公司找第三方公司代缴社保合法吗

一、公司找第三方公司代缴社保合法吗

首先必须明确，社会保险费是根据与企业聘用劳动者之间所形成的劳资劳务关系来由用人单位负责缴纳的。基于这样的前提，由有聘用劳资关系的用人单位代替劳动者缴纳社会保险费，无疑是遵循了国家相关法律法规的原则与要求。

然而，近年来在市场中涌现出了许多由第三方中间代理机构提供的代缴社会保险服务，从这个角度来看，国家并不认可这种代缴方式，因为它属于违法行为。

通过这些第三方中间代理机构，他们并不关心与投保人之间是否存在正式的合同关系，只需要签订相关的服务协议，然后委托第三方代理机构代为缴纳社会保险费即可。

然而，这种方式存在着严重的问题，即原本应该由用人单位承担的社会保险费却被转移到了个人身上。这种做法不仅违反了法律规定，而且还存在着巨大的风险，因为很多机构虽然收取了相应的费用，但是并没有真正履行代缴义务。因此，我们强烈建议您不要选择这种方式。

如果您已经离职并且需要继续缴纳社会保险费，那么您可以尝试与原用人单位进行协商，让您自己承担原本应由公司缴纳的那部分社会保险费。等到您找到了新的工作，并且新单位同意为您缴纳社会保险费时，再将社会保险缴费单位的责任转移给新单位，这才是既合法又合理的解决方案。

《社会保险法》第四条

中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

二、公司找代理公司交社保有什么危害

有关为职工代缴社会保障基金的行为，我们必须清楚地认识到这实际上构成了一种非法行为，如果情节严重的话，甚至可能导致犯罪风险。

根据相关法律规定，劳动者必须要与用人单位签订劳动合同，并在其中确立劳动关系，这样才能够通过合法途径，由用人单位承担相应的社会保险缴费责任。

然而，如果未与用人单位签署正式的劳动合同，仅仅通过虚假的手段将自己的身份信息注册在代理机构名下，以此方式缴纳社保费用，那就属于欺诈行为，这种做法是被严格禁止的。从这个角度来看，代缴社保行为所带来的潜在风险不容忽视。

《中华人民共和国社会保险法》第二十三条

职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。