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病假扣款的公式

4.6w浏览 匿名 2021-03-14 江苏徐州
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病假事假扣款公式是怎样的?
病假事假扣款公式是根据不同情况来判断,比如说如果劳动合同当中有约定的话,那么应当按照不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位,相对应公司标准来进行判断。如果是没有约定的情况之下的话,可以协商来确定扣款。
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病假扣款计算公式有哪些内容
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公司事假病假如何扣款?
事假病假扣款的标准在法律上并没有明确规定,应当由用人单位结合工作实际制定,特别是对于捐款的情况下,法律上是严格禁止的,必须按照规定的情况与员工协商达成一致意见后才可以处理。
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国家规定病假扣款方式是怎样的?
扣款的方式是根据当事人的工龄和当事人的具体工资来计算的,还有劳动者的休息时间,如果劳动者的因病休假时间在六个月之内,那么他在公司工作的时间不满两年,就按照他本人原工资的60%来发放。
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