河北省2025年工伤十级赔偿标准是什么

一、河北省工伤十级赔偿标准是什么

在确定十级伤残时，可审核并核发每次为期七个月的本人工资作为伤残补助金。关于“本人工资”这一概念，其定义为：工伤员工在受工伤事故或职业病伤害之前的过去12个月中所领取的综合工资水平。若本人工资超出了所在统筹区域职工平均收入的三倍，则需按该区域职工平均收入的三倍进行计算；反之，若本人工资低于该区域职工平均收入的六成，便需要按照该区域职工平均收入的六成来计算。

《工伤保险条例》

第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

二、河北省交通事故伤残民事赔偿怎么算

在河北省范围内，对于发生交通事故后产生的赔偿问题，我们应该遵循以下规则：

首先，任何侵害他人身体健康并导致人身伤害的行为，都需要对相关人员支付必要的医疗费用、看护费用、交通费用及营养补给费用，同时必须承担治疗期间住院伙食补助费用，这些都是为了保证伤者可以得到及时有效的治疗与恢复。

其次，如果交通事故造成了受害者的残疾，原加害方还要向其提供辅助工具及其相关费用。关于残疾赔偿金，依据的是受害者受伤的严重程度，或者说伤残级别，再以受诉法院所在国家或地区上一年度城市居民可支配收入水平作为基准进行计算，基本上是从定论伤残之日开始计算，期限为永久的20年时间。

最后，但愿悲剧不要发生，但如果出现此类惨剧，同样也有相应的赔偿措施——对死者家属支付丧葬费。

至于死亡赔偿金，也是参照受诉法院所在地的城市居民人均可支配收入水平来确定计算方法，一般为20年。谨记以上准则，希望借此能更好地维护我们的权益，保护我们的生命财产安全。

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条

侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。

造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

在河北省，依据相关法律法规之规定，2024年度的工伤十级赔付标准如下：将发放7个月份的个人工资作为伤残补助金。其中，“本人工资”是指在工伤发生之前的12个月内所获得的综合工资收入。如果该金额超过了统筹区域内全体职工的平均工资的三倍，则按照三倍进行计算；反之，如果该金额不足全体职工平均工资的六成，则按照六成进行计算。