企业职工年金怎么领取

一、企业职工年金怎么领取

企业职工年金的领取条件和方式有多种。领取条件方面，职工达到国家规定退休年龄、完全丧失劳动能力或出国（境）定居，可领取；职工或退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额可以继承。

领取方式上，可按月、分次或一次性领取。按月领取类似于养老金，提供稳定现金流；分次领取较为灵活，可按需确定领取次数和金额；一次性领取可满足较大资金需求，但可能面临较高税负。

若职工要领取企业年金，需向所在企业提出申请，提供相关证明材料，企业审核后，由年金管理机构按约定方式发放。

二、企业职工年金怎么计算的

企业职工年金由企业缴费、职工个人缴费和年金基金投资运营收益三部分组成。

企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%，企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%。具体所需费用，由企业和职工一方协商确定。职工个人缴费由企业从职工个人工资中代扣代缴。

年金待遇计算上，职工达到国家规定的退休年龄等条件后，可从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金。假设职工个人账户资金总额为M，选择按月领取，计发月数参照基本养老保险规定（如60岁退休为139个月），则每月领取金额为M除以计发月数。

三、企业职工年金属于夫妻财产吗

企业职工年金在婚姻关系存续期间的缴费及收益部分属于夫妻共同财产。

根据相关法律规定，婚姻关系存续期间，男女双方实际取得或者应当取得的养老保险金、破产安置补偿费等属于夫妻共同财产。企业职工年金类似养老保险金，是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。

在婚姻关系存续期间，一方缴纳的企业年金费用及所产生的收益，这部分是在夫妻关系存续期间积累的财产权益，应认定为夫妻共同财产。而婚前就已获得的企业年金部分，属于个人财产。若涉及离婚等财产分割情况，对于婚姻关系存续期间的企业年金部分，通常要进行合理分割。

当我们了解了企业职工年金怎么领取后，还有一些相关问题值得关注。比如企业职工年金领取后是否需要缴纳个人所得税，这会影响到实际到手的金额。另外，若职工在未达到领取条件前离职，年金该如何处理也是很多人关心的。这些问题都与年金领取紧密相关。如果你在企业职工年金领取方面还有更多疑问，像领取手续的具体流程、特殊情况下的领取规定等，别让疑惑困扰自己。赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业人员会为你详细解答。