企业办理五险一金需要什么材料

最新修订 | 2024-02-28
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专家导读 公司办理五险一金需要需要准备好组织机构代码证书、营业执照、税务登记证、 开户许可证及社会保险登记证,员工需要准备好劳动合同以及身份证等材料,然后到社保局进行办理。

企业办理五险一金需要什么材料

许多职工就业后单位帮其办理五险一金,个人只提交了一份身份证复印件和一寸照片然后就等着社保卡和公积金联名卡到手了,殊不知企业在背后需要走的程序还有很多,准备的材料也多达十几种。办理社保卡和公积金卡均可在不同的商业银行办理,每个银行需要的材料基本一样,下面是以工商银行为例为您介绍办理五险一金需要什么材料。

一、企业社会保险登记需要的材料

1、《组织机构代码证》复印件;

2、《企业法人营业执照》或《营业执照》复印件;

3、民政福利企业另需携带《社会福利企业登记证书》复印件;

4、制作《社会保险缴费(专用)卡》另需携带以下材料:

(1)《中国工商银行<社会保险缴费专用卡>承诺书》一份;

(2)《开立单位银行结算账户申请书》一式三份;

(3)《中国工商银行<社会保险缴费专用卡>银行结算账户管理协议》一式两份;

(4)《企业法人营业执照》或《营业执照》复印件;

(5)《组织机构代码证》复印件;

(6)税务登记证或其他有权机构出具的证明文件复印件;

(7)法定代表人(单位负责人)有效身份证正、反面复印件;

(8)中国人民银行核发的银行基本结算账户开户许可证复印件。

材料复印件需加盖公章,其中各类证照应提供正本复印件。

二、企业办理公积金账户所需材料和手续

城市范围内的国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体等单位应当自设立之日起30日内办理单位住房公积金账户的设立手续。

1、单位办理住房公积金缴存登记手续如下:

(1)到当地财政局资金管理中心办理缴存登记,填报《住房公积金缴存登记表》,“资金管理中心”按规定对申报单位进行审核并指定住房公积金经办银行。

(2)办理住房公积金缴存登记须附的相关证件:

①企业营业执照副本及复印件,行政事业单位及其它机构批准设立的批文原件及复印件;

②法人代码证原件及复印件;

(3)本表一式四份,房改委资金管理中心核定登记表后留存二份;

(4)单位送交指定的公积金 凭此表设立住房公积金的单位帐户和职工个人帐户;

(5)公积金帐户建立后将每月交一份员工缴存住房公积金表及汇补表交附给公积金办理银行。

2、单位为新录用或者新调入职工缴存住房公积金,办理手续如下:

新的正式录用职工或者新调入及调出职工在起用的三十日内到受托银行办理职工住房公积金帐户的设立手续,并同时为已设立住房公积金个人帐户的职工办理帐户转移。

3、办理要件:

1、营业执照、法人证书等单位设立证明复印件;

2、组织机构代码证复印件;

3、填妥并加盖单位公章的《住房公积金缴存登记表》。

以上就是企业在为职工办理社会保障卡和公积金联名卡时各所需的材料。五险一金为职工的生活带来便利,新员工入职后尽快办理五险一金可以尽早的享受福利政策。社保卡和公积金联名卡均依据各自的政策需要的材料也不尽相同,真正办理时可以提前向当地的社保中心和公积金管理中心咨询最新政策,希望以上对办理五险一金需要什么材料的解答能对您有所帮助。

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三、聘请会计师事务所对改制基准日的会计报表进行进行审计,聘请评估事务所对改制基准日的资产进行整体评估。
  
四、制定详细的企业改制实施方案
  内容包括:
  
1.企业的基本情况
  
2.企业经济性质的变化情况
  
3.资产评估结果
  
4.企业在职职工的安置情况
  
5.离退休等人员费用预留的情况
  
6.企业净资产处置方案
  7、改制后出资人的出资情况(包括企业注册资金的变动情况)
  
五、召开职工代表大会,形成大会决议
  内容包括:
  
1.是否同意企业经济性质变化
  
2.对产权界定结果及资产评估结果的确认
  
3.对改制后企业的注册资本及注册资本的组成情况进行确认
  
4.对企业净资产量化方案和职工货币出资等的意见
  
5.对企业在职职工安置的意见
  
6.对离退休等人员费用预留的意见
  
7.职工代表亲笔签名
六、制定改制后新企业的企业章程 建议参照工商局海淀分局要求
  
七、向上级主管单位提出改制的书面申请并取得批复 批复内容(参照职工代表大会决议内容)
  
八、区经济体制改革办公室进行审批
  审批时企业需提交以下材料:
  
1.企业主管上级提出的改制申请
  
2.上级主管单位的批复
  
3.产权界定申报表
  
4.资产评估报告书
  
5.企业的改制方案
  
6.职工代表大会的决议
  
7.改制后新企业的企业章程
  
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  9、会计师事务所出具的改制验资报告
  
九、到工商局进行企业改制登记
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企业五险一金怎么交
养老保险缴费比例:单位20%,个人8%。医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%;工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5%,个人不缴纳;生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.8%,个人不缴纳;公积金缴费比例:单位和个人都是工资的12%。
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交五险一金需要什么材料?
1、证明本单位依法设立的证照、批文及复印件,如《企业法人营业执照》、《事业单位法人证书》、《民办非企业单位登记证书》等。2、组织机构统一代码证书及复印件。3、单位或企业开户银行及账号。4、法人代表人身份证复印件。5、近期的工资发放表、以及1寸彩照一张。
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劳动纠纷
小企业对于周转材料,应采用五五摊销法来进行会计处理,对吗
[律师回复]
一、不对。依据《小企业会计准则》规定,对于周转材料,采用一次转销法进行会计处理,在领用时按其成本计入生产成本或当期损益;金额较大的周转材料,也可以采用分次摊销法进行会计处理。
1、一次转销法,是在初次投入使用时就一次性将其全部价值计入有关成本、费用,账面不再反映已投入使用的周转材料的方法。
2、五五摊销法是指在领用时先摊销其账面价值的一半,在报废时再摊销其账面价值的另一半。即分两次各按50%进行摊销。五五摊销法通常既适用于价值较低,使用期限较短的低值易耗品,也适用于每期领用数量和报废数量大致相等的物品。
3、分次摊销法是指根据可供使用的估计次数,将其价值按比例地分次摊计入有关成本费用的一种方法。某期摊销额可用下列公式计算:某期应摊销额=账面价值÷预计使用次数×该期实际使用次数
二、周转材料,是指企业能够多次使用、逐渐转移其价值但仍保持原有形态不确认为固定资产的材料,如包装物和低值易耗品;企业(建造承包商)的钢模板、木模板、脚手架和其他周转材料等;在建筑工程施工中可多次利用使用的材料,如钢架杆、扣件、模板、支架等。
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1、一次转销法,是在初次投入使用时就一次性将其全部价值计入有关成本、费用,账面不再反映已投入使用的周转材料的方法。
2、五五摊销法是指在领用时先摊销其账面价值的一半,在报废时再摊销其账面价值的另一半。即分两次各按50%进行摊销。五五摊销法通常既适用于价值较低,使用期限较短的低值易耗品,也适用于每期领用数量和报废数量大致相等的物品。
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二、周转材料,是指企业能够多次使用、逐渐转移其价值但仍保持原有形态不确认为固定资产的材料,如包装物和低值易耗品;企业(建造承包商)的钢模板、木模板、脚手架和其他周转材料等;在建筑工程施工中可多次利用使用的材料,如钢架杆、扣件、模板、支架等。
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上五险一金需要什么材料
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