个人社保缴费怎么改参保地

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 1月1号社保由税务部门开始征收，那么实际上也是社保的一个重大的改革。因为以往我们的社保征收工作都是由社保部门自行来完成的一个征收，所以说从开始，社保部门将不再负责社保的征收工作了。转而由税务部门开始征收这个社保费用啊，那么税务部门的征收力度在全国范围之内都是最强的，所以说一定程度上，对于我们社保的征收更加重视，更加有效了。
因为税务部门征收社保以后，那么就会按着这个员工的总数和员工的一个工资标准来缴纳这个社保费用，所以说这无形中会增大一个企业的用工成本，因为如果很多企业没有按照自己员工的总数或者是员工本人的一个工资标准来缴纳这个社保费用的话，那么这无形中就会提高这个社保的交费了。
我们的这个社保交费实际上是由个人和企业来共同完成的，所以说如果要提高企业的一个消费，那么我们个人的缴费也是相应的会提高。同样的一个道理，如果说个人的工资待遇不提高，那么个人的这个社保交费提高的话，那么也就意味着自己到手的工资待遇将会减少。所以社保税改以后那么之前，你没有按照自己工资标准来交费的一些员工。这种情况就要提高你的一个社保缴费了，一定要按照自己的一个工资标准来缴纳社保费用。那么这样一来，自己的道术工资肯定会减少。
但实际上这个社保扣费变多，对自己来说是有很大好处的。首先一点，因为这个社保作为企业单位员工来讲，他的这个承担的比例相对来说是比较低的，大概只有1/3左右，剩余的2/3都是由企业单位来承担的，所以说在提高缴费上企业所承担的费用应该会更高，而作为我们个人来说承担的费用相对来说是比较低的。
另一方面就是自己的这个社保交费提高了，那么我们在最终办理退休享受这个退休待遇的同时就可以享受到一个比较高的一个退休待遇，因为我们提高了社保交费相应的按照养老保险的缴费原则，那么我们多缴多得长，脚长得是符合这样一个条件的，所以说我们最终退休以后也是可以享受到一个更多的养老金待遇。

[律师回复] 解答如下, 公司不可以随便调整员工的社保基数。
1、社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
2、社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。
3、每年2月-5月，参保单位须到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所(以下统称社保经办机构)申报下一结算年度的社会保险缴费基数。参保单位申报的缴费基数，须经参保职工本人签名或采用公示的方法确认。
4、缴费单位不按规定申报的，社会保险经办机构可暂按其上一年月缴费基数的百分之一百一十确定。缴费基数是参保人员享受社会保险待遇的重要计算依据。
5、参保单位和参保人员瞒报、漏报、少报缴费基数，将直接降低参保人员社会保险待遇的享受水平社会保险的月缴费基数一般是按照职工上年度全年工资的月平均值来确定的，每年确定一次，且一旦确定以后，一年内不再变动。

[律师回复] 解答如下, 公司不可以随便调整员工的社保基数。
1、社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
2、社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。
3、每年2月-5月，参保单位须到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所(以下统称社保经办机构)申报下一结算年度的社会保险缴费基数。参保单位申报的缴费基数，须经参保职工本人签名或采用公示的方法确认。
4、缴费单位不按规定申报的，社会保险经办机构可暂按其上一年月缴费基数的百分之一百一十确定。缴费基数是参保人员享受社会保险待遇的重要计算依据。
5、参保单位和参保人员瞒报、漏报、少报缴费基数，将直接降低参保人员社会保险待遇的享受水平社会保险的月缴费基数一般是按照职工上年度全年工资的月平均值来确定的，每年确定一次，且一旦确定以后，一年内不再变动。

[律师回复] 解答如下, 公司不可以随便调整员工的社保基数。
1、社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
2、社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。
3、每年2月-5月，参保单位须到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所(以下统称社保经办机构)申报下一结算年度的社会保险缴费基数。参保单位申报的缴费基数，须经参保职工本人签名或采用公示的方法确认。
4、缴费单位不按规定申报的，社会保险经办机构可暂按其上一年月缴费基数的百分之一百一十确定。缴费基数是参保人员享受社会保险待遇的重要计算依据。
5、参保单位和参保人员瞒报、漏报、少报缴费基数，将直接降低参保人员社会保险待遇的享受水平社会保险的月缴费基数一般是按照职工上年度全年工资的月平均值来确定的，每年确定一次，且一旦确定以后，一年内不再变动。

