
若工伤认定书未出,要申请工伤需按以下步骤操作。首先,自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,由所在单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若单位未在规定期限内申请,工伤职工或其近亲属、工会组织在1年内,可直接提出申请。申请时需准备工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。社会保险行政部门收到申请后,会在15日内对提交材料进行审核,材料完整的作出受理或不予受理决定;材料不完整的,会要求申请人补充。受理后,社会保险行政部门会根据审核需要对申请人提供的证据进行调查核实。
二、工伤认定书下来后多久能做伤残鉴定
工伤认定书下来后,只要工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,就可以申请劳动能力鉴定。实践中,一般要求停工留薪期满,或停工留薪期内伤情已相对稳定。
申请时,需由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。设区的市级劳动能力鉴定委员会应自收到申请之日起60日内作出鉴定结论,必要时可延长30日。鉴定结论作出后,工伤职工可依据结果享受相应的工伤保险待遇。
三、工伤认定书出具之后会怎样
工伤认定书出具后,若认定为工伤,接下来用人单位、工伤职工或其近亲属可在规定时间内向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,以确定伤残等级。
确定伤残等级后,依据《社会保险法》等相关规定,可享受相应工伤保险待遇。若用人单位已缴纳工伤保险,大部分费用由工伤保险基金支付,如治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等;若未缴纳,由用人单位支付。
若对工伤认定结论不服,有关单位或个人可依法申请行政复议,也可依法向人民法院提起行政诉讼。双方就工伤保险待遇发生争议,可通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径解决。
当我们探讨工伤认定书未出如何申请工伤时,除了需提交劳动关系证明、医疗诊断记录等基础材料外,还要留意两个关键细节:一是若用人单位未在30日内申请,个人可在事故发生或确诊职业病起1年内自行向社保部门提出;二是认定书出具前,若符合条件可申请“先行支付”工伤医疗费用,缓解经济压力。实践中,不少人因材料不全、时效把控不准耽误申请,若你正处于认定书未出的阶段,对申请流程、材料补充或先行支付的具体条件有疑问,别再犹豫。点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业律师将为你精准解答,帮你顺利推进工伤申请流程。
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