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婚假是不是带薪休假

帮助5人 4w浏览 匿名 2022-06-20 哈尔滨
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律师解答 共1条
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    1、是带薪假。婚假期间工资待遇:在婚假、护理假、产假期间和路程假期间,工资照发。不影响工龄计算、晋升、调级。
    2、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;
    3、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;
    4、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;
    5、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;
    6、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。
    全文
    9 2022-06-20
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