[律师回复] 目前无供职单位，但在原单位曾参保的人员，只需携带身份证到市社会保险事业局核定相关数据，就可无条件续保，由个人缴纳医疗保险金和养老保险金;未曾参保，现在想参保的人员，必须符合我省非农业户口的条件，办理时需携带户口本和身份证，可选择参保医疗保险和养老保险中的任意一项，也可同时选择两项。原单位破产办新医疗证可带2张一寸照片、本人身份证到市社会保险事业局2楼换领。

[律师回复] 对单位需出具单位（或职工）参保缴费证明的，稽核一科凭单位社会保险登记证或介绍信，在审核其参保缴费情况后开具证明，经分管主任和主任审核同意后到综合科加盖中心公章。对参保面不足、缴费明显不实、有欠费的单位，稽核一科应要求其立即进行自查整改，对暂时无法立即整改的，列入稽核对象，实行跟踪管理；对单位因参加企业年金需出具参保缴费证明的，申报服务二科凭单位社会保险登记证和书面申请。

[律师回复] 如果你现在找的工作也交社保的话，你可以在你之前交社保的社保局开个社保转出函并开社保缴费证明，拿到你新入职的就可以接着交了。如果是现在没找工作或者找的工作没有交社保，你自己可以去找一家人力资源挂靠代缴，也是一样的，要从之前交社保的社保局开社保转出函并开社保缴费证明，拿到人力资源去继续交。自己交社保，只要自己办好了转移或者后期办理合并，之前交的社保都是有用的。

[律师回复] 您好，关于社会保险如何在网上修改参保工资这个问题，我的解答如下, 操作步骤：
1.登录社保办事网后，在主页的右下方有缴纳社会保险费工资基数申报按钮；
2.点击缴纳社会保险费工资基数申报按钮后，转到网上工资基数申报操作须知页面。单位应仔细阅读须知，并勾选须知前的复选框。当复选框被勾选后，在申报须知的下方会弹出我已阅读该须知，并严格按照该须知操作按钮；
3.点击我已阅读该须知，并严格按照该须知操作按钮后，转到工资录入选择页面。在该页面上，单位可选择在职人员工资录入和转出人员工资录入。并可在文本输入框中输入页数，直接跳转至该页进行工资录入和修改。确认申报完成按钮是在单位确认申报数据无误后，最后点击提交申报。
4.点击录入按钮后，转至工资录入界面。在该页面单位可进行工资申报录入，其中有部分单位须录入在职人员的工作岗位代码（注：该项为必输项，而无须录入工作岗位代码的单位，不显示该录入项）。单位应如实填写各项数据，当该页数据录入完毕后，单位可点击该页下方保存并计算按钮保存该页数据。并同时在页面下方显示该页小计，如是最后一页将显示总计。
5.当单位确认申报数据无误后，重复步骤1-3。然后点击确认申报完成按钮。点击该按钮后，弹出本次申报数据的统计计窗口，如申报数据无误，则直接点击确定按钮进行提交操作。如申报数据存在错误，请单位根据报错信息，重复步骤4，直至将所有错误全部修改正确后，再次提交。二．注意事项：
1.网上工资基数申报功能，只对申报人数小于或等于300人的单位开放。
2.请选择网上申报工资基数的单位，须在网上申报完成提交以后的第二个工作日，才可以至社保经办机构柜面做相应的修改调整。单位不能同时采用网上和柜面申报的方法，这样有可能会使申报数据复制有误。
3.网上工资基数申报只能进行一次提交申报。即在提交申报前，单位可反复修改申报数据。申报一旦提交后，单位将不能在网上对申报数据进行修改和再次提交申报操作，只能至柜面进行申报修改操作。因此，单位在提交前应确保数据正确无误后再做提交操作。
4.网上申报的同时，单位还必须按柜面业务规定，将有职工签字的原始表式交由相关社保经办机构备案。
5.工资录入界面有效操作时间为30分钟，超过时间当前页将无法保存。该页最下方的状态栏中显示该页操作剩余时间，单位应在显示的剩余时间内及时保存当前页数据。
6.网上申报工资基数必须在当年社保业务要求日期前提交。如在规定网上变更截止后，单位仍未按确认申报完成按钮提交网上工资基数申报的数据，那么，对本次申报数据将予以废除。

