律图审稿专业委员会3轮严审

工作了二十年被辞退,有赔偿吗?

帮助5人 4.5w浏览 匿名 2020-12-04 河南新乡
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    解答如下, 劳动法辞退赔偿赔偿标准:
    第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    第八十七条,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
    全文
    12 2020-12-04
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6481位律师在线平均3分钟响应99%好评
工作了二十年被辞退,有赔偿吗?
一键咨询
  • 157****5233用户4分钟前提交了咨询
    驻马店用户1分钟前提交了咨询
    驻马店用户4分钟前提交了咨询
    160****2505用户4分钟前提交了咨询
    163****8013用户1分钟前提交了咨询
    171****2683用户1分钟前提交了咨询
    151****5085用户4分钟前提交了咨询
    135****8163用户3分钟前提交了咨询
    177****4355用户3分钟前提交了咨询
    165****3783用户4分钟前提交了咨询
    135****1680用户1分钟前提交了咨询
    145****5107用户2分钟前提交了咨询
    驻马店用户3分钟前提交了咨询
    开封用户4分钟前提交了咨询
    171****5038用户4分钟前提交了咨询
  • 三门峡用户4分钟前提交了咨询
    三门峡用户3分钟前提交了咨询
    135****3006用户4分钟前提交了咨询
    开封用户4分钟前提交了咨询
    鹤壁用户4分钟前提交了咨询
    濮阳用户4分钟前提交了咨询
    130****3484用户1分钟前提交了咨询
    130****4477用户4分钟前提交了咨询
    132****4403用户4分钟前提交了咨询
    156****4474用户3分钟前提交了咨询
    驻马店用户3分钟前提交了咨询
    信阳用户4分钟前提交了咨询
    176****6831用户1分钟前提交了咨询
    新乡用户3分钟前提交了咨询
    安阳用户1分钟前提交了咨询
    濮阳用户4分钟前提交了咨询
    商丘用户1分钟前提交了咨询
    漯河用户1分钟前提交了咨询
    136****8465用户1分钟前提交了咨询
    南阳用户2分钟前提交了咨询
    商丘用户3分钟前提交了咨询
    许昌用户1分钟前提交了咨询
    鹤壁用户2分钟前提交了咨询
    142****5243用户4分钟前提交了咨询
    167****4052用户3分钟前提交了咨询
    许昌用户4分钟前提交了咨询
    平顶山用户4分钟前提交了咨询
    周口用户3分钟前提交了咨询
    132****8078用户4分钟前提交了咨询
    周口用户2分钟前提交了咨询
    许昌用户1分钟前提交了咨询
    开封用户3分钟前提交了咨询
    安阳用户3分钟前提交了咨询
    安阳用户4分钟前提交了咨询
    157****6718用户4分钟前提交了咨询
    156****5363用户4分钟前提交了咨询
    鹤壁用户4分钟前提交了咨询
    136****4574用户1分钟前提交了咨询
    信阳用户4分钟前提交了咨询
    160****1688用户3分钟前提交了咨询
    135****7013用户1分钟前提交了咨询
    133****5134用户2分钟前提交了咨询
    135****0208用户3分钟前提交了咨询
    171****3514用户4分钟前提交了咨询
    漯河用户4分钟前提交了咨询
    134****7257用户4分钟前提交了咨询
    158****6356用户4分钟前提交了咨询
    信阳用户3分钟前提交了咨询
    商丘用户1分钟前提交了咨询
    三门峡用户4分钟前提交了咨询
    170****4573用户1分钟前提交了咨询
    许昌用户4分钟前提交了咨询
    168****2411用户2分钟前提交了咨询
    许昌用户3分钟前提交了咨询
    173****8523用户4分钟前提交了咨询
    许昌用户1分钟前提交了咨询
    178****6810用户4分钟前提交了咨询
    168****8054用户2分钟前提交了咨询
    安阳用户1分钟前提交了咨询
    135****0285用户1分钟前提交了咨询
    133****5446用户2分钟前提交了咨询
    开封用户3分钟前提交了咨询
    146****7743用户2分钟前提交了咨询
    160****2288用户3分钟前提交了咨询
    三门峡用户3分钟前提交了咨询
    157****7312用户4分钟前提交了咨询
    163****8843用户3分钟前提交了咨询
    洛阳用户3分钟前提交了咨询
    郑州用户4分钟前提交了咨询
    焦作用户1分钟前提交了咨询
    商丘用户1分钟前提交了咨询
    南阳用户1分钟前提交了咨询
    168****1052用户4分钟前提交了咨询
    178****7868用户4分钟前提交了咨询
    濮阳用户1分钟前提交了咨询
    157****6723用户2分钟前提交了咨询
    160****3730用户4分钟前提交了咨询
    许昌用户3分钟前提交了咨询
    142****8223用户2分钟前提交了咨询
    152****8367用户3分钟前提交了咨询
    信阳用户4分钟前提交了咨询
    167****1863用户2分钟前提交了咨询
    驻马店用户4分钟前提交了咨询
    郑州用户2分钟前提交了咨询
    146****8472用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
扬州178****6001用户4分钟前已获取解答
常州178****2732用户2分钟前已获取解答
宿迁135****8403用户4分钟前已获取解答
工作二十年能被辞退吗
在工作中,我们需要遵守法律和流程,同时也要保护自己的权益。如果我们为企业工作了很长时间,但仍面临被解雇的风险,我们需要了解自己的权利和雇主的责任。如果员工严重违规、失职或给企业造成重大损失,雇主可以依法解雇他们。但是,如果雇主没有正当理由解雇资深员工,那么他们可能会面临违法解雇的风险,需要承担法律责任。因此,我们要坚守法律和流程,同时也要关注自己的权益,确保自己的工作得到应有的尊重和保护。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
对于工作二十年能被辞退吗?
对于工作二十年也是可以被辞退的,如果涉及到工作存在违法的行为,或者违反了工作纪律的,可以由用人单位根据实际情况来进行辞退处理的,如果没有违法辞退的应当支付经济补偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
工作二十五年被辞退怎么补偿?
工作二十五年被辞退的话,那么就会直接按十二个月的工资来进行补偿,对于补偿的标准就要按劳动者的实际收入来进行计算,用人单位给予劳动者的经济补偿最多是不会超过十二个月的工资。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
工作满二十年被辞退有赔偿金吗?
工作满二十年解除劳动合同是否有赔偿需要看是否符合《劳动合同法》第四十二条第五项的规定,符合的,那么用人单位属于违法解除合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行,劳动者不要求继续履行的,用人单位应当按劳动合同法规定的经济补偿金标准的两倍支付赔偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
7292 位律师在线,高效解决问题
工作十年被辞退怎么办
被服务十年的企业辞退后,应明确自身权益和职业规划。关键点包括:按《劳动合同法》规定获取经济补偿,确保社会保险福利不受影响;寻求职业培训和转型机会以适应市场需求;与雇主沟通协商解决方案;保存证据,如录音、考勤记录等;必要时可通过劳动仲裁或诉讼解决争议。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

*