门应当在制作道路交通事故认定书前，召集各方当事人到场，公开调查取得证据。证人要求保密或者涉及国家秘密、商业秘密以及个人隐私的证据不得公开。当事人不到场的，公安机关交通管理部门应当予以记录。
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快速解决“交通事故”问题
未签订劳动合同，受伤后，工伤认定怎么做
[律师回复] 职工没有与单位签订劳动合同不影响工伤认定，只要其有证据表明与用人单位之间存在事实劳动关系，职工的权益就能得到保障。建议平时应留心保存工资条等证据，可据此向社保部门提出工伤认定申请。当社保部门做工伤认定时，若遇到企业拒不提供相关劳动信息、个人也难以提供相关信息的情况，社保机构有权对企业与职工间的用工关系进行调查、核实，之后再作出工伤认定结果。如果被认定为工伤，职工可以享受工伤医疗待遇、停工留薪期的工资福利、住院期间的伙食补助、残疾器械费用、交通费、误工费和护理费。职工可根据不同伤残等级享受工伤待遇。因工受伤，被鉴定为四级伤残时，除可以享受上述待遇外，职工还可获得一次性伤残补助金，四级伤残的补助金为21个月的工资。
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我有一个朋友现在准备去办理工伤鉴定，好认定工伤了之后去赔偿，未做鉴定可以认定工伤吗？
[律师回复] 不作工伤认定，进行伤残等级鉴定是没用的。
首先要弄清评残来做什么用？一般分为以下几种情况：
1、如果是办残疾证，要到残疾人联合会去申请，不需要工伤认定
2、如果是交通事故或其他民事赔偿，要到交警大队去申请，做司法鉴定
3、如果是要提前退休，是作非因工劳动能力鉴定，要去当地人力资源和社会保障局申请，不需要工伤认定，但要用人单位签属意见。
4、如果是工伤事故，一定要在1年以内去当地人力资源和社会保障局申请工伤认定，没有工伤认定决定书，是不能按工伤事故处理的。超过1年的有效期，人力资源和社会保障部门也不能受理了，一旦双方发生争议，很难处理的。
首先要弄清评残来做什么用？一般分为以下几种情况：
1、如果是办残疾证，要到残疾人联合会去申请，不需要工伤认定
2、如果是交通事故或其他民事赔偿，要到交警大队去申请，做司法鉴定
3、如果是要提前退休，是作非因工劳动能力鉴定，要去当地人力资源和社会保障局申请，不需要工伤认定，但要用人单位签属意见。
4、如果是工伤事故，一定要在1年以内去当地人力资源和社会保障局申请工伤认定，没有工伤认定决定书，是不能按工伤事故处理的。超过1年的有效期，人力资源和社会保障部门也不能受理了，一旦双方发生争议，很难处理的。
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2004年己认定工伤，伤残监定没有做，未离职，现在做监足需要怎么做？
[律师回复] 根据《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。当然还有医疗费等赔偿。
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。当然还有医疗费等赔偿。
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工伤未做工伤鉴定如何理赔？
未申请工伤鉴定，可以要求赔偿。按《工伤保险条例》第三十条、三十三条规定，进行了工伤认定，未申请劳动能力鉴定的，可以就工伤医疗待遇和停工留薪期待遇向工伤保险基金和用人单位主张赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
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工伤赔偿
我们是物业公司，由于工程部难以避免接触油漆，有个油漆工因个人身体状况一直交病假单，现在病假最长时间已经快到了，公司要求他办理病退，那如果申请工伤是不是合理，经理也是很想帮助他解决实际困难，那么如果未做工伤认定能否认定为工伤
[律师回复] 劳动者未提供认定工伤决定书而主张工伤待遇，不符合《民事诉讼法》的受理条件。但是，为了切实保护劳动者的合法利益，目前遇到此种情况，劳动者可以向法院提起侵权之诉，要求用人单位承担人身损害赔偿责任。
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快速解决“工伤赔偿”问题
你好，请问工伤认定后，但是未做鉴定前就辞职了，中间断交4个月保险，工伤时单位给交了保险，现在鉴定十级，请问一次性伤残补助金是单位付还是工伤保险基金付
[律师回复] 一次性伤残补助金是工伤保险基金付。离职后，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体来电或者加微（就是手机号）
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交通事故交警未做出责任认定应该如何办
[律师回复] 根据你的问题解答如下, 交警出具事故认定书也是有期限的，如果到期不出具，你可以到该公安局法制、督察部门投诉该交警。
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