[律师回复] 目前无供职单位，但在原单位曾参保的人员，只需携带身份证到市社会保险事业局核定相关数据，就可无条件续保，由个人缴纳医疗保险金和养老保险金;未曾参保，现在想参保的人员，必须符合我省非农业户口的条件，办理时需携带户口本和身份证，可选择参保医疗保险和养老保险中的任意一项，也可同时选择两项。原单位破产办新医疗证可带2张一寸照片、本人身份证到市社会保险事业局2楼换领。

[律师回复] 目前无供职单位，但在原单位曾参保的人员，只需携带身份证到市社会保险事业局核定相关数据，就可无条件续保，由个人缴纳医疗保险金和养老保险金;未曾参保，现在想参保的人员，必须符合我省非农业户口的条件，办理时需携带户口本和身份证，可选择参保医疗保险和养老保险中的任意一项，也可同时选择两项。原单位破产办新医疗证可带2张一寸照片、本人身份证到市社会保险事业局2楼换领。

[律师回复] 如果你现在找的工作也交社保的话，你可以在你之前交社保的社保局开个社保转出函并开社保缴费证明，拿到你新入职的就可以接着交了。如果是现在没找工作或者找的工作没有交社保，你自己可以去找一家人力资源挂靠代缴，也是一样的，要从之前交社保的社保局开社保转出函并开社保缴费证明，拿到人力资源去继续交。自己交社保，只要自己办好了转移或者后期办理合并，之前交的社保都是有用的。

[律师回复] 社保基数填写错误修改的方式是可以去社保稽核部门查询要求更改。
　　
一、社保的信息是可以改过来的，只要身份证号码没错就可以了，您可以带着身份证到社保经办机构填写社保信息变更表，把?社保信息进行变更就可以了。
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二、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，明显具有国家强制性的特点，用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。

[律师回复] 您好，关于国企改制后社会保险要继续缴吗这个问题，我的解答如下, 省政府办公厅印发《四川省国有企业改制工作暂行办法》(以下简称《办法》)，明确规定大型国企的国有产权和上市公司的国有股权不向管理层转让;要求改制后的企业及时为职工续接各种社保关系，按时足额缴费。《办法》规定，国企改制时，商誉也将纳入资产评估。与此同时，《办法》要求国企改制依法维护职工的合法权益;改制为非国有法人控股的，原企业应与职工解除劳动合同并支付经济补偿金。

[律师回复] 具体流程如下： 1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老医疗)； 2、参保条件：城镇户口或农转非户口； 3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)； 4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片； 缴费： 1、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20，医疗约9，目前尚有8和10两档可以选择。按月收入2480元，医疗保险缴纳198.4元，养老保险缴纳496元。 2、城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20，其中8记入个人账户，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金； 3、医疗保险方面，自由职业者，个体户参保，可以选择只建统筹基金，不建个人帐户，按当地上年度月平均工资的4.2缴纳基本医疗保险费；也可以选择按当地上年度月平均工资的8缴纳，建立个人帐户。 4、在办理结束养老保险手续后，带着已办理的养老保险手续，以及相关证件，到当地的医保中心办理缴纳医疗保险。

[律师回复] 你好，向社保局反映，单位可办理补缴。

[律师回复] 人员类别就是户口性质，一般分为4种，但是医疗保险中，人员类别主要有6种，分别是：
1.本市城镇职工，
2.本市农村劳动力，
3.本市农民工。
4.外阜城镇职工，
5.外阜农村劳动力，
6.外阜农民工。这些人员类别在医疗保险中的区别就是：缴费比例不同，报销比例也不同，连带的，公司缴费比例也就不同。具体选择什么就要根据个人的户口性质和公司的要求而定。

[律师回复] 您好，59岁吴川户籍的女性从没参加过职工社保的是不可以在当地参加灵活就业人员社保补缴，因为她已经超过法定退休年龄（男满60周岁，女满55周）。但她可以在吴川参加城乡居民养老保险。我市的城乡居民养老保险政策规定，当地实施新农保或城居保制度时，年满45周岁不满60周岁的参保人，逐年缴费至年满60周岁，年满60周岁后，可以按月领取养老金。具体办理需携带身份证及户口簿到户口所在地街道办或村委会办理参保手续。

[律师回复] 具体还是咨询相关部门吧

[律师回复] 您好，您咨询一下社保单位看看哈

[律师回复] 你好，不属于法律问题，建议您直接咨询当地社保局了解情况。如果回答对你有帮助，望采纳好